Итоги работы за июнь

В центр занятости за содействием в поиске работы в январе-июне 2010 г. обратилось 924 человека (январь-июнь 2009 г. - 760 чел.)         

Структурный состав граждан, обратившихся в целях поиска подходящей работы, характеризуется следующими данными:

          Результаты анализа структурного состава обратившихся граждан показывают, что среди них преобладают сельские жители, мужчины, почти одну вторую часть обратившихся граждан составляет молодежь в возрасте 14-29 лет.

         Возросшая численность обратившихся мужчин обусловлена не только ростом их увольнений из организаций республики, но и возвращением определенной части мужчин, выезжавших на заработки в другие регионы России, из-за приостановки деятельности организаций в период финансового кризиса.

        По состоянию на 1 июля 2010 года в центре занятости в качестве зарегистрированных безработных граждан состоит 424 человек. Уровень регистрируемой безработицы составил на конец отчетного периода 2,7 %  по отношению к численности трудоспособного населения. (на 1 июля прошлого года – 305 чел. Уровень – 1,9 %).

        Анализ состава безработных граждан на 1 июля 2010 года показывает что среди них по-прежнему преобладают городские жители – 251 человек  (59,2 % к общей численности) и женщины – 220 человек (51,9 %).

         Каждый второй безработный имеет среднее или начальное профессиональное образование.

         Инвалиды, состоящие на учет составляют 23 человека (5,4%).

         Граждане, уволенные в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников организации составляют – 117 человек (27,6%).

          В течение января-июня 2010 года 17 организациями в центр занятости были представлены сведения о намеченных увольнениях 214 работников. Это такие организации как: Цивильский почтамп, ОАО «Мобильные телесистемы», ГУ «Мариинско-Посадское лесничество «Минприроды Чувашии», ОАО «Доркомсервис», ОАО «Чебоксарский строитель», МОУ ДОД «Детская школа искусств №1», ООО «УК-Центр», Отдел образования и молодежной политики администрации Мариинско-Посадского района, ОФК 26 Чебоксарский филиал ФГОУ СПО «Петровский колледж», ФГУП «Спиртзавод Марпосадский», ООО «Маяк», ОАО «Волга Телеком», МУП «Мариинско-Посадский Топсбыт», МОУ «Сюндюковская НОШ», МОУ «Сотниковская НОШ».

         Из намеченных к высвобождению по состоянию на 1 июля 2010 года в центр занятости обратилось 24 человека, всего же за истекший период в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников организации  обратилось 66 человек.

        Основными причинами увольнения работников в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников в районе являются: сокращение объемов производства, работ, услуг, реорганизация.

        В режиме неполной занятости (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работы, предоставление отпусков без сохранения заработной платы) в январе-июне 2010 года находились 328   работника.

         Введение режимов неполного рабочего времени и временная приостановка, в основном, связаны с сокращением объемов производства из-за отсутствия в организациях оборотных средств и заказов.

        Потребность в работниках, заявленная работодателями в центр занятости снизилась с  1271 единиц прошлого года до 493 единиц текущего года, или в 2,6 раза. В основном  вакансии, заявленные в центр занятости, это рабочие профессии.

2.          Деятельность центра занятости населения

         В соответствии с законодательством о занятости населения в рамках административных регламентов центр занятости населения предоставлял полный перечень услуг в сфере занятости населения.

Содействие граждан в поиске подходящей работы, а работодателям –

 в подборе необходимых работников.

         В январе-июне 2010 года при содействии центра занятости трудоустроено 591 человек (аналогичный период прошлого года – 553 чел.), в том числе на постоянную работу 229 человек. В целях содействия трудоустройству граждан значительное внимание уделялось оперативному поступлению от работодателей заявок для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей). За истекший период в банк вакансий центра занятости поступило 493 вакансии.

        В заявленной потребности в работниках для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей) по-прежнему преобладает спрос на рабочие профессии (специальности) – 78% вакансий.

Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства,

 профессионального обучения.

            В январе-июне 2010 года услуги по профессиональной ориентации оказаны 1958 гражданам. Среди граждан, получивших профориентационные услуги, 78 % составляет молодежь в возрасте от 14-29 лет; женщины – 53,2%; жители сельской местности – 67,6%; безработные граждане – 24,8%; инвалиды – 2,2%.

                     Психологическая поддержка безработных граждан

         В январе-июне в программе психологической поддержки участвовали 20 безработных граждан (тренинг «Преодоление внешних и внутренних препятствий», Позитивная программа решения жизненных трудностей на основе фильма «Форест Гамп»), из которых 12 женщин, 3 жителя сельской местности, 10 граждан в возрасте 14-29 лет, 5 инвалидов. В результате получения услуги 2 гражданина приступили к профобучению и 2 -  трудоустроились.

Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда.

      Услуги по социальной адаптации на рынке труда в январе-июне 2010 г. оказаны 23 безработным гражданам путем проведения программы «Клуб ищущих работу» (Тренинг «Действуй и найдешь работу», «Технология трудоустройства», 3 чел. – индивид. профессиональное консультирование инвалидов). Из них: 15 – женщин, 9 – молодежь в возрасте 16-29 лет, 8 – жители сельской местности, 10 – высвобожденных с предприятий и организаций, 3 - инвалида. В результате получения услуги по социальной адаптации 5 безработных граждан трудоустроились, 3 гражданина приступили к профобучению.                 

Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан.

          В январе-июне 2010 года на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации центром занятости населения направлено 91  безработных гражданина, приступили – 88 чел.: высвобожденные с предприятий и организаций – 10 чел., освобожденные из мест лишения свободы – 2 чел., граждане уволенные с военной службы – 1 чел., женщины – 39 чел., в т.ч. имеющие детей до 3-х лет – 8, граждане в возрасте 16-29 лет – 53 чел., жители сельской местности – 43 чел. Профессиональное обучение проходило по следующим специальностям – водители категории В,С; переподготовка водителей с категории «В» на «С», с «С» на «Д», «С» на «Е» операторы ЭВМ, «1С:Предприятие 8.0», машинист автомобильного крана, слесарь по ремонту автомобилей, оператор котельной, электрогазосварщик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, массажист, секретарь руководителя, продавец-кассир, частный охранник, парикмахер, маникюрша с моделированием ногтей. В течение отчетного периода завершили профессиональное обучение – 71 человек.

           Организация проведения оплачиваемых общественных работ.

       С целью обеспечения временной занятости безработных граждан, а также граждан ищущих работу, центром занятости в январе-июне 2010 года заключено 34 договора с организациями района на организацию общественных работ, создано рабочих мест – 280, в которых приняло участие 215 безработных граждан.

      Социально-демографический состав участников общественных работ характеризуется следующими данными:

      - женщины – 106 человек (49,3% от общего числа участников общественных работ);

      - молодежь в возрасте 16-29 лет – 29 человек  (13,5%);

      - граждане, проживающие в сельской местности – 56 человек (26%).     

Договора были заключены со следующими организациями: Администрация Мариинско-Посадского городского поселения, ООО «Хлебокомбинат Марпосадский», УК «Центр», МОУ «ООШ» г.Мариинского Посада, МОУ «Приволжская СОШ», МДО «Колобок», Прокуратура, ФОЦ «Белые камни», ООО «Водоканал», Октябрьское райпо, и др. Усилилась социальная направленность работ: оказывалась социальная помощь участникам и ветеранам ВОВ, инвалидам и престарелым на дому. Безработные граждане выполняли работы по благоустройству населенных пунктов, очистке территорий от снега и др.

Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

        В январе-июне 2010 года по данной программе было заключено 3 договора с организациями района, в которых приняло участие 7 безработных гражданина, испытывающих трудности в поиске работы – 4 инвалида, 3 – человека предпенсионного возраста. Договора были заключены с предприятиями района: ООО «Хлебокомбинат Марпосадский»,  Администрацией Мариинско-Посадского городского поселения, МДОУ «Колос».

Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в

 возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

. В январе-июне 2010 года центром занятости трудоустройство несовершеннолетних граждан проводилось в соответствии с Ведомственной целевой программой содействия занятости населения Чувашской Республики на 2007-2010 годы. За отчетный период центром занятости заключено 11 договоров на организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, в которых приняло участие 179 человек, в т.ч. 153 проживающих в сельской местности.

         Приоритетом в трудоустройстве пользуются подростки, особо нуждающиеся в социальной защите. При участии центра занятости получили возможность работать 38 детей из неполных и многодетных семей, 111 подростков из малообеспеченных семей, 6 ребят из семей безработных граждан, 6 – несовершеннолетних из неблагополучных семей, 2 – из семьи инвалидов, 1 – состоящий на учете в КДН.

         Подростки в период временной занятости выполняли работы по благоустройству территорий, очистке от снега, ухаживали за памятниками погибших в ВОВ, оказывали помощь одиноким и престарелым жителям района и др.                 

                   Информирование о положении на рынке труда.

        Информирование о положении на рынке труда и результатах деятельности центра занятости осуществлялось посредством привлечения средств массовой информации. Так за истекший период было заключено 3 договора с районной газетой «Наше слово» в соответствии с которыми было опубликовано 7 материалов, также на бесплатной основе было размещено 53 информационных материала, в том числе: на сайте – 46, в районной газете «Наше слово» - 6, на телевизионном канале в новостях Чувашской Республики – 1.  

Сведения о реализации мероприятий Республиканской целевой программы снижения напряженности на рынке труда Чувашской Республики в январе-июне 2010 года.

        Последствия финансового кризиса оказывают негативное влияние на реальный сектор экономики, что обуславливает ухудшение ситуации на республиканском и отраслевых рынках труда. В целях снижения напряженности на рынке труда субъектов РФ разработана Республиканская целевая программа снижения напряженности на рынке труда ЧР на 2010 год, которая представляет собой комплекс социально-экономических, организационных и других мероприятий, увязанных по ресурсам, исполнителям, срокам реализации и направленных на поддержание занятости населения и снижения напряженности на рынке труда.         

        В ходе реализации Республиканской целевой программы снижения напряженности на рынке труда Чувашской Республики в январе-июне 2010 года было заключено 34 договора на организацию временного трудоустройства, стажировки и содействию трудоустройству инвалидов.  Количество созданных мест всего - 351 единица, сумма договоров всего – 5839,2 тыс.руб. Рассмотрим более подробно:

По программе содействия трудоустройства инвалидов был заключен договор с ООО «ЭК Котельная».

        Трудоустроено:

- на организацию временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой массового увольнения –  328 человека (по причине установления неполного рабочего времени – 224 чел., по причине временной приостановки работ – 104 чел.)

- на организацию стажировки выпускников образовательных учреждений не имеющих опыта работы – 13 человек,

- на организацию содействия трудоустройства инвалидов – 1 человек.

Израсходованы средства в сумме – 9393,9 тыс.руб. (в том числе 3672,6 тыс. руб. – временные работы, 135,3 тыс. руб. – стажировка, 5586,0 тыс. руб.- субсидия на самозанятость).

Развитие малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан:

- Количество граждан, представивших бизнес-планы – 95 человек;

- Количество граждан, заключивших договоры – 95 человек;

- Сумма договоров – 5586000 руб.;

- Израсходованно средств – 5586000 руб.