В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 г. № 25 –ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» , Законом Чувашской Республики ль 05.10.2007 г. № 62 «О муниципальной службе в Чувашской Республике» , постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 01.04.2011 г. № 123 «Об оценке расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики на денежное содержание лиц , замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы» и Уставом Чиричкасинского сельского поселения Цивильского района , Собрание депутатов Чиричкасинского сельского поселения Цивильского района Чувашской Республики РЕШИЛО: 1. Установить в органах местного самоуправления Чиричкасинского сельского поселения Цивильского района для лиц , замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы : а) размеры должностных окладов и ежемесячного денежного поощрения лиц , замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы , согласно приложению № 1 ; б) выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия лицам ,замещающим муниципальные должности , и ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы лицам , замещающим должности муниципальной службы, в следующих размерах : по лицам , замещающим муниципальные должности, и по высшей группе должностей муниципальной службы – от 150 до 200 процентов должностного оклада ; по главной группе должностей муниципальной службы – от 120 до 150 процентов должностного оклада ; по ведущей группе должностей муниципальной службы – от 90 до 120 процентов должностного оклада ; по старшей группе должностей муниципальной службы – от 60 до 90 процентов должностного оклада ; в) выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет лицам , замещающим муниципальные должности , и ежемесячной набавки к должностному окладу за выслугу лет лицам , замещающим должности муниципальной службы , в следующих размерах : При стаже муниципальной службы : от 1 года до 5 лет – 10 процентов должностного оклада ; от 5 до 10 лет - 15 процентов должностного оклада; от 10 до 15 лет - 20 процентов должностного оклада; свыше 15 лет – 30 процентов должностного оклада . 2. Фонд оплаты труда лицам , замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы , формируется за счёт средств , направленных для выплаты ( из расчёта на год ): должностного оклада ; дополнительных выплат ; ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере трёх должностных окладов; ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия службы - в размере четырнадцати должностных окладов; ежемесячной процентной надбавки к должностному оклады за работу со сведениями , составляющими государственную тайну - в размере полутора должностных окладов; премии за выполнение особо важных и сложных заданий – в размере двух должностных окладов ; ежемесячного денежного поощрения – в размере до двадцати двух должностных окладов ; единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи – в размере трёх должностных окладов . 3. Утвердить Порядок установления ежемесячных и иных дополнительных выплат в органах местного самоуправления Чиричкасинского сельского поселения согласно приложении. № 2 . 4. Настоящее решение вступает в силу со дня его обнародования и распространяется на правоотношения , возникшие с 01 апреля 2011 г. Глава Чиричкасинского сельского поселения Цивильского района Чувашской Республики Н.А.Васильев Приложение № 1 к решению Собрания депутатов Чиричкасинского сельского поселения от 17.05.2011 № 5 Размеры должностных окладов и ежемесячного денежного поощрения лицам , замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы Наименование должности Должностной оклад ( рублей в месяц) Размеры ежемесячного денежного поощрения ( должностных окладов) 1 2 3 Глава Чиричкасинского сельского поселения (глава администрации Чиричкасинского сельского поселения *) 3832 1,9 Ведущий специалист-эксперт администрации Чиричкасинского сельского поселения 3416 1 Специалист-эксперт администрации Чиричкасинского сельского поселения 3142 1 Приложение № 2 к решению Собрания депутатов Чиричкасинского сельского поселения от 17.05.2011 № 5 Порядок установления ежемесячных и иных дополнительных выплат в органах местного самоуправления Чиричкасинского сельского поселения 1. Ежемесячные надбавки за выслугу лет. 1.1. Ежемесячная надбавка за выслугу лет устанавливается в зависимости от стажа муниципальной службы. Порядок исчисления стажа муниципальной службы и зачета в него иных периодов трудовой деятельности устанавливается в соответствии с приложением 6 Закона Чувашской Республики от 05.10.2007 г. № 62 «О муниципальной службе в Чувашской Республике» ; 1.2 Основными документами для определения общего стажа работы , дающего право на установление ежемесячной надбавки за выслугу лет , являются трудовая книжка , а для граждан , уволенных с военной службы , военный билет , а также другие документы ,подтверждающие периоды работы или военной службы. 1.3. Общий стаж муниципальной службы для начисления ежемесячной надбавки за выслугу лет муниципальному служащему устанавливается распоряжением ( приказом) руководителя органа местного самоуправления. 2. Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы. 2.1. Под особыми условиями муниципальной службы следует понимать сложность профессиональной служебной деятельности , необходимость выполнения особо сложных и важных работ , которые производятся в установленные сроки с высоким качеством. 2.2. При установлении указанной надбавки учитывается напряжённость и производительность труда муниципального служащего. 2.3. Конкретный размер ежемесячной надбавки за особые условия устанавливается муниципальному служащему в пределах её размера по соответствующей группе должностей распоряжением ( приказом) руководителя органа местного самоуправления. 3.Ежемесячна процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями , составляющими государственную тайну. 3.1. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями , составляющими государственную тайну , устанавливается лицам , замещающим муниципальные должности и должности муниципальной и должности муниципальной службы , за работу со сведениями , составляющими государственную тайну , в зависимости от степени секретности сведений к которым они допущены , в порядке и размерах , определённых законодательством Российской Федерации . 4. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий. 4.1. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий выплачивается лицам , замещающим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления по результатам работы. 4.2. Премия за выполнения особо важных и сложных заданий выплачивается за своевременное и качественное выполнение функций , возложенных на органы местного самоуправления ( максимальный размер не ограничивается ) , на основании распоряжения ( приказа ) руководителя местного самоуправления , принятым в соответствии с настоящим решением. 5. Ежемесячное денежное поощрение. 5.1. Ежемесячное денежное поощрение выплачивается лицам , замещающим муниципальную должность и должность муниципальной службы с целью повышения результативности и эффективности деятельности органов местного самоуправления Чиричкасинского сельского поселения , усиления их мотивации и ответственности за достижение поставленных целей и задач. 5.2. Конкретный размер ежемесячного денежного поощрения муниципальному служащему устанавливается распоряжением ( приказом ) руководителя органа местного самоуправления в соответствии с настоящим решением. 6. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь . 6.1. Единовременная выплата к отпуску производится при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год одновременно с выплатой денежного содержания за период отпуска. 6.2. В случаях использования отпуска частями или его не использования в течение календарного года её выплата производится по заявлению муниципального служащего на основании распоряжения ( приказа ) руководителя органа местного самоуправления. 6.3. Материальная помощь выплачивается по заявлению муниципального служащего на основании распоряжения ( приказа ) руководителя органа местного самоуправления в пределах фонда оплаты труда муниципальных служащих . О прогнозном плане (программе) приватизации муниципального имущества Чиричкасинского сельского поселения Цивильского района на 2011 год".