25 ноября 2019 г.
Все организации обязаны отчитываться перед центром занятости населения о свободных вакансиях. Обычно эту обязанность кадровики игнорируют, но делают это совершенно напрасно. Отправлять отчет о наличии незанятых рабочих мест нужно обязательно, даже пока работодатель не планирует занимать эти вакансии. За отсутствие таких сведений саму организацию и уполномоченное должностное лицо (руководителя или кадровика) можно привлечь к административной ответственности по статье 19.7 КоАП РФ. Размер штрафа в этом случае составляет:
- для юридических лиц — от 3000 до 5000 рублей;
- для должностных лиц и ИП — от 300 до 500 рублей.
Для отчетности нужно использовать форму бланка, утвержденную приказом Минтруда от 19.02.2019 № 90н. Отдел КУ ЦЗН Чувашской Республики в Козловском районе рекомендует предоставлять сведения ежемесячно до 25 числа.