Республиканский конкурс на лучшую подростковую трудовую бригаду в 2005 году.

Во исполнение Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики             №162 от 07.07.2003 г. «Об организации временной занятости подростков и молодежи» Минобразования Чувашии объявляет республиканский конкурс на лучшую подростковую трудовую бригаду в 2005 году.

Организаторами конкурса являются Министерство образования и молодежной политики Чувашской Республики и государственное учреждение «Республиканская молодежная биржа труда».

Для участия в конкурсе приглашаются подростковые трудовые бригады районов и городов Чувашской Республики (Приложение №1-3)

В связи с этим, просим Вас в срок до 20 июня 2005 года представить информацию об ответственных лицах за организацию и проведение конкурса в районе (городе).

Приложение: на 7 л., в 1 экз.

Заместитель министра                                                                                                                         С.В. Петрова

  Приложение  1

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОДРОСТКОВОЙ ТРУДОВОЙ БРИГАДЕ

1.        ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Подростковая трудовая бригада (далее ПТБ) - добровольное объединение несовершеннолетней молодежи, изъявившей желание в свободное от учебы время принять участие в работах, не причиняющих вреда здоровью и не нарушающих процесса обучения, на производственных, сельскохозяйственных и других предприятиях, учреждениях и организациях.

1.2. Координацию деятельности ПТБ на местах осуществляют администрации  районов и городов Чувашской Республики.

1.3. Заказчиками на выполнение работ, связанных с привлечением ПТБ, выступают предприятия, учреждения и организации всех форм собственности, при условии, что характер выполняемых работ учитывает специфику труда подростков и не противоречит действующему законодательству.

2.        ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПТБ

2.1. Основными задачами деятельности ПТБ являются:

-    содействие занятости несовершеннолетних;

-    социальная поддержка подростков;

-    получение начальных профессиональных  навыков;

-    профилактика детской безнадзорности и правонарушений;

-    трудовое воспитание и пропаганда добросовестного отношения к труду.

3.        ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПТБ

3.1.  В состав бригады входят:

- бригадир;

- члены бригады (не менее 10 человек в зависимости от вида работ);

Членом бригады может быть подросток в возрасте от 14 до 18 лет.

3.2. Основанием для приема на работу является наличие следующих документов:

-   заявление о приеме на работу;

-   медицинская справка;

-   свидетельство о рождении или паспорт;

-   справка из школы или другого учебного заведения;

-   заявление о согласии родителей либо лиц, их заменяющих.

3.3. ПТБ формируются  из подростков одного возраста (14-15 лет и 16-18 лет).

3.4. На период работы ПТБ все его работники принимаются на временную работу по срочному трудовому договору с работодателем и обязательным ознакомлением с приказом о приеме на работу. В срочном трудовом договоре с подростком должны быть отражены права несовершеннолетних с особенностями, определенными трудовым законодательством.

3.5. В соответствии со ст. 92 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ)  продолжительность рабочего дня в  ПТБ устанавливается в зависимости от возраста членов ПТБ:

-   в возрасте от 14 до 16 лет - не более 24 часов в неделю (4 часа в день);

-   в возрасте от 16 до 18 лет - не более 36 часов в неделю (6 часов в день).

3.6. Бригадиром может являться  специалист в возрасте старше 18 лет  с образованием не ниже среднего специального, прошедший обучение и проверку знаний по безопасности труда.

Бригадиры назначаются администрациями районов и городов Чувашской Республики.

  Бригадир и члены бригады должны пройти инструктаж по безопасности труда, согласно ГОСТ 12.0.004—90 «ССБТ. Организация обучения безопасности труда. Общие положения».

  Бригадир ПТБ:

-  определяет объем и время выполнения работ, организует производственную деятельность;

-   оформляет акт приема - сдачи работ;

-   ведет учет рабочего времени каждого члена бригады;

-   доводит задания до членов бригады;

-   ведет учет объема выполненных работ;

-  проводит работу по поддержанию дисциплины на рабочем месте, по соблюдению техники безопасности;

-   участвует в подготовке и проведении досуговых мероприятий в бригаде;

-   разрабатывает совместно с руководителем работ и членами ПТБ символику бригады;

-   несет ответственность за своевременное качественное выполнение работ;

-  обеспечивает совместно с работодателем разработку и утверждение инструкций по охране труда по всем видам работ, выполняемой бригадой и проводимым досуговым мероприятиям;

-   проводит совместно с работодателем вводный, первичный, повторный, целевой, внеплановый инструктажи по безопасности труда (далее ОТ) с регистрацией в надлежащих журналах, готовит проект приказа по ОТ;

-  несет ответственность за соблюдение подростками ТБ на объектах работы, при транспортировке до места работы и обратно, наличие, хранение и исправное состояние инструмента.

Бригадир имеет право применять меры дисциплинарного воздействия к нарушителям  трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка. В случаях грубого нарушения уведомлять родителей нарушителя и требовать исключения его из ПТБ.

4.        ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПТБ

4.1. Финансово-хозяйственная деятельность ПТБ строится согласно заключенных договоров с работодателями.

4.2. Заключение договоров с работодателем производится до начала работ. Предварительно должен быть определен конкретный объем работ, количество рабочих  мест, сроки проведения работ. Также предварительно должен быть определен размер и форма оплаты труда подростков из собственных средств работодателя.

4.3. Оплата труда осуществляется в соответствии с действующими тарифными ставками (окладами), нормами труда, сдельными расценками и положениями об оплате труда и премировании.

Документами, необходимыми для расчета заработной платы членов бригады, являются:

-   табель учета рабочего времени;

-   акт приема-сдачи работ.

В трудовом договоре с подростком оговаривается конкретная сумма заработной платы на период действия договора.

Заработная плата перечисляется на лицевой счет подростков в отделении сберегательного банка или выдается через кассу организации, где трудятся подростки, один раз в месяц.

4.4. Заработная плата бригадиру выплачивается за счет средств работодателя.

ОХРАНА ТРУДА

5.1. При приеме на работу членов ПТБ работодателем проводится вводный инструктаж по безопасности труда  с регистрацией в журнале вводного инструктажа.

5.2. Для обеспечения безопасности условий труда бригадиром, совместно с работодателем, проводится первичный инструктаж на рабочем месте с обязательным обучением технике безопасности по тем видам работ, где будет использоваться труд подростков. Первичный инструктаж должен включать следующие направления:

- общие сведения о технологическом процессе и оборудовании на данном рабочем месте (при наличии);

- безопасная организация и содержание рабочего места;

- безопасные приемы и методы работы;

- действия при возникновении опасной ситуации;

- способы применения средств пожаротушения, противоаварийной защиты, сигнализации, места их расположения;

- средства индивидуальной защиты и правила пользования ими;

- порядок подготовки к работе (проверка исправности оборудования, инструмента и приспособлений, блокировок, заземления и др. средств защиты).

5.3. Необходимо учитывать особенности труда несовершеннолетних граждан:

-   согласно ст. 265 ТК РФ запрещено привлекать подростков на работах с вредными или опасными условиями труда   (перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет, утвержден постановлением Правительства РФ от 25 февраля 2000 г. N 163), а также на подземных работах и работах негативно влияющих на нравственное развитие подростка;

-  нельзя привлекать несовершеннолетних граждан к ночным и сверхурочным работам и к работе в выходные дни (ст. 268 ТК РФ);

-  необходимо учитывать особенности оплаты труда несовершеннолетних при сокращенной продолжительности рабочей недели  на сдельных работах (ст. 271 ТК РФ).

Внеплановый инструктаж проводится при изменении видов работ либо  факторов, влияющих на безопасность труда, при нарушении требований безопасности труда, по требованию органов надзора.

5.4. Целевой инструктаж проводится при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузка, выгрузка, уборка территории, проведении экскурсии на предприятии, массовых мероприятий (экскурсии, походы, спортивные соревнования и др.).

5.5. О проведении первичного инструктажа на рабочем месте, внепланового, целевого  инструктажей, проводивший инструктаж делает запись в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте.

Приложение 2

ПОЛОЖЕНИЕ

о конкурсе на лучшую подростковую трудовую бригаду

1.        Общие положения

Конкурс проводится во исполнение постановления Кабинета Министров Чувашской Республики № 162 от 07.07.2003 г. «Об организации временной занятости подростков и молодежи» 

Организаторами конкурса на лучшую подростковую трудовую бригаду в 2005 году являются Министерство образования и молодежной политики Чувашской Республики и государственное учреждение «Республиканская молодежная биржа труда» Минобразования Чувашии

2. Цели и задачи конкурса

Конкурс призван содействовать:

- организации дополнительных рабочих мест для несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет;

- социальной поддержке подростков;

- получению начальных  профессиональных навыков;

- профилактике детской безнадзорности и правонарушений;

-    трудовому воспитанию и пропаганде добросовестного отношения к труду.

3. Участники конкурса

В конкурсе принимают участие бригады победители и призеры районных и городских конкурсов (до 3 бригад с одного района, города), соответствующие Положению о подростковой трудовой бригаде.

4. Условия проведения конкурса

Министерство образования и молодежной политики Чувашской Республики формирует и утверждает экспертный совет из представителей заинтересованных органов исполнительной власти, организаций и учреждений, направляет Положение о конкурсе в органы исполнительной власти, заинтересованные министерства, ведомства и организации.

Конкурс проводится в два этапа:

1 этап районный (городской).

В первом этапе принимают участие все ПТБ созданные в районе (городе).

Для проведения первого этапа в районе (городе) создаются комиссии по проведению конкурса, в состав которых входят представители органов управления образованием, по делам молодежи, социальной защиты, районных (городских) центров занятости.

Комиссии подводят итоги районных (городских) конкурсов в срок до 10 сентября 2005 года.

2 этап республиканский

В экспертный совет в срок до 20 сентября 2005 года представляются следующие документы на бригады победителей и призеров районных (городских) конкурсов:                       

- рекомендации районной (городской) комиссии по проведению конкурса;

- материалы о деятельности подростковой трудовой бригады:

- название, эмблема, девиз бригады;

- заверенный список бригады с указанием бригадира;

- отчет бригадира о деятельности подростковой трудовой бригады;

- заверенные работодателями отзывы предприятий или учреждений, где работали трудовые бригады;

- фото-, видеоматериалы, газетные публикации о деятельности   трудовой бригады.

5. Подведение итогов и направления конкурса

Итоги конкурса подводятся  экспертным советом.

Конкурс будет проводиться по следующим номинациям:

-   Номинация «Лучшая подростковая трудовая бригада»

-   Номинация «Лучший педагог-организатор подростковой трудовой бригады»

-  Номинация «Лучшее учреждение – организатор подростковой трудовой бригады»

Критерии отбора:

- в номинации «Лучшая подростковая трудовая бригада» - объем и качество работ, количество задействованных подростков, позитивность отзывов работодателей;

- в номинации «Лучший педагог-организатор подростковой трудовой бригады» - сплоченность,    профессионализм,    активность    бригады,    наличие внутрибригадных мероприятий, соблюдение техники безопасности в бригаде, творческий подход к делу;

- в номинации «Лучшее учреждение – организатор подростковой трудовой бригады» - количество бригад, созданных на базе учреждения,  и качество их работ, поддержка движения подростковых трудовых бригад.

Приоритетными будут материалы представленные школами-интернатами и материалы бригад, в состав которых входят подростки из числа «трудных» и социально не защищенных категорий.

Лучшие подростковые трудовые бригады примут участие в Фестивале подростковых трудовых бригад.

Победители в номинациях награждаются ценными подарками и памятными дипломами за счет организаторов конкурса.

Материалы должны быть представлены для участия в республиканском конкурсе до 20 сентября 2005 года в государственное учреждение «Республиканская молодежная биржа труда» Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики по адресу: 

      г. Чебоксары, ул. Калинина, д.102, корпус 1.

контактные телефоны: (8352) 62 55 29, 63 44 99

факс 62 55 29.

E-mail: rmbt@chuvashia.ru

Приложение 3

Положение

о республиканском фестивале подростковых трудовых бригад

1.Общие положения

1.1.Фестиваль проводится во исполнение республиканской целевой программы «Молодежь Чувашской Республики: 2003-2005 годы», в соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики № 162 от 7.07.2003 г. «Об организации временной занятости подростков и молодежи».

2.Цели и задачи фестиваля

2.1.Фестиваль призван содействовать:

-    развитию движения подростковых трудовых бригад;

-    созданию условий для реализации творческого потенциала подрастающего поколения;

-    укреплению культурных связей между районами и городами Чувашской Республики;

-    объединению усилий государственных органов и детских объединений для поддержки молодежного движения;

-    социальной поддержке подростков;

-    профилактике детской безнадзорности и правонарушений;

-    трудовому воспитанию и пропаганде добросовестного отношения к труду;

-    получению начальных профессиональных навыков.

3.Организаторы фестиваля

3.1.Организаторами фестиваля являются:

-    Министерство образования и молодежной политики Чувашской Республики;

-    Государственное учреждение «Республиканская молодежная биржа труда» Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики;

-    Администрация г. Новочебоксарска.

4.Условия проведения фестиваля

4.1.На фестивале представляются по одной подростковой трудовой бригаде от района (города)  «На лучшую подростковую бригаду» (по итогам заключения районного (городского) конкурса).

4.2.На фестиваль приглашаются делегации в составе 12 человек, в том числе:

-    10 членов трудовой бригады;

-    руководитель;

-    водитель (возможны варианты).

4.3.Возраст участников – от 14 до 18 лет.

4.4.Для участия в работе фестиваля необходимо:

4.4.1.Подготовить форму или знаки отличия делегации;

4.4.2.Подобрать музыкальное сопровождение (фонограммы, гитара, баян, аккордеон);

4.4.3.Подготовить номер художественной самодеятельности (песня, танец, сценка);

4.4.4.Сформировать спортивную команду из 10 человек для участия в спартакиаде.

4.5.В срок до 20 сентября 2005 г. необходимо подать заявку по прилагаемой форме.

       5. Место и время проведения фестиваля

5.1.Фестиваль состоится 30 сентября 2005 года в г. Новочебоксарске.

6.  Программа фестиваля

7. Жюри фестиваля

7.1.Состав жюри формируется Оргкомитетом фестиваля.

7.2.При подведении итогов спартакиады  учитывается следующее:

-    результаты проведения спартакиады.

-    сплоченность и единство членов бригад;

-    форма участников бригад и ее отдельные элементы;

-    активность участников бригад;

-    активность болельщиков бригад.

8.Финансирование

8.1.Оплата организационных расходов и приобретение призов осуществляется за счет средств Министерства образования и молодежной политики  Чувашской Республики.

8.2.Оплата проезда и питание участников фестиваля осуществляется за счет командирующей стороны.

8.3.Организаторы имеют право на привлечение генерального спонсора фестиваля. Права Генерального спонсора распространяются на рекламу во время проведения фестиваля.

Контактные телефоны Оргкомитета:

Ванюшкин Андрей Владиславович методист ГУ «Республиканская  молодежная биржа труда» Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики (8352) тел: 63  62 32; факс: 62 55 29 E-mail: rmbt@chuvashia.ru