В соответствии с ч. 7 ст. 8 Федерального закона «О противодействии коррупции» администрация Испуханского сельского поселения Красночетайского района п о с т а н о в л я е т :
1. Утвердить прилагаемые Правила проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, и лицами, замещающими эти должности.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в периодическом печатном издании « Вестник Испуханского сельского поселения Красночетайского района».
Глава сельского поселения Лаврентьева Е.Ф.
Утверждены
постановлением
администрации сельского поселения
№03.04.2013 г. №16
ПРАВИЛА
проверки достоверности и полноты сведений о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера,
представляемых гражданами, претендующими на замещение
должностей руководителей муниципальных
учреждений, и лицами, замещающими эти должности
1.Настоящими Правилами устанавливается порядок осуществления
проверки достоверности и полноты представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, и лицами, замещающими эти должности, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (далее - проверка).
2.Проверка осуществляется по решению учредителя муниципального учреждения или лица, которому такие полномочия предоставлены учредителем.
3.Проверку осуществляют уполномоченные структурные подразделения муниципальных органов.
4.Основанием для осуществления проверки является информация,
представленная в письменном виде в установленном порядке:
а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
б) кадровыми службами муниципальных органов по
профилактике коррупционных и иных правонарушений;
в) средствами массовой информации,
5.Информация анонимного характера не может служить основанием
для проверки.
6.Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня
принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен
до 90 дней учредителем муниципального учреждения или
лицом, которому такие полномочия предоставлены руководителем.
7.При осуществлении проверки уполномоченное структурное
подразделение вправе:
а) проводить беседу с гражданином, претендующим на замещение
должности руководителя муниципального учреждения, а
также с лицом, замещающим должность руководителя муниципального учреждения;
б) изучать представленные гражданином, претендующим на
замещение должности руководителя муниципального
учреждения, а также лицом, замещающим должность руководителя
муниципального учреждения, сведения о доходах, об
имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные
материалы;
в) получать от гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения, а также от
лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения, пояснения по представленным им
сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера и материалам.
8. Учредитель муниципального учреждения или лицо,
которому такие полномочия предоставлены учредителем, обеспечивает:
а) уведомление в письменной форме лица, замещающего должность
руководителя муниципального учреждения, о начале в
отношении его проверки - в течение 2 рабочих дней со дня принятия
решения о начале проверки;
б) информирование лица, замещающего должность руководителя
муниципального учреждения, в случае его обращения о
том, какие представляемые им сведения, указанные в пункте 1 настоящих
Правил, подлежат проверке, - в течение 7 рабочих дней со дня обращения,
а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с
указанным лицом.
9. По окончании проверки учредитель муниципального учреждения или лицо, которому такие полномочия
предоставлены учредителем, обязаны ознакомить лицо, замещающее
должность руководителя муниципального учреждения, с
результатами проверки.
10. Лицо, замещающее должность руководителя муниципального учреждения, вправе:
а) давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки;
б) представлять дополнительные материалы и давать по ним
пояснения в письменной форме.
11. По результатам учредитель муниципального учреждения или лицо, которому такие полномочия
предоставлены учредителем, принимают одно из следующих решений:
а) назначение гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения, на должность
руководителя муниципального учреждения;
б) отказ гражданину, претендующему на замещение должности
руководителя муниципального учреждения, в назначении
на должность руководителя муниципального учреждения;
в) применение к лицу, замещающему должность руководителя
муниципального учреждения, мер дисциплинарной
ответственности.
12.При установлении в ходе проверки обстоятельств,
свидетельствующих о наличии признаков преступления или
административного правонарушения, материалы об этом представляются
в соответствующие государственные органы.
13.Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, а также материалы проверки, поступившие
к учредителю муниципального учреждения или лицу,
которому такие полномочия предоставлены учредителем, хранятся ими в
соответствии с законодательством Российской Федерации об архивном
деле.