Уровни общей и регистрируемой безработицы.
По состоянию на 1 декабря 2015 года уровень регистрируемой безработицы (количество граждан, зарегистрированных в центре занятости населения по отношению к численности экономически активного населения) в районе составил 0,47%, на 1 декабря 2014 года (0,53%).
Численность граждан, состоящих на регистрационном учете в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных.
По состоянию на 1 декабря 2015 года численность официально зарегистрированных безработных граждан в районе 38 чел., на 1 декабря 2014 года-44 чел..
Коэффициент напряженности на рынке труда.
Коэффициент напряженности рынка труда (численность безработных граждан в расчете на одну заявленную вакансию) на 1 декабря 2015 года составил по району 0,32 единиы, на соответствующую дату прошлого года – 0,38 единиц.
Потребность работодателей в работниках, в том числе по видам экономической деятельности.
На 1 декабря 2015 года в районе 64 работодателей заявили сведения о потребности в работниках для замещения свободных рабочих мест, должностей. Количество вакансий составило 119 единиц.
Наибольшее количество сведений о свободных рабочих местах подано работодателями в следующих сферах деятельности: промышленности – 24 единицы, сельскохозяйственные – 59 единиц.
Перечень наиболее востребованных профессий (специальностей) на рынке труда в Красночетайском районе с указанием средней заработной платы.
К наиболее востребованным профессиям по рабочим специальностям относятся: подсобный рабочий (5965,0 руб.), швея (9000,0 руб.), продавец (5965,0 руб.), водитель(9618,33).
Наиболее востребованными специальностями служащих являются: врач-анестезиолог-реаниматолог (29157,00 руб.), рентгенолаборант (6496,00 руб.), врач общей практики (16651,00 руб.), врач терапевт участковый(16651,00 руб.), фармацевт (5965,00 руб.), гл.бухгалтер (10000,00 руб.).
На рынке труда сохраняется переизбыток бухгалтеров, медицинских сестер, экономистов, техников, сторожей, уборщиков производственных помещений.
Средняя заработная плата по заявленным вакансиям составила 7898,94 руб.
Трудовая мобильность
Трудоустройство граждан за пределами республики осуществляется в соответствии с заключенными соглашениями. Госслужбой занятости Чувашии подписано 22 соглашения о сотрудничестве в области содействия занятости населения.
В январе-октябре 2015 года Госслужбой занятости Чувашии заключены двусторонние договоры по направлению незанятого населения и безработных граждан с 13 организациями в 8 регионах Российской Федерации, в соответствии с которыми трудоустроено более 970 человек. В декабре 2015 года планируется отправка рабочих для трудоустройства в организации Московской, Воронежской областей.
Всего в 2015 году за пределами Чувашской Республики по направлению центра занятости населения трудоустроено 26 чел..
Привлечение иностранной рабочей силы
Трудоустройство иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получении визы, с 1 января 2015 г. осуществляется на основании патента. Патент – это документ, подтверждающий право иностранного гражданина на временное осуществление на территории субъекта Российской Федерации трудовой деятельности (выдается иностранному гражданину на срок от одного до двенадцати месяцев).
Патент выдается иностранному гражданину лично при предъявлении документа, удостоверяющего его личность и признаваемого Российской Федерацией в этом качестве, а также документа, подтверждающего уплату налога на доходы физических лиц в виде фиксированного авансового платежа на период действия патента (на федеральном уровне на 2015 год – 1568 руб. 40 коп.). В Чувашской Республике на 2015 год установлен коэффициент, отражающий региональные особенности рынка труда, равный 2 (1568,40*2=3136,80 руб.)
В целом трудовая миграция не оказывает ощутимого влияния на ситуацию на рынке труда республики.
По состоянию на 1 декабря 2015 года в Красночетайском районе осуществляет трудовую деятельность 1 иностранный гражданин на предприятии МДОУ «Рябинушка» в качестве делопроизводителя.