Прокуратурой Ядринского района по обращению работника ООО «Агроремтехсервис» проведена проверка исполнения трудового законодательства в указанном предприятии, в ходе которой установлены нарушения трудового законодательства.
В соответствии со ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд.
В силу ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Согласно ст 80 ТК РФ В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Однако в нарушение вышеуказанных норм, расчет с Козловым Н.З., уволенным 06.07.2015 года согласно приказа №9 от 06.07.2015 года, произведен только 18.11.2015 года.
Также установлено, что на предприятии имеется задолженность по выплате заработной плате в размере 120118,87 рублей за сентябрь-октябрь 2015 года перед 16 работниками учреждения.
По результатам проверки прокуратурой района в адрес директора ООО «Агроремтехсервис» внесено представление об устранении выявленных нарушений, в отношении директора организации возбуждено дело об административном правонарушении по ст.5.27 ч.1 КоАП РФ, в мировой суд направлены заявленияо выдачи судебных приказов и взыскании заработной платы в отношении 16 работников на сумму 120118,87 рублей (удовлетворены).
Старший помощник прокурора Ядринского района
юрист 1 класса Д.П. Куприна