Публикации » За классную работу

24 мая 2007 г.

Учителям Чувашии повысят зарплату

МЕСТНЫЕ ЗАКОНЫ

Ольга Резюкова

ЧЕБОКСАРЫ

НОВАЯ СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУ­ДА РАБОТНИКОВ ОБЩЕГО ОБРА­ЗОВАНИЯ ВВОДИТСЯ В ЧУВАШИИ СО СЛЕДУЮЩЕГО УЧЕБНОГО ГО­ДА. БЛАГОДАРЯ ДИФФЕРЕНЦИ­РОВАННОМУ ПОДХОДУ К ОЦЕН­КЕ РЕЗУЛЬТАТОВ ИХ ДЕЯТЕЛЬ­НОСТИ ХОРОШИЕ УЧИТЕЛЯ БУ­ДУТ ПОЛУЧАТЬ И ХОРОШУЮ ЗАРПЛАТУ.

Как известно, с 1 сентября в Рос­сии намечено повышение зара­ботной платы работникам бюд­жетной сферы на 15 процентов. Но в Чувашии - несколько другие планы. Согласно указу о допол­нительных мерах государствен­ной поддержки системы образо­вания, который недавно подпи­сал президент ЧР Николай Федо­ров, школьным работникам уве­личат зарплату не на 15, а не ме­нее чем на 20 процентов. При этом учителям в зависимости от квалификации, качества и ре­зультативности труда зарплата будет повышена от 20 до 50 про­центов.

Но это еще не все. Как расска­зали корреспонденту «РГ» в пресс-службе администрации президента Чувашии, для внедре­ния новой и более справедливой системы оплаты труда учителей с 1 сентября нынешнего года до­полнительно будет выделено 113 миллионов рублей. В следую­щем году на эти цели собираются предусмотреть еще 363 миллиона рублей, а в 2009-м — уже 650 мил­лионов рублей. По сравнению с уровнем 2006годаэтопозволитв среднем увеличить зарплату пе­дагогов республики вдвое.

Однако в Министерстве обра­зования и молодежной политики ЧР называют еще более внуши­тельные цифры. После введения новой системы оплаты труда должностной оклад учителя, имеющего высшую квалифика­ционную категорию, увеличится к 2009 году в 3,35 раза и составит более 17 тысяч рублей вместо ны­нешних 5 с небольшим тысяч.

Следует сказать, что подго­товка к введению в Чувашии но­вой системы оплаты труда педа­гогических работников, направ­ленной на повышение их дохо­дов, входит в проект комплекс­ной модернизации образования, которая была начата в республи­ке еще в 2006 году. За это время в Минобразования ЧР удалось вы­работать критерии персональ­ной оценки вклада конкретного учителя в воспитание и обучение школьников. На сайте министер­ства велось активное обсуждение этого вопроса, причем свои предложения вносили и сами педаго­ги, и родители, и даже ученики.

Как объяснили в министер­стве, при установлении должно­стных окладов будут учитывать­ся уровень образования, профес­сиональный стаж и квалифика­ция педагогических работников. При этом к базовому размеру должностного оклада, установ­ленному в зависимости от уровня образования, будут применяться повышающие коэффициенты.

Возвращаясь к последнему указу президента Чувашии, мож­но добавить, что вторым пунктом в нем обозначена «существенная модернизация материально-тех­нической базы общеобразова­тельных учреждений, включая обеспечение каждого первоклас­сника современной мебелью, школьных столовых - высоко­технологичным энергосберегающим оборудованием и значи­тельное обновление библиотеч­ного фонда художественной и справочно-информационной ли­тературы на русском и чувашском языках».

Комментируя данный параг­раф своего указа, Николай Федо­ров сообщил, что на эти цели до­полнительно будет направлено почти 100 миллионов рублей. «Принимать такие решения, — пояснил глава республики, — нам позволяют опережающие темпы развития экономики Чу­вашии».

КОММЕНТАРИИ

Галина Чернова,

МИНИСТР ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛО­ДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ЧР:

— Новая система оплаты тру­да работников общего образова­ния определяет связь заработной платы с качеством труда, норми­рование и «прозрачный» учет в оплате труда всех видов деятель­ности учителей. При этом новая система должна обеспечить по­вышение мотивации педагогов, создание условий для привлече­ния в школу высококвалифици­рованных кадров.

Кстати

В 2006 году среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в общеобразовательных учреждениях республики составила 4193 рубля, в том числе у учите­лей - 5368 рублей, у административно-управленческо­го персонала - 4465 рублей, у прочих работников -1883 рубля.

Источник: "Российская газета"