Отдел КУ ЦЗН Чувашской Республики Минтруда Чувашии в Мариинско-Посадском районе ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ
Орфографическая ошибка в тексте

Послать сообщение об ошибке автору?
Ваш браузер останется на той же странице.

Комментарий для автора (необязательно):

Спасибо! Ваше сообщение будет направленно администратору сайта, для его дальнейшей проверки и при необходимости, внесения изменений в материалы сайта.

Итоги работы за июнь

Анализ ситуации на рынке труда в Мариинско-Посадском районе

 за июнь 2012 года.

        

В центр занятости за содействием в поиске работы в январе-июне 2012 года обратилось 623 человека (январь-июнь 2012 г. - 746 чел.)         

Структурный состав граждан, обратившихся в целях поиска подходящей работы, характеризуется следующими данными:

 

Состав граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы

Численность (человек)

Граждане РФ

623

По месту проживания: городские жители

                                         сельские жители

382

241

По полу: мужчины

                женщины

331

292

По отдельным категориям граждан:

граждане в возрасте 14-29 лет

из них:

в возрасте 14-17 лет

в возрасте 18-20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущие работу впервые

граждане предпенсионного возраста

освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы

относящиеся к категории инвалидов

уволенные в связи с ликвидацией организаций, либо сокращением численности или штата работников организации

уволенные по собственному желанию

 

 

264

 

156

 

3

 

 

25

5

 

 

24

42

 

 

215

 

Результаты анализа структурного состава обратившихся граждан показывают, что среди них преобладают городские жители, мужчины, 42,4% обратившихся граждан составляет молодежь в возрасте 14-29 лет.

Возросшая численность обратившихся мужчин обусловлена не только ростом их увольнений из организаций республики, но и возвращением определенной части мужчин, выезжавших на заработки в другие регионы России, из-за приостановки деятельности организаций в период финансового кризиса.

По состоянию на 1 июля 2012 года в центре занятости в качестве зарегистрированных безработных граждан состоят 157 человек. Уровень регистрируемой безработицы составил на конец отчетного периода 1,14 %  по отношению к численности трудоспособного населения. (на 1 июля прошлого года – 303 чел. 1,97 % ). Коэффициент напряженности на рынке труда района составил 0,45.

        Анализ состава безработных граждан на 1 июля 2012 года показывает что среди них по-прежнему преобладают городские жители – 97 человек  (61,8 к общей численности) и женщины –  93 человека (59,2%).

Высшее образование имеют 36 безработных граждан (23%), среднее профессиональное – 56 чел. (35,7%), начальное профессиональное – 42 чел. (26,7%), среднее общее – 17 (10,8%), основное общее – 6 чел. (3,8%). Инвалиды, состоящие на учете составляют 12 человек (7,6%). Граждане, уволенные в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников организации составляют 37 человек (23,5%), уволенные по собственному желанию – 75 человек (47,8%).

Инвалиды, состоящие на учете составляют 12 человек (7,6%).

Граждане, уволенные в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников организации составляют – 37 человек (23,5%).

В течение января – июня 2012 года 12 организациями в центр занятости были представлены сведения о намеченных увольнениях 63 работников. Это такие организации как: Филиал ФГУП «Спиртовой завод «Марпосадский», Управление Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по ЧР, ООО УК «Комфорт», БУ ЧР «Мариинско-Посадская СББЖ» Госветслужбы Чувашии, ОАО «Ростелеком», Филиал ФГУП «Почта России», Управление Федерального казначейства, КУ «Мариинско-Посадское Лесничество», АУ НПО «ПУ № 11», БУ ЧР «Мариинско-Посадская ЦРБ им. Н.А.Геркена».

Из намеченных к высвобождению по состоянию на 1 июля 2012 года в центр занятости обратилось 19 человек, всего же за истекший период в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников организации  обратилось 33 человека.

Основными причинами увольнения работников в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников в районе являются: сокращение объемов производства, работ, услуг, реорганизация.

В режиме неполной занятости (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работы, предоставление отпусков без сохранения заработной платы) в январе – июне 2012 года находилось 40 работников.

Введение режимов неполного рабочего времени и временная приостановка, в основном, связаны с сокращением объемов производства из-за отсутствия в организациях оборотных средств и заказов.

Потребность в работниках, заявленная работодателями в центр занятости увеличилась с 922 единиц прошлого года до 1613 единиц текущего года, или в 1,7 раз. В основном  вакансии, заявленные в центр занятости, это рабочие профессии (89,9%).

                                

2.          Деятельность центра занятости населения

 

         В соответствии с законодательством о занятости населения в рамках административных регламентов центр занятости населения предоставлял полный перечень услуг в сфере занятости населения.

 

Содействие граждан в поиске подходящей работы, а работодателям –

 в подборе необходимых работников.

 

         В январе-июне 2012 года при содействии центра занятости трудоустроено 516 человек (аналогичный период прошлого года – 620 чел.), в том числе на постоянную работу 188 человек. В целях содействия трудоустройству граждан значительное внимание уделялось оперативному поступлению от работодателей заявок для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей). За истекший период в банк вакансий центра занятости поступило 1613 вакансий.

Из имеющихся вакансий 59,8% составляют вакансии с оплатой труда выше прожиточного минимума, вакансии по рабочим профессиям составили 89,9%.

 

                      Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан и женщин, находящихся в отпуске по уходу за детьми до 3 лет

 

          В январе-июне 2012 года было заключено 31 договор на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации безработных граждан и женщин, находящихся в отпуске по уходу за детьми до 3 лет. Центром занятости населения направлено на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации 70 безработных граждан, приступили – 70 чел, и 13 женщин, находящихся в отпуске по уходу за детьми до 3 лет. Профессиональное обучение проходит по специальностям – машинист автомобильного крана, водитель транспортных средств кат. «В», кат «С», 1С:Предприятие, парикмахер, охранник, переподготовка водителей с кат. «С» на «Д», администратор, электрогазосварщик, повар, слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, оператор ЭВ и ВМ, маникюрша, менеджер по персоналу, машинист башенного крана.

 

           Организация проведения оплачиваемых общественных работ.

 

       С целью обеспечения временной занятости безработных граждан, а также граждан ищущих работу, центром занятости в     январе-мае 2012 года заключено 26 договоров с организациями района на организацию общественных работ, создано рабочих мест – 162, в которых приняло участие 115 безработных граждан.

     Социально-демографический состав участников общественных работ характеризуется следующими данными:

      - женщины – 60 чел. (52 % от общего числа участников общественных работ);

      - молодежь в возрасте 16-29 лет – 19 чел. (16,5%);

      - граждане, проживающие в сельской местности – 46 чел.  (40%).     

Договора были заключены со следующими организациями: УК «Центр», АУ ДОД ДЮСШ «ФСК «Мариинский», МОУ «Приволжская СОШ», Отдел социальной защиты, АУ ФОК «Белые камни», ООО «Водоканал», ООО «Искушение», ИП Плотникова Н.Ю., Прокуратура Мариинско-Посадского района, ИП Ермолаев Д.В., Приволжское сельское поселение, Мариинско-Посадское городское поселение, Аксаринское сельское поселение и др. Усилилась социальная направленность работ: оказывалась социальная помощь участникам и ветеранам ВОВ, инвалидам и престарелым на дому. Безработные граждане выполняли работы по благоустройству населенных пунктов, очистке территорий от снега и др.

 

Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

 

        В январе-июне 2012 года по данной программе было заключено 13 договоров: с ТСЖ «Лидер», МДОУ детский сад «Колос», Аксаринское сельское поселение, Большешигаевское сельское поселение, Эльбарусовское сельское поселение, ООО «УК «Центр», МОУ «Приволжская СОШ», в соответствии с которыми трудоустроено 19 безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы – 9 инвалиды, 8 человек предпенсионного возраста.

 

Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в

 возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

 

В январе-июне 2012 года центром занятости трудоустройство  несовершеннолетних граждан проводилось в соответствии с Ведомственной целевой программой содействия занятости населения Чувашской Республики на 2011-2013 годы. За отчетный период центром занятости заключено 30 договоров на организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, в которых приняло участие 207 подростков, в т.ч. 85 проживающих в сельской местности.

         Приоритетом в трудоустройстве пользуются подростки, особо нуждающиеся в социальной защите. При участии центра занятости получили возможность работать 40 ребят из неполных и многодетных семей, 11 – из семей безработных граждан, 38 – из малообеспеченных детей.

         Подростки в период временной занятости выполняли работы по благоустройству территорий, ухаживали за памятниками погибших в ВОВ, занимались расклейкой объявлений, оказывали помощь одиноким и престарелым жителям района и др.          

 

       Психологическая поддержка безработных граждан

 

         В январе-июне 2012 года в программе психологической поддержки участвовали 25 безработных граждан (тренинг «Достижение цели», «Управляй своей жизнью», индивидуальное психологическое консультирование) из которых 10 женщин, 4 жителя сельской местности. В результате получения услуги 9 граждан трудоустроились, 4 – приступили к профобучению.

 

 

Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда.

 

      Услуги по социальной адаптации на рынке труда в январе-июне 2012 г. оказаны 42 безработным гражданам путем проведения программы «Клуб ищущих работу». Из них: 24 – женщины, 6– молодежь в возрасте 16-29 лет, 25 – жители сельской местности. В результате получения услуги 13 граждан трудоустроились, 1 – приступил к профобучению.

 

                   Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства,

 профессионального обучения.

 

               В январе-мае 2012 года услуги по профессиональной ориентации оказаны 1774 гражданам. Количество граждан, получивших профориентационные услуги в соответствии с административным регламентом, составляет 389 чел. Численность учащихся общеобразовательных учреждений получивших профориентационную услугу составляет 1385 чел.

 

 

Информирование о положении на рынке труда.

 

        Информирование о положении на рынке труда и результатах деятельности центра занятости осуществлялось посредством привлечения средств массовой информации. Так за истекший период был заключено 5  договоров с районной газетой «Наше слово», в соответствии с которыми было опубликовано 11 статей. На бесплатной основе было размещено 225 информационных материалов, в том числе: на сайте – 224.

 

Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих  мест.

 

        В январе-июне 2012 года центром занятости проведено 7 ярмарок вакансий, в которых приняли участие 183 человека и 32 организации. Были заявлены 183 вакансий, трудоустроено 53 человека.

Система управления контентом
TopList Сводная статистика портала Яндекс.Метрика