|
№№ п.п.
|
Мероприятие
|
Сроки исполнения
|
Ответственные
|
|
1
|
Проведение мероприятий по изучению норматино-правовых актов в целях повышения правовой культуры, формирования антикоррупционного мировоззрения в коллективе и нетерпимости к коррупционным проявлениям
|
По мере необходимости
|
Тропина Н.А.
|
|
2
|
Оказание консультативной помощи сотрудникам по вопросам, связанным с соблюдением требований и применением на практике Кодекса этики и служебного поведения
|
По мере необходимости
|
Тропина Н.А.
|
|
3
|
Информирование жителей Ядринского района о деятельности центра занятости населения через средства массовой информации, сайт КУ ЦЗН Ядринского района Минтруда Чувашии в сети Интернет.
|
Постоянно
|
Все сотрудники
|
|
4
|
Ознакомление работников под роспись с законодательством Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции и с нормативными документами, Регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в Учреждении:
- при приеме на работу;
-с вновь принятыми нормативными правовыми актами и локальными нормативными актами (приказами)
|
Постоянно
|
Тропина Н.А.,
Геворкян М.В.
|
|
5
|
Разработка и введение специальных антикоррупционных процедур (введение процедур информирования работниками работодателя о случаях склонения их к совершению коррупционных нарушений и о случаях совершения коррупционных правонарушений другими работниками, контрагентами организации или иными лицами, а
также порядка рассмотрения таких сообщений, с одновременным введением процедур защиты работников, сообщивших о коррупционных правонарушениях в деятельности организации, от формальных и неформальных санкций):
|
По мере необходимости
|
Яранский Е.М., Тропина Н.А.
|
|
6
|
Проведение мероприятий по формированию в учреждении негативного отношения к дарению подарков работникам в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими должностных обязанностей.
|
Постоянно
|
Яранский Е.М.
|
|
7
|
Обеспечение работы «телефона доверия» для обращения граждан о злоупотреблении работниками центра занятости должностными полномочиями
|
Постоянно
|
Яранский Е.М., Тропина Н.А.
|
|
8
|
Проведение анализа поступивших жалоб и другой информации на действия специалистов учреждения на предмет наличия в них фактов коррупции. По результатам анализа принятие мер, направленных на предупреждение фактов коррупции.
|
По мере необходимости
|
Яранский Е.М.
|
|
9
|
Организация проведения проверок процесса начисления и выплаты заработной платы, поощрительных выплат работникам учреждения.
|
Постоянно
|
Яранский Е.М., Салахутдинова З.Х.
|
|
10
|
Контроль за целевым и эффективным использованием государственного имущества.
|
Постоянно
|
Яранский Е.М., Салахутдинова З.Х.
|
|
11
|
Организация работы по проведению открытых аукционов в электронной форме для закупки товаров и услуг для КУ ЦЗН Ядринского района Минтруда Чувашии
|
Постоянно
|
комиссия по осуществлению закупок
|
|
12
|
Обеспечение систематического контроля за выполнением требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»
|
Постоянно
|
комиссия по осуществлению закупок
|
|
13
|
Обеспечение контроля за выполнением мероприятий, предусмотренных Планом, анализ исполнения Плана по противодействию коррупции с последующим обсуждением на совещании у директора.
|
ежеквартально
|
Яранский Е.М.
|