ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ,
представляемых в Министерство социальной политики
Чувашской Республики для осуществления государственной
экспертизы условий труда при оценке качества проведения
аттестации рабочих мест по условиям труда
1. Документы и материалы, предусмотренные постановлением Минтруда России от 14.03.1997 № 14 «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда».
2. Штатное расписание организации без финансовой части, утвержденное руководителем организации.
3. Утвержденный руководителем организации перечень используемых средств производства (транспортные средства, производственное оборудование, машины, механизмы и т.п.). При использовании организацией средств производства на условиях аренды представляется соответствующий договор (или его заверенная ксерокопия), предусматривающий ответственность сторон за исправное и безопасное состояние средств производства.
4. Заверенные ксерокопии удостоверений или протоколов проверки знаний требований охраны труда руководителей и специалистов организации, работников, занятых на работах, к которым предъявляются повышенные требования безопасности, во вредных и (или) опасных условиях труда, а также правил оказания первой помощи пострадавшим.
5. Утвержденный руководителем организации перечень профессий и должностей, для которых предусмотрено освобождение от инструктажа на рабочем месте.
6. Инструкции по охране труда на рабочем месте по профессиям и видам работ.
7. Журналы учета инструктажей на рабочем месте.
8. Перечень профессий и работ, для выполнения которых должны проводиться предварительный при поступлении на работу и периодический медицинские осмотры работников, утвержденный руководителем организации и согласованный с соответствующим Центром Госсанэпиднадзора.
9. Действующие в период проведения аттестации локальные нормативные акты организации, коллективный договор, зарегистрированный в установленном порядке, или иные акты, предусматривающие льготы и компенсации для работников за тяжелые, вредные и (или) опасные условия труда согласно статьям 92, 117, 219, 222, 147 Трудового кодекса РФ, ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и соответствующим подзаконным актам.
10. Перечень средств индивидуальной защиты (с указанием нормативных актов, устанавливающих требования к СИЗ и сроков использования), фактически выдаваемых работникам в соответствии с типовыми отраслевыми нормами, предусмотренный локальным нормативным актом организации или коллективным договором, зарегистрированным в установленном порядке.
11. Представленные документы подлежат возврату заказчику.
Организациям (кроме организаций, аккредитованных в Системе сертификации работ по охране труда (ССОТ) Минтруда России), физическим лицам, в том числе специалистам Минсоцполитики Чувашии, оказывать платные услуги в связи необходимостью доработки представленных документов и материалов аттестации запрещается.