02 декабря 2004 г.
С 1 января 2005 года субъекты Российской Федерации согласно федеральному закону о разграничении полномочий должны будут самостоятельно устанавливать размеры и условия оплаты труда для бюджетников. Вице-премьер Правительства России Александр Жуков провел всероссийское селекторное совещание по подготовке к этим реформам. Особое внимание на нем обратили внимание на задолженность по выплате зарплаты работникам бюджетной сферы. На трансляции совещания в Чебоксарах присутствовали представители аппарата главного федерального инспектора по Чувашской Республике, Минфина, Минсоцполитики Чувашии, Госинспекции труда, Чувашстата, прокуратуры республики.
Александр Жуков заявил, что ухудшение материального положения работников бюджетной сферы недопустимо, а до 1 января 2005 года должны быть погашены долги по их заработной плате. Вице-премьер привел данные Минфина России о том, что на 1 ноября задолженность перед бюджетниками составила один миллиард триста миллионов рублей. "Практически нет задолженности в 78 регионах России, в пяти регионах она составляет около 10 дней", — сказал Жуков. Он также напомнил, что на федеральном уровне принято решение повысить минимальный размер оплаты труда с 1 января 2005 года на 20%, то есть с 600 до 720 рублей.
Чувашия, несмотря на огромную нагрузку на республиканский бюджет в связи с регионализацией полномочий, готова справиться с выплатой зарплаты бюджетникам с 1 января 2005 года. В республике в числе первых субъектов приняты законодательные акты по оплате труда (они приняты всего в 19 регионах). Кроме этого, принято постановление Кабинета министров Чувашской Республики "О дифференциации и уровнях оплаты труда работников государственных учреждений Чувашской Республики", предусматривающее тарифную ставку 1 разряда в размере 720 рублей. В целом по республике повышение заработной платы работникам бюджетной сферы запланировано не менее чем на 25 процентов и работникам сферы культуры и искусства на 50 процентов. Со следующего года проблем с выплатой заработной платы в республике не должно возникнуть. С целью улучшения ситуации по выплате зарплаты в Чувашии на днях принято постановление о создании правительственной Комиссии по вопросам ликвидации задолженности по оплате труда.
В настоящее время ситуация с задолженностью по выплате зарплаты в Чувашии лучше, чем в других регионах. На 100 тысяч работающих в экономике в сентябре она составила 16,3 млн. рублей, что в 2 раза ниже, чем по России (32,4 млн. рублей) и в 1,8 раза ниже среднего показателя по Приволжскому федеральному округу (29,8 млн. рублей). За два года задолженность сократилась в 1,6 раза. В бюджетной сфере долги по выплате заработной платы отсутствуют.
По данным Чувашстата, на 1 ноября текущего года суммарная задолженность по заработной плате составила 104,1 млн. рублей, и по сравнению с данными на 1 ноября 2003 года уменьшилась на 52 млн. рублей (на 33,3%). Ее имеют 306 организаций. В общем объеме просроченной задолженности по заработной плате наиболее высокий удельный вес приходится на сельское хозяйство (62,7%) и промышленность (23,4%).
Госинспекцией труда по Чувашской Республике за 9 месяцев 2004 года проведено 148 проверок по оплате труда, из них 119 (80,4%) проверок – с органами прокуратуры, в ходе которых установлено 145 случаев незаконной задержки заработной платы. По их итогам на 143 руководителя и должностных лица предприятий и организаций наложены административные штрафы на 112,9 тысяч рублей. По требованиям инспекторов труда на основании выданных предписаний незаконно задержанная заработная плата выплачена в третьем квартале текущего года 28025 работникам на сумму 50,9 млн. рублей, сообщили ИА REGNUM в Минсополитики Чувашии.
Источник: "Regnum"