08:10 09 ноября 2017 г.
Где и как найти работу, есть ли ограничения при приеме? Эти и другие вопросы волнуют не только подростков, но и их родителей.
Временное трудоустройство несовершеннолетних как в летние каникулы, так и в свободное от учебы время осуществляется службой занятости населения.
Для трудоустройства несовершеннолетним гражданам необходимо:
- зарегистрироваться в центре занятости населения в качестве ищущего работу, оформить карточку персонального учета;
- получить направление на временное рабочее место;
- заключить срочный трудовой договор с работодателем (согласно выданному направлению).
Организация работы подростков довольно сложный и ответственный процесс, как для Центра занятости, так и для работодателя, в связи с рядом ограничений и условий приёма на работу несовершеннолетних граждан по действующему законодательству РФ.
Основными задачами временного трудоустройства подростков являются:
- приобщение к труду и приобретение определенных профессиональных навыков;
- создание условий для реализации несовершеннолетними гражданами их конституционного права на труд;
- расширение спектра услуг, предоставляемых молодым людям на рынке труда и повышения качества уже существующих услуг;
– наличие возможности адаптироваться в трудовом коллективе, научится нести ответственность за выполняемую работу.
В соответствии с Трудовым Кодексом РФ заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими 16-летнего возраста. Трудовой договор заключается и с 15-летними, в случаях получения ими основного общего образования или оставления по каким-либо причинам образовательного учреждения. Трудовой договор может быть заключен и с подростком, достигшим 14 лет.
Предлагаемая подростку работа должна относиться к категории легкого труда, не причиняющего вреда здоровью. Трудовой Кодекс, в частности, статья 265 запрещает применение труда лиц моложе 18 лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их нравственному развитию и здоровью (в игорном бизнесе, ночных кабаре и клубах, в производстве, перевозке и торговле спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и токсическими препаратами). Запрещается переноска и передвижение несовершеннолетними тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы. Кроме того обусловленная трудовым договором работа выполняется лишь в свободное от учебы время и не нарушает процесс обучения.
Продолжительность рабочего времени:
- для работников (включая лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование) работающих в период каникул в возрасте от 14 до 15 лет - 4 часа, в возрасте от 15 до 16 лет - 5 часов, в возрасте от 16 до 18 лет - 7 часов;
- для лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и совмещающих в течение учебного года получение образования с работой, в возрасте от 14 до 16 лет - 2,5 часа, в возрасте от 16 до 18 лет - 4 часа.
Обычно ребята участвуют в работах по благоустройству, уборке территорий, озеленению, ремонту школ и детских садов, а также занимаются подсобными, вспомогательными работами, курьерской деятельностью и т.д.
Для оформления на временное рабочее место необходимы следующие документы:
- Паспорт или свидетельство о рождении;
- СНИЛС (при его наличии). Впервые поступающим на работу страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляется работодателем;
- ИНН;
- Медицинская справка о состоянии здоровья;
- Согласие (заявление) родителей и органов опеки и попечительства для тех, кому исполнилось 14 лет, но нет еще 15.
Для организации трудоустройства несовершеннолетних за январь-октябрь текущего года центром занятости населения заключено 26 договоров с организациями и предприятиями района на создание 383 временных рабочих места. На созданные рабочие места трудоустроено 383 человека, из них:
- дети из неполных и многодетных семей – 39;
- дети из малообеспеченных семей – 325;
- дети, состоящие на учете в КДН – 2;
- дети, состоящие на учете в ПДН – 2;
- дети из неблагополучных семей - 18.
Более подробную информацию вы можете получить, обратившись в центр занятости населения по адресу: с. Яльчики, ул. Октябрьская, д. 13
Справки по телефону: 2-51-67.
ОТДЕЛ КУ ЦЗН ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ МИНТРУДА ЧУВАШИИ В ЯЛЬЧИКСКОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ ОКРУГЕ