Итоги работы за июль

В центр занятости за содействием в поиске работы в январе-июле 2010 г. обратилось 1062 человека (январь-июль 2009 г. - 949 чел.)         

Структурный состав граждан, обратившихся в целях поиска подходящей работы, характеризуется следующими данными:

          Результаты анализа структурного состава обратившихся граждан показывают, что среди них преобладают сельские жители, мужчины, почти одну вторую часть обратившихся граждан составляет молодежь в возрасте 14-29 лет.

         Возросшая численность обратившихся мужчин обусловлена не только ростом их увольнений из организаций республики, но и возвращением определенной части мужчин, выезжавших на заработки в другие регионы России, из-за приостановки деятельности организаций в период финансового кризиса.

        По состоянию на 1 августа 2010 года в центре занятости в качестве зарегистрированных безработных граждан состоит 394 человек. Уровень регистрируемой безработицы составил на конец отчетного периода 2,5 %  по отношению к численности трудоспособного населения. (на 1 августа прошлого года – 299 чел. Уровень – 1,93 %).

        Анализ состава безработных граждан на 1 августа 2010 года показывает что среди них по-прежнему преобладают городские жители – 244 человека  (61,9 % к общей численности) и женщины – 211 человек (53,6 %).

         Каждый второй безработный имеет среднее или начальное профессиональное образование.

         Инвалиды, состоящие на учет составляют 22 человека (5,6%).

         Граждане, уволенные в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников организации составляют – 128 человек (32,5%).

          В течение января-июля 2010 года 19 организациями в центр занятости были представлены сведения о намеченных увольнениях 218 работников. Это такие организации как: Цивильский почтамп, ОАО «Мобильные телесистемы», ГУ «Мариинско-Посадское лесничество «Минприроды Чувашии», ОАО «Доркомсервис», ОАО «Чебоксарский строитель», МОУ ДОД «Детская школа искусств №1», ООО «УК-Центр», Отдел образования и молодежной политики администрации Мариинско-Посадского района, ОФК 26 Чебоксарский филиал ФГОУ СПО «Петровский колледж», ФГУП «Спиртзавод Марпосадский», ООО «Маяк», ОАО «Волга Телеком», МУП «Мариинско-Посадский Топсбыт», МОУ «Сюндюковская НОШ», МОУ «Сотниковская НОШ», МОУ «ООШ г.Мариинский Посад», Чувашская таможня.

         Из намеченных к высвобождению по состоянию на 1 августа 2010 года в центр занятости обратилось 49 человек, всего же за истекший период в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников организации  обратилось 93 человека.

        Основными причинами увольнения работников в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников в районе являются: сокращение объемов производства, работ, услуг, реорганизация.

        В режиме неполной занятости (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работы, предоставление отпусков без сохранения заработной платы) в январе-июле 2010 года находились 329    работников.

         Введение режимов неполного рабочего времени и временная приостановка, в основном, связаны с сокращением объемов производства из-за отсутствия в организациях оборотных средств и заказов.

        Потребность в работниках, заявленная работодателями в центр занятости снизилась с  1497 единиц прошлого года до 724 единиц текущего года, или в 2,07 раза. В основном  вакансии, заявленные в центр занятости, это рабочие профессии.

2.          Деятельность центра занятости населения

         В соответствии с законодательством о занятости населения в рамках административных регламентов центр занятости населения предоставлял полный перечень услуг в сфере занятости населения.

Содействие граждан в поиске подходящей работы, а работодателям –

 в подборе необходимых работников.

         В январе-июле 2010 года при содействии центра занятости трудоустроено 704 человека (аналогичный период прошлого года – 711 чел.), в том числе на постоянную работу 260 человек. В целях содействия трудоустройству граждан значительное внимание уделялось оперативному поступлению от работодателей заявок для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей). За истекший период в банк вакансий центра занятости поступило 724 вакансии.

        В заявленной потребности в работниках для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей) по-прежнему преобладает спрос на рабочие профессии (специальности) – 90,9% вакансий.

Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства,

 профессионального обучения.

            В январе-июле 2010 года услуги по профессиональной ориентации оказаны 2059 гражданам. Среди граждан, получивших профориентационные услуги, 78,4 % составляет молодежь в возрасте от 14-29 лет; женщины – 53,4%; жители сельской местности – 67,7%; безработные граждане – 24,7%; инвалиды – 2,1%.

                     Психологическая поддержка безработных граждан

         В январе-июле в программе психологической поддержки участвовали 30 безработных граждан (тренинг «Преодоление внешних и внутренних препятствий», Позитивная программа решения жизненных трудностей на основе фильма «Форест Гамп», Тренинг «Сотвори себя сам»), из которых 18 женщин, 7 жителей сельской местности, 10 граждан в возрасте 14-29 лет, 5 инвалидов. В результате получения услуги 2 гражданина приступили к профобучению и 6 -  трудоустроились.

Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда.

      Услуги по социальной адаптации на рынке труда в январе-июле 2010 г. оказаны 23 безработным гражданам путем проведения программы «Клуб ищущих работу» (Тренинг «Действуй и найдешь работу», «Технология трудоустройства», 3 чел. – индивид. профессиональное консультирование инвалидов). Из них: 15 – женщин, 9 – молодежь в возрасте 16-29 лет, 8 – жители сельской местности, 10 – высвобожденных с предприятий и организаций, 3 - инвалида. В результате получения услуги по социальной адаптации 5 безработных граждан трудоустроились, 3 гражданина приступили к профобучению.                 

Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан.

          В январе-июле 2010 года на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации центром занятости населения направлено 99  безработных гражданина, приступили – 96 чел.: высвобожденные с предприятий и организаций – 11 чел., освобожденные из мест лишения свободы – 2 чел., граждане уволенные с военной службы – 1 чел., женщины – 44 чел., в т.ч. имеющие детей до 3-х лет – 8, граждане в возрасте 16-29 лет – 61 чел., жители сельской местности – 48 чел. Профессиональное обучение проходило по следующим специальностям – водители категории В,С; переподготовка водителей с категории «В» на «С», с «С» на «Д», «С» на «Е» операторы ЭВМ, «1С:Предприятие 8.0», машинист автомобильного крана, слесарь по ремонту автомобилей, оператор котельной, электрогазосварщик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, массажист, секретарь руководителя, продавец-кассир, частный охранник, парикмахер, маникюрша с моделированием ногтей. В течение отчетного периода завершили профессиональное обучение – 79 человек.

           Организация проведения оплачиваемых общественных работ.

       С целью обеспечения временной занятости безработных граждан, а также граждан ищущих работу, центром занятости в январе-июле 2010 года заключено 35 договоров с организациями района на организацию общественных работ, создано рабочих мест – 280, в которых приняло участие 235 безработных граждан.

      Социально-демографический состав участников общественных работ характеризуется следующими данными:

      - женщины – 114 человек (48,5% от общего числа участников общественных работ);

      - молодежь в возрасте 16-29 лет – 33 человека  (14%);

      - граждане, проживающие в сельской местности – 60 человек (25,5%).     

Договора были заключены со следующими организациями: Администрация Мариинско-Посадского городского поселения, ООО «Хлебокомбинат Марпосадский», УК «Центр», МОУ «ООШ» г.Мариинского Посада, МОУ «Приволжская СОШ», МДО «Колобок», Прокуратура, ФОЦ «Белые камни», ООО «Водоканал», Октябрьское райпо, и др. Усилилась социальная направленность работ: оказывалась социальная помощь участникам и ветеранам ВОВ, инвалидам и престарелым на дому. Безработные граждане выполняли работы по благоустройству населенных пунктов, очистке территорий от снега и др.

Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

        В январе-июле 2010 года по данной программе было заключено 4 договора с организациями района, в которых приняло участие 8 безработных гражданина, испытывающих трудности в поиске работы – 5 инвалидов, 3 – человека предпенсионного возраста. Договора были заключены с предприятиями района: ООО «Хлебокомбинат Марпосадский»,  Администрацией Мариинско-Посадского городского поселения, МДОУ «Колос», Отдел социальной защиты населения.

Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в

 возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

. В январе-июле 2010 года центром занятости трудоустройство несовершеннолетних граждан проводилось в соответствии с Ведомственной целевой программой содействия занятости населения Чувашской Республики на 2007-2010 годы. За отчетный период центром занятости заключено 16 договоров на организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, в которых приняло участие 219 человек, в т.ч. 184 проживающих в сельской местности.

         Приоритетом в трудоустройстве пользуются подростки, особо нуждающиеся в социальной защите. При участии центра занятости получили возможность работать 52 ребенка из неполных и многодетных семей, 130 подростков из малообеспеченных семей, 6 ребят из семей безработных граждан, 6 – несовершеннолетних из неблагополучных семей, 2 – из семьи инвалидов, 1 – состоящий на учете в КДН, 2 – состоящие на учете в ОВД по Мариинско-Посадскому району.

         Подростки в период временной занятости выполняли работы по благоустройству территорий, очистке от снега, ухаживали за памятниками погибших в ВОВ, оказывали помощь одиноким и престарелым жителям района и др.                 

                   Информирование о положении на рынке труда.

        Информирование о положении на рынке труда и результатах деятельности центра занятости осуществлялось посредством привлечения средств массовой информации. Так за истекший период было заключено 3 договора с районной газетой «Наше слово» в соответствии с которыми было опубликовано 7 материалов, также на бесплатной основе было размещено 59 информационных материала, в том числе: на сайте – 49, в районной газете «Наше слово» - 9, на телевизионном канале в новостях Чувашской Республики – 1.  

Сведения о реализации мероприятий Республиканской целевой программы снижения напряженности на рынке труда Чувашской Республики в январе-июле 2010 года.

        Последствия финансового кризиса оказывают негативное влияние на реальный сектор экономики, что обуславливает ухудшение ситуации на республиканском и отраслевых рынках труда. В целях снижения напряженности на рынке труда субъектов РФ разработана Республиканская целевая программа снижения напряженности на рынке труда ЧР на 2010 год, которая представляет собой комплекс социально-экономических, организационных и других мероприятий, увязанных по ресурсам, исполнителям, срокам реализации и направленных на поддержание занятости населения и снижения напряженности на рынке труда.         

        В ходе реализации Республиканской целевой программы снижения напряженности на рынке труда Чувашской Республики в январе-июле 2010 года было заключено 52 договора на организацию временного трудоустройства, стажировки и содействию трудоустройству инвалидов.  Количество созданных мест всего - 441 единица, сумма договоров всего – 7694,9 тыс.руб. Рассмотрим более подробно:

По программе содействия трудоустройства инвалидов был заключен договор с ООО «ЭК Котельная».

        Трудоустроено:

- на организацию временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой массового увольнения –  329 человек (по причине установления неполного рабочего времени – 225 чел., по причине временной приостановки работ – 104 чел.)

- на организацию стажировки выпускников образовательных учреждений не имеющих опыта работы – 22 человека,

- на организацию содействия трудоустройства инвалидов – 1 человек.

Израсходованы средства в сумме – 9928,4 тыс.руб. (в том числе 4000,8 тыс. руб. – временные работы, 165,2 тыс. руб. – стажировка, 5762,4 тыс. руб.- субсидия на самозанятость).

Развитие малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан:

- Количество граждан, представивших бизнес-планы – 100 человек;

- Количество граждан, заключивших договоры – 100 человек;

- Сумма договоров – 5880000 руб.;

- Израсходованно средств – 5762400 руб.