|
Ч+ВАШ РЕСПУБЛИКИ
В+РМАР РАЙОНĚ
|
|
ЧУВАШСКАЯ РЕСПУБЛИКА
УРМАРСКИЙ РАЙОН
|
|
КИВ/ В+РМАР
ЯЛ ПОСЕЛЕНИЙĚН
ДЕПУТАТСЕН ПУХĂВĚ
ЙЫШĂНУ
13 =.ртме 2018 =. № 77
Кив\ В=рмар ялě
|
СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ
СТАРОУРМАРСКОГО
СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
РЕШЕНИЕ
13 июня 2018 г. №77
деревня Старые Урмары
|
Об утверждении реестра должностей муниципальной службы в администрации Староурмарского сельского поселения Урмарского района и квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в администрации Староурмарского сельского поселения Урмарского района
Руководствуясь Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"
Собрание депутатов Староурмарского сельского поселения Урмарского района
Решило:
1.Утвердить:
1.1. Реестр должностей муниципальной службы в администрации Староурмарского сельского поселения Урмарского района согласно приложению № 1 к настоящему постановлению;
1.2. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в администрации Староурмарского сельского поселения Урмарского района согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
2. Настоящее решение подлежит официальному опубликованию.
Глава сельского поселения
Урмарского района Н.И.Борисов
Приложение 1
Утверждено решением Собрания депутатов Староурмарского сельского поселения Урмарского района от 13.06.2018 № 77
Реестр должностей муниципальной службы в администрации Староурмарского сельского поселения*
┌────────────────────────────────────────────┬──────────────────────────┐
│ Наименование должности │ Регистрационный │
│ │ номер (код) │
├────────────────────────────────────────────┼──────────────────────────┤
│ 1 │ 2 │
├────────────────────────────────────────────┴──────────────────────────┤
│ Раздел I. Перечень должностей в исполнительно-распорядительных и иных │
│ органах местного самоуправления │
├───────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
1. Должности руководителей
Высшая группа должностей
Глава администрации
Староурмарского сельского поселения** 1-1-1-05***
2. Должности специалистов
Ведущая группа должностей
Заместитель главы администрации
Староурмарского сельского поселения 1-2-3-01
Старшая группа должностей
Главный специалист-эксперт 1-2-4-02
Младшая группа должностей
Ведущий специалист-эксперт 1-2-5-01
Специалист-эксперт 1-2-5-02
3. Должности обеспечивающих специалистов
Старшая группа должностей
Старший специалист 1 разряда 1-3-4-01
Старший специалист 2 разряда 1-3-4-02
Старший специалист 3 разряда 1-3-4-03
Младшая группа должностей
Специалист 1 разряда 1-3-5-01
Специалист 2 разряда 1-3-5-02
Специалист 3 разряда 1-3-5-03
* Допускается двойное наименование должности муниципальной службы администрации Староурмарского сельского поселения в том случае, если руководитель является руководителем структурного подразделения либо лицо, замещающее эту должность, является главным бухгалтером.
** Должность главы администрации Староурмарского сельского поселения, назначаемого по контракту.
*** Первая цифра регистрационного номера (кода) обозначает порядковый номер раздела,, вторая - должности, подразделенные по функциональным признакам (руководители - 1, специалисты - 2, обеспечивающие специалисты - 3), третья - группу должностей муниципальной службы (высшая - 1, главная - 2, ведущая - 3, старшая - 4, младшая - 5), четвертая и пятая - порядковый номер должности в группе должностей муниципальной службы.
Приложение 2
Утверждено решением Собрания депутатов Староурмарского сельского поселения Урмарского района от 13.06.2018 № 77
Типовые квалификационные требования к уровню профессионального образования,
стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы
I. Квалификационные требования, предъявляемые
для замещения высших должностей муниципальной службы
Уровень профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
Стаж муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.
II. Квалификационные требования, предъявляемые
для замещения главных должностей муниципальной службы
Уровень профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
Стаж муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет, за исключением случаев, указанных в абзаце третьем настоящего раздела.
Стаж муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года для лиц, имеющих диплом специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома.
III. Квалификационные требования, предъявляемые
для замещения ведущих должностей муниципальной службы
Уровень профессионального образования: высшее образование.
Стаж муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.
IV. Квалификационные требования, предъявляемые
для замещения старших должностей муниципальной службы
Уровень профессионального образования (к должностям муниципальной службы по функциональному признаку "специалисты"): высшее образование.
Уровень профессионального образования (к должностям муниципальной службы по функциональному признаку "обеспечивающие специалисты"): профессиональное образование.
Стаж муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.
V. Квалификационные требования, предъявляемые
для замещения младших должностей муниципальной службы
Уровень профессионального образования: профессиональное образование.
Стаж муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются."