Безработным гражданам

  Признание гражданина безработным  
 

     

Если Вы не имеете работы и заработка, трудоспособны, то есть готовы приступить к работе и активно занимаетесь ее поисками, были зарегистрированы в центре занятости в качестве гражданина, ищущего работу, и в течение 10 дней Вам не удалось трудоустроиться самостоятельно или по направлению центра занятости, то на 11-ый день Вам присваивается статус безработного с первого дня предъявления необходимых документов с одновременным назначением выплаты пособия по безработице, также выдается свидетельство безработного.

Документы, необходимые для регистрации в качестве безработного:

  • паспорт или документ, его заменяющий;
  • трудовая книжка;
  • документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию;
  • сберегательная книжка;
  • справка о среднем заработке за последние три месяца (при наличии 26 трудовых недель за последний календарный год);
  • свидетельство ИНН;
  • страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
ДЛЯ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН
ДОПОЛНИТЕЛЬНО:
  • Впервые ищущие работу (ранее не работавшие) – документ об образовании;
  • Гражданам, которым установлена инвалидность - индивидуальная программа реабилитации инвалида и справка бюро МСЭ и их ксерокопии;
  • Граждане, ранее занимавшиеся предпринимательской деятельностью – свидетельство о прекращении физическим лицом предпринимательской деятельности;
  • Граждане, являвшиеся учредителями (участниками) организаций – свидетельство о ликвидации организации или выписку из Единого Государственного реестра юридических лиц, подтверждающую факт выхода из состава учредителей;
  • Граждане, уволенные с военной службы – военный билет и справка о периоде службы, зачитываемой в общий трудовой стаж в льготном исчислении;
  • Учащиеся – справка с места учебы с указанием формы обучения (вечерняя или заочная);

Безработными не могут быть признаны граждане:

    • не достигшие 16-летнего возраста;
    • получающие в установленном порядке государственную пенсию по старости, возрасту, за выслугу лет;
    • имеющие трудовой стаж, но отказавшиеся от двух вариантов подходящей работы в течение 10 дней со дня регистрации в целях поиска подходящей работы;
    • впервые ищущие работу, не имеющие профессии - в случае отказа от получения профессиональной подготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера;
    • не явившиеся без уважительных причин в течение 10 дней со дня регистрации для получения предложений подходящей работы;
    • не явившиеся в установленный срок для регистрации в качестве безработного;
    • осужденные по решению суда к наказанию в виде лишения свободы;
    • представившие документы, содержащие заведомо ложные сведения об отсутствии работы и заработка, а также представившие другие недостоверные данные для признания их безработными.

 
  Права и обязанности  
 

     Граждане, признанные безработными, обязаны:

  • активно содействовать своему трудоустройству;
  • соблюдать порядок и условия регистрации и перерегистрации;
  • являться на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение трех дней со дня направления центром занятости; в случае невозможности явиться в назначенное время необходимо предоставить документ, подтверждающий уважительность причины неявки;
  • в случае трудоустройства, в том числе на временную работу, известить об этом специалиста по трудоустройству в течение трех дней;
  • в случае отказа работодателя в приеме на работу возвратить выданное направление с письменным отказом  с указанием причины, даты, подписью и печатью организации специалисту по трудоустройству в течение трех дней;
  • информировать органы службы занятости о своих действиях по самостоятельному поиску работы, о трудоустройстве, в том числе на работу временного характера; об оформлении свидетельства на осуществление предпринимательской деятельности; о своем поступлении в учебное заведение; об  отъезде из города на длительное время; о назначении Вам трудовой пенсии по старости или за выслугу лет; о любых препятствиях к Вашему трудоустройству.

     Безработный гражданин имеет право на:

  • бесплатное содействие в подборе подходящей работы и трудоустройстве при посредничестве органов государственной службы занятости населения;
  • бесплатное получение информации о положении на рынке труда;
  • бесплатную консультацию, информацию и услуги, связанные с профессиональной ориентацией в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, возможности профессионального обучения;
  • социальную поддержку в период безработицы в виде выплат пособия по безработице и стипендии в период профессионального обучения, в том числе в период временной нетрудоспособности;
  • бесплатное получение услуг по психологической поддержке, профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации  по направлению центра занятости;
  • участие во временных оплачиваемых общественных работах, ярмарках вакансий;
  • компенсацию материальных затрат в связи с направлением на работу (обучение) в другую местность по направлению центра занятости.
 
  Подбор подходящей работы  
 

     Главная задача центра  занятости состоит в том, чтобы исходя из имеющихся вакансий подобрать вам подходящую работу.
     Подбор осуществляется с учетом
- Вашей профессии, должности, вида деятельности, уровня профессиональной подготовки и квалификации, опыта и навыков работы, рекомендациях о противопоказанных и  доступных условиях и видах труда, транспортной доступности рабочего места,
- Ваших пожеланий к искомой работе, которые Вы указываете при заполнении заявления-анкеты о предоставлении государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы (имеется в виду заработная плата, режим рабочего времени, место расположения, характер труда),
- требований работодателя к исполнению трудовой функции и кандидатуре работника.

     В основе оценки профессиональной пригодности лежат профессиональная подготовка, продолжительность, опыт работы по имеющейся специальности, квалификационная категория, разряд, присвоенный ранее. Максимальная удаленность от места жительства безработного   определяется органами службы занятости с учетом развития сети общественного транспорта.

     Можно ли отказаться от работы, предложенной специалистами центра занятости?
     Да, но только в случаях:
      - если она связана с переменой места жительства, а Вы на это не согласны;
     - если условия труда не соответствуют правилам и нормам по охране труда;
     - если предлагаемый заработок ниже вашего среднего заработка, исчисленного за три последних месяца по последнему месту работы. Это положение не распространяется на тех, чей средний заработок был выше прожиточного минимума в республике. В этом случае для вас подходящей будет считаться работа с оплатой труда выше размера прожиточного минимума.
      В этих случаях предлагаемая работа считается неподходящей.

 
  Выплаты пособия по безработице  
 

     Безработным гражданам гарантированы социальные выплаты в виде:
- пособия по безработице, которое предоставляется ежемесячно при условии соблюдения условий и сроков перерегистрации в качестве безработного;
- стипендии в период профессионального обучения, переобучения и повышения квалификации по направлению центра занятости при условии успеваемости и регулярного посещения занятий;
- материальной помощи при условии утраты права на пособие по безработице в связи с истечением  периода его выплаты, либо в течение периода профессионального обучения по направлению центра занятости.

     Государственная услуга по выплате пособия по безработице предоставляется безработным гражданам с первого дня признания их безработными.
     Условия, размеры и сроки выплат пособия по безработице установлены Законом РФ от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации",  ст.  29 – 36.
     Если Вы ищете работу впервые и ранее не работали, пособие по безработице будет начисляться Вам в минимальном размере.

     Если Вы ранее имели работу, размер и сроки выплаты пособия по безработице будут зависеть от:

  1. величины средней заработной платы, исчисленной за последние три месяца по последнему месту работы;
  2. стажа работы в течение 12 месяцев, предшествовавших признанию Вас безработным;
  3. причины увольнения с последнего места работы.

     В любом случае размеры минимальной и максимальной величин  пособия по безработице ежегодно определяются Правительством Российской Федерации.

      С 1 января 2009 года минимальная величина пособия по безработице установлена в размере 850 рублей, максимальная – 4900 рублей.

     Выплата пособия по безработице может быть прекращена, приостановлена, продлена или снижен его размер.

 
  Временная занятость  
 

     Если поиски постоянной работы затянулись и результаты самостоятельных поисков заставляют долго ждать, предлагаем Вам принять участие во временных работах, которые позволят повысить мотивацию к трудоустройству и получить дополнительную социальную и материальную поддержку.

     Под общественными работами понимается временная занятость социально полезной направленности, не требующая специальной профессиональной подготовки. Организуются они для социальной и материальной поддержки безработных и ищущих работу граждан.

     Преимущественным правом на участие в общественных работах пользуются безработные граждане, не получающие пособия по безработице, состоящие на учете в службе занятости свыше шести месяцев.

      При направлении на общественные работы учитываются состояние здоровья, возрастные, профессиональные и другие индивидуальные особенности граждан.

     Основным документом, определяющим условия найма на общественные работы, является срочный трудовой договор между безработным гражданином и работодателем, где  определяются права и обязанности сторон, виды и объемы работ, период работы, в среднем он длится 1 месяц, условия и размер оплаты труда.

     Общественные работы организуются в отраслях промышленного производства, строительства, в сфере социального и бытового обслуживания населения, в жилищно-коммунальном хозяйстве.
      В период участия в общественных работах за безработными гражданами  сохраняется право на получение пособия по  безработице. Центр занятости на время участия оказывает материальную поддержку.

     Перечень конкретных видов и объемов работ Вы можете узнать, обратившись в каб. 308, тел. 42-15-82.

     Если Вы относитесь к одной из категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы (инвалиды, лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет, лица предпенсионного возраста, беженцы и вынужденные переселенцы, граждане, уволенные с военной службы и члены их семей, одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов, граждане, подвергшиеся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф, граждане  в возрасте от 18 до 20 лет из числа  выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущие работу впервые), предлагаем вам принять участие в специальной программе содействия занятости. Она представляет собой трудоустройство на временную работу по имеющейся профессии (специальности) и направлена на удовлетворение потребности в работе и заработке, в повышении мотивации к труду и конкурентоспособности на рынке труда.

     Между безработным гражданином и работодателем заключается срочный трудовой договор, запись о работе вносится в трудовую книжку.  На время участия во временных работах безработный гражданин  считается занятым  и снимается с регистрационного учета. Время участия 1-2 месяца.

     Центр занятости всем участникам временных работ оказывает материальную поддержку. Размер заработной платы определяется срочным трудовым договором и выплачивается работодателем.
     Дополнительную информацию Вы можете получить в каб. 201, тел. 42-16-43

 
  Профессиональное обучение, переобучение и повышение квалификации  
 

     Если Вы не имеете востребованной на рынке труда профессии (специальности) или необходимо изменить род занятий из-за отсутствия работы, которая бы отвечала состоянию здоровья и имеющимся профессиональным навыкам; или если утрачена способность к выполнению работы по прежней профессии, центр занятости предлагает Вам пройти  курсы профессионального обучения, переобучения или повышения квалификации по более чем 30 специальностям, которые позволят стать конкурентоспособным и востребованным специалистом и найти подходящую работу.

     Профессиональное обучение проводится преимущественно по тем профессиям, которые пользуются спросом на рынке труда. Это профессии водителя, электрогазосварщика, штукатура-маляра, плотника, лифтера, оператора котельной, обувщика, часовщика, продавца-кассира, секретаря, швеи, портного, менеджера, рекламного, страхового агента и др.

     Профессиональная подготовка, повышение квалификации и переподготовка осуществляются в учебных заведениях, имеющих государственную лицензию на ведение образовательной деятельности и прошедших конкурсный отбор. Срок обучения от 1 до 6 месяцев.

     Обучение по направлению центра занятости бесплатное. В период обучения Вам выплачивается стипендия.

     По вопросам профессионального обучения, переобучения и повышения квалификации обращайтесь в каб. 203, тел. 42-16-19

 
  Стажировка выпускников учебных заведений высшего профессионального образования, не имеющих опыта работы  
 

     Если Вы хотите приобрести опыт работы по своей специальности и наработать профессиональные знания, умения и навыки, Вы можете пройти стажировку на ведущих предприятиях и организациях нашего города по направлению Центра занятости населения города Чебоксары.

     Продолжительность стажировки - от 2 до 4 месяцев.

     Стажерам ежемесячно выплачивается стипендия.

     За подробной информацией обращайтесь по адресу: ул. Водопроводная, 16А, каб.201, тел. 42-16-19.

 
 

Профориентация, социальная адаптация и психологическая поддержка

 
 

     В центре профориентации Вы можете: 

  • получить информацию о востребованных профессиях и специальностях, состоянии и потребностях рынка труда;
  • профессиональную консультацию специалистов по вопросам трудоустройства и возможностях поиска рабочих мест;
  • с помощью тестов определить свои склонности и личные качества, наиболее подходящую Вам сферу профессиональной деятельности;
  • пройти компьютерное тестирование, которое поможет выявить Вашу профессиональную направленность, сильные и слабые стороны личности;
  • получить психологическую поддержку.
  •      Вы получите рекомендации о возможных направлениях профессиональной деятельности, наиболее соответствующих личностным качествам, рекомендации об оптимальных видах занятости, перечень профессий (специальностей) с учетом Ваших возможностей, интересов и склонностей для трудоустройства, профессионального обучения и успешной реализации профессиональной карьеры.

         Социальная адаптация на рынке труда предполагает занятия в клубах "Новый старт", "Молодой специалист", "Я сама", "Женщина и карьера", тренингах "Саморегуляция личности", "Умейте властвовать собой" и др.
         Занятия проходят в группах по 8-12 человек и включают беседы, лекции, тренинги, упражнения по повышению самооценки и уверенности в своих силах, тестирование, анкетирование. Цель клубной работы – научиться активно и грамотно искать работу, уметь составлять резюме, вести собеседование с работодателем, грамотно преподносить себя и свои возможности работодателю во время собеседования.

         Обращайтесь в центр профориентации, тел. 42-18-91.

     
     

    Содействие самозанятости

     
     

         Для безработных, желающие открыть собственное дело и стать предпринимателями, центр занятости оказывает следующие консультационные услуги:

    1. информирование о возможностях службы занятости по содействию в организации предпринимательской деятельности; 
    2. тестирование безработных, желающих стать предпринимателями;
    3. содействие  и помощь в разработке бизнес-планов;
    4. профессиональное обучение по профессиям, позволяющим открыть свое дело;
    5. обучение на семинаре "Как открыть собственное дело", проводимом совместно в АНО "Школа технологий бизнеса";
    6. оказание финансовой помощи на оформление документов, оплату государственной пошлины за регистрацию малого предприятия или предпринимателя без образования юридического лица, получение свидетельства на право заниматься индивидуальной предпринимательской деятельностью, приобретение бланковой документации.

    7.      За дополнительной информацией обращайтесь в 201 каб., тел. 42-16-43

     
     

    Работа за пределами республики

     
     

          Для расширения возможностей трудоустройства в центре занятости действует Межтерриториальный банк вакансий Приволжского федерального округа. Он содержит информацию о работе постоянного, временного, сезонного характера, работе вахтовым методом с обязательным предоставлением жилья.
          За информацией обращайтесь в 105 каб., тел. 42-57-94.

          Межтерриториальное перераспределение рабочей силы представляет собой организованный набор групп безработных граждан, желающих выехать за пределы республики на сезонные или вахтовые работы.
          Группы направляются в Московскую, Волгоградскую, Тюменскую, Воронежскую, Нижегородскую области, Республики Коми, Саха-Якутия и др. регионы России.
          Отправка производится по мере набора и комплектования групп. Запись производится в каб. 105, тел. тел. 42-57-94. Также дополнительную информацию Вы можете получить, обратившись в Госслужбу занятости Чувашии по адресу г. Чебоксары, ул. Гагарина, д. 22а, каб. №123, тел. 20-26-85.

     
     

    Компенсация затрат при переезде в другую местность

     
     

          Безработным, желающим пройти обучение или работать в другой местности по направлению центра занятости предоставляется компенсация расходов на эти цели, которая включает:

  • расходы по переезду безработного гражданина к месту работы (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, расходы за использование в поездах постельными принадлежностями);
  • расходы по провозу имущества (весом до 500 килограммов) безработного гражданина к месту работы железнодорожным, водным и автомобильным транспортом;
  • расходы по переезду безработного гражданина к месту обучения и обратно;
  • расходы по выплате безработному гражданину суточных – в размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути следования к месту работы или к месту обучения и обратно;
  • расходы по найму жилого помещения на время обучения (кроме случаев, когда направленному на обучение безработному гражданину предоставляется бесплатное жилое помещение или оплачиваются соответствующие расходы) – в размере фактических расходов, подтвержденных соответствующими документами, но не более 550 рублей в сутки. При отсутствии документов, подтверждающих эти расходы, - 12 рублей в сутки;
  • расходы по обустройству на новом месте жительства безработного гражданина, направленного на работу (до заключения трудового договора), - в размере полуторакратной величины минимального пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.


  •       Документы, необходимые для получения компенсации.

          Безработный гражданин, прибывший из другого региона по направлению органов службы занятости в целях трудоустройства, для получения компенсации после приема на работу предъявляет в центр занятости по новому месту жительства следующие документы:
  • паспорт или документ, удостоверяющий личность;
  • заявление с указанием почтового адреса получателя компенсации;
  • реквизиты счета, открытого в Сберегательном банке Российской Федерации;
  • копию трудового договора, заключенного гражданином с работодателем в соответствии с направлением на работу в другую местность;
  • документы, подтверждающие сведения о расходах по переезду к месту работы, провозу имущества и обустройству на новом месте жительства.

          Безработный гражданин, направленный на обучение, после завершения обучения подает в учреждение службы занятости по месту жительства следующие документы:

  • паспорт или документ, удостоверяющий личность;
  • заявление с указанием почтового адреса получателя компенсации;
  • реквизиты счета, открытого в Сберегательном банке Российской Федерации;
  • копию документа, подтверждающего прохождение обучения в образовательном учреждении в другой местности с указанием фактического срока обучения (в случае досрочного прекращения обучения, в том числе в связи с отчислением за виновные действия, - с указанием причин прекращения обучения);
  • документы, подтверждающие сведения о расходах по переезду к месту обучения и обратно, а также расходах, связанных с проживанием по месту прохождения обучения.


  •       За более подробной информацией обращайтесь в 105 каб., тел. 42-57-94

     

    На главную  Структура  Страницы истории  Реестр государственных услуг  Нормативные документы    Рынок труда в цифрах