09 июля 2018 г.
Администрация Ядринского сельского поселения Ядринского района Чувашской Республики в соответствии с Федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом ЧР от 05.10.2007 N 62 "О муниципальной службе в Чувашской Республике", Уставом Ядринского сельского поселения Ядринского района Чувашской Республики объявляет конкурс на замещение должности муниципальной службы главного специалиста- эксперта администрации Ядринского сельского поселения Ядринского района Чувашской Республики.
К претенденту на замещение указанной должности предъявляются следующие требования:
На должность главного специалиста-эксперта администрации Ядринского сельского поселения принимается лицо, уровень профессионального образования (к должностям муниципальной службы по функциональному признаку «специалисты»): высшее образование.
Уровень профессионального образования (к должностям муниципальной службы по функциональному признаку «обеспечивающие специалисты»): профессиональное образование.
Стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности: требования не предъявляются.
Прием документов для участия в конкурсе осуществляется с 11 июля по 30 июля по рабочим дням с 8 до 17 часов по адресу: 429070, Чувашская Республика, Ядринский район, с. Ядрино, ул. Шоссейная, д. 1 .
Конкурс будет проводиться 02 августа 2018 года в 14.00 ч. в здании администрации Ядринского сельского поселения.
С дополнительной информацией можно ознакомиться на официальном сайте Ядринского сельского поселения http://gov.cap.ru/default.aspx?gov_id=533 и в периодическом печатном издании Ядринского сельского поселения «Селоядринские вести».
Тел.: 8(83547) 60 6 36.
Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:
1) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;
3) паспорт;
4) трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
5) документ об образовании;
6) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
7) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
8) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
9) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;
10) сведения о доходах, расходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
10.1) сведения, предусмотренные статьей 15.1Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации";
11) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Сведения, представленные гражданином при поступлении на муниципальную службу, могут подвергаться проверке в установленном федеральными законами порядке.
Несвоевременное представление указанных документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.