В ходе проверки исполнения трудового законодательства при трудоустройстве несовершеннолетних в сельскохозяйственном производственном кооперативе «Пайгас» прокуратурой Комсомольского района выявлены отдельные нарушения трудового законодательства.
Установлено, что несовершеннолетняя Егорова Ирина Александровна, 23.05.1999 года рождения, принята на работу в качестве разнорабочей на период весенних каникул с 01.04.2013 по 10.04.2013, будучи не достигшей 14-летнего возраста, что нарушает требования ст. 63 Трудового кодекса Российской Федерации.
Согласно трудовому договору № 87 от 01.04.2013, заключенному с Егоровой И.А., ей устанавливается 6-дневная рабочая неделя с продолжительностью рабочего дня – 7 часов, что составляет 42 рабочих часа в неделю.
В силу ст. 92 Трудового кодекса Российской Федерации для работников в возрасте до шестнадцати лет устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени - не более 24 часов в неделю.
В нарушение требований ст. 69 и ст. 266 ТК РФ Егорова И.А. принята на работу без предварительного обязательного медицинского осмотра (обследования), трудовая книжка на нее не заводилась, что нарушает требования ст. 65 и ст. 66 ТК РФ.
Кроме того, в результате проверки установлено, что СХПК «Пайгас» имеет задолженность по заработной плате перед несовершеннолетней Егоровой И.А.
По результатам данных проверок председателю СХПК «Пайгас» внесено представление (на рассмотрении).