Чадукасинское сельское поселение Красноармейского районаОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ

 

Орфографическая ошибка в тексте

Послать сообщение об ошибке автору?
Ваш браузер останется на той же странице.

Комментарий для автора (необязательно):

Спасибо! Ваше сообщение будет направленно администратору сайта, для его дальнейшей проверки и при необходимости, внесения изменений в материалы сайта.

Решение собрания депутатов № С-8/4
от 13 сентября 2011 г.
Об оценке расходных потребностей бюджета Чадукасинского сельского поселения Красноармейского района Чувашской Республики на оплату труда работников администрации Чадукасинского сельского поселения Красноармейского района, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной культуры
Руководствуясь Бюджетным кодексом Российской Федерации, постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики № 286 от 22.07.2011 г. «Об оценке расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики на оплату труда работников органов местного самоуправления в Чувашской Республике, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы в Чувашской Республике» Собрание депутатов Чадукасинского сельского поселения Красноармейского района ре ш и л о: 1. Установить, что ежегодные показатели расходных потребностей бюджета Чадукасинского сельского поселения Красноармейского района Чувашской Республики на оплату труда работников администрации Чадукасинского сельского поселения Красноармейского района, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы (далее – работники), рассчитываются исходя из следующих значений: а) размеров должностных окладов работников согласно приложению к настоящему решению; б) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде – в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада; в) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах: стаж работы (процентов) от 3 до 8 лет 10 от 8 до 13 лет 15 от 13 до 18 лет 20 от 18 до 23 лет 25 от 23 лет 30; г) премий по результатам работы (размер премий не ограничивается); д) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, – в размере и порядке, определяемых в соответствии с законодательством Российской Федерации; е) ежемесячного денежного поощрения – в размере одного должностного оклада; ж) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска 1 раз в год – в размере 2 должностных окладов; з) материальной помощи, выплачиваемой за счет средств фонда оплаты труда работников; и) формирования расходов на фонд оплаты труда работников за счет средств, направляемых для выплаты (в расчете на год): должностных окладов – в размере 12 должностных окладов; ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде и ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, – в размере 10 должностных окладов; ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет – в размере 2 должностных окладов; премий по результатам работы – в размере 3 должностных окладов; ежемесячного денежного поощрения – в размере 12 должностных окладов; единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска – в размере 2 должностных окладов; материальной помощи – в размере 2 должностных окладов. 2. Настоящее решение распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2011 года. Глава Чадукасинского сельского поселения Красноармейского района Г.В.Михайлов Приложение к решению Собрания депутатов Чадукасинского сельского поселения Красноармейского района от 13 .09.2011 № С-8/4 Р А З М Е Р Ы должностных окладов работников администрации Чадукасинского сельского поселения Красноармейского района, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы Наименование должности Должностной оклад (рублей) Инспектор 1913 Заведующий хозяйством складом, кассир 1777

Дата размещения: 17 февраля 2012 г.

Система управления контентом
TopList Сводная статистика портала Яндекс.Метрика