Отдел КУ ЦЗН Чувашской Республики Минтруда Чувашии в Мариинско-Посадском районе ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ
Орфографическая ошибка в тексте

Послать сообщение об ошибке автору?
Ваш браузер останется на той же странице.

Комментарий для автора (необязательно):

Спасибо! Ваше сообщение будет направленно администратору сайта, для его дальнейшей проверки и при необходимости, внесения изменений в материалы сайта.

Публикации » Ярмарки вакансий помогают трудоустроиться

26 февраля 2014 г.

Ярмарки вакансий - это один из способов поиска работы. И он имеет ряд весомых преимуществ по сравнению с другими  способами.
Во-первых, Ярмарки вакансий – это множество работодателей в одном месте. Некоторые компании могут проводить предварительное собеседование прямо на Ярмарке, что очень экономит время.

Во-вторых, на Ярмарке вакансий гораздо проще получить информацию о предприятии. По телефону вряд ли кто-то будет тратить много времени  на соискателя, подробно объясняя ему требования и специфику работы. На Ярмарке - это сделать удобно. При попытке трудоустроиться в компанию, полученная здесь информация может стать важным конкурентным преимуществом.

В-третьих, шансов произвести впечатление на работодателя при личном общении значительно больше, чем при телефонных переговорах или интернет - переписке. Особенно это касается молодых специалистов, резюме которых пока выглядит слишком скромно. Ярмарка вакансий дает  возможность вынести информацию о себе на рынок труда. Это первый необходимый шаг при поиске работы. На Ярмарке можно  познакомиться и пообщаться с представителями предприятий и организаций,  менеджерами по персоналу. Это - отличная возможность попросить визитки или записать имена и фамилии, телефоны менеджеров, что  позволит перезвонить и узнать о продвижении вашей кандидатуры.  

В - четвертых, Ярмарки вакансий позволяют узнать больше информации о рынке труда. Например, какой спрос сейчас на специалистов или рабочих, какие требования предъявляют работодатели к кандидатам. 

Поиск работы всегда является процессом сложным и неоднозначным - нужно чтобы, и вакансия была, и требования к претенденту совпали. Но самое главное -  нельзя быть пассивным, и  ждать,  когда кто-то позвонит и предложит работу. Необходимо действовать: активно собирать информацию о компаниях, высылать резюме, договариваться о собеседовании. 

С начала года центр занятости населения района организовал и провел 4 ярмарки вакансий. Организациями и предприятиями, принимавшими участие в ярмарках вакансий,   было заявлено 25 вакансий постоянного и временного характера. На эти рабочие места было трудоустроено 6 безработных и ищущих работу граждан.

 

Источник: "Наше слово" ( Мариинско-Посадская районная газета)

Мой МирВКонтактеОдноклассники
Система управления контентом
TopList Сводная статистика портала Яндекс.Метрика