Реализация КПМО в МОУ "Еметкинская СОШ" Козловского района Чувашской Республики

 

В рамках комплексного проекта модернизации образования  определены 5 основных направлений:

1.новая  система оплаты труда;

2. Нормативное подушевое  финансирование МОУ «Еметкинская СОШ» Козловского района  Чувашской Республики;

3. Система оценки качества образования;

4. Развитие  сети общеобразовательного учреждения;

5.Расширение общественного участия в управлении учреждением .

         В целях  эффективной  реализации комплексного проекта модернизации образования  утвержден план реализации  КПМО МОУ «Еметкинская СОШ» (Приказ № 97 от 22 сентября 2007 г. )

Новая  система  оплаты  труда.

         С 1 сентября 2007 г. введена новая система  оплаты труда. Осуществляется разделение фонда оплаты труда работников школы на базовую и стимулирующую части. Стимулирующая часть ФОТ составляет  не менее, чем 10% от фонда оплаты труда работников. МОУ «Еметкинская СОШ» работает по неполной схеме в экспериментальном режиме  апробации НСОТ.

         Тарификационные списки, штатные расписания составлены в соответствии с требованиями Закона ЧР от 19,07. 2007 года № 43 «Об упорядочении оплаты труда работников государственных учреждений Чувашской Республики» и Приказа управления образования от 03. 09. 2007 г. № 269 «О тарификации работников учреждений образования»

         Приказом по МОУ «Еметкинская СОШ» № 101 от 02.10.2007г. утвержден состав экспертно- аналитического совета.

Нормативное бюджетное ( подушевое) финансирование образовательного  учреждения.

         МОУ «Еметкинская СОШ» работает в режиме нормативного финансирования.

Наполняемость классов составляет 14 человек, на одного учителя приходится 7 учеников.

Система оценки качества образования.

В настоящее время в школе выработана определенная система  требований качеству образования.

В этих целях вводится определенная система мониторинга всего образовательного процесса, оценки качества знаний.

         Оценка качества образования – это ЕГЭ в 11 классах и муниципальные экзамены по русскому  языку и математике в 9 классе, результаты участия учащихся в районных, республиканских олимпиадах, конкурсах, мероприятиях.

 

 

 

Развитие сети образовательного учреждения.

         В школе ведется предпрофильная подготовка в 9-х классах. Введены элективные курсы по 4 предметам: география, физика, математика, история.

         По сетевому взаимодействию учащиеся 10 и 11  классов  в количестве 19 человек выезжают в ресурсный центр МОУ «Тюрлеминская СОШ» на  профильное обучение по 2- м  профилям:  информационно- технологический  и естественно- научный.

Развитие общественного участия в управлении школой.

Для создания и развития, поддержки государственно- общественного управления в муниципальной системе образования, в целях решения управленческих задач в школе действует  Попечительский совет. ( Приказ № 81 от 03.06.2007 г)

Родительская общественность дает оценку качества организации учебного процесса, оказывает содействия школе в деле обучения и воспитания учащихся,  улучшением материально- технического обеспечения, финансовой поддержки образовательных программ, инновационных процессов.