09 ноября 2001 г.
"Химпром". Производство. Продукции.
Нынешний год принес новочебоксарским химикам немало беспокойства. В феврале ушел в отставку генеральный директор В.Кисин. В марте акционеры избрали нового "рулевого" - самарца В.Тархова. Однако, не проработав и полугода, Виктор Александрович отбыл в Москву, где ему предложили должность в холдинговой группе "Химпром-инвест".
Такая неустойчивость "верхов" действительно может озадачить и даже породить негативные слухи о "скверном" будущем предприятия, которое "непременно растащат по кусочкам воинствующие конкуренты". Впрочем, это прогнозы отдельных сторонних наблюдателей. Сами же работники "Химпрома" оценивают ситуацию по реальным результатам.
Несмотря на смену руководства, предприятие не меняет избранного курса - достаточно уверенно идет к выполнению задач, заложенных в плане перспективного развития на ближайшие годы. Это на недавней пресс-конференции подтвердил и Н.Поликанов, исполняющий сейчас обязанности генерального директора.
Уходящий год стал своеобразной проверкой на прочность разработанных мероприятий по дальнейшей стабилизации "Химпрома". Николай Иванович считает, что коллектив за прошедшие девять месяцев потрудился нормально, о чем говорят основные показатели. К примеру, на два процента больше к аналогичному уровню прошлого года выпущено товарной продукции в сопоставимых ценах (в действующих ценах - почти на полтора миллиарда рублей), на 14 процентов увеличился объем реализованной продукции. С 70 процентов до 72 поднялась загрузка производственных мощностей, повысилась производительность труда.
В целом предприятие сделало шаг вперед, добилось рентабельности товарной продукции, которая составила за указанный период 12,2 процента. За девять месяцев в бюджеты всех уровней перечислено около 270 миллионов рублей налогов, опять-таки заметно больше, чем в прошлом году. На 32 процента выросла средняя заработная плата химиков, она составляет сегодня 3120 рублей. Как видим, руководство выполняет обещанное и, требуя от людей отдачи в работе, старается стимулировать их труд. Немалые средства вкладываются в развитие социальной сферы, что положительно влияет на морально-психологический климат в коллективе.
На многих российских предприятиях, в том числе и химических, старение основных фондов происходит быстрее, чем их обновление. Не миновала эта участь и "Химпром".
- Нам бы хотелось иметь больше запасных частей, материалов, - говорит и.о. генерального директора Н.Поликанов. - Начиная с 1999 года постепенно увеличиваем объем средств, направляемых на ремонт, реконструкцию и модернизацию производства. За девять месяцев было выделено на эти цели на 27 процентов больше по сравнению с тем же периодом прошлого года. В августе провели капитальный ремонт и неплохо подготовились к зиме. В нынешнем же году созданы специальные управления по контролю за промышленной и экологической безопасностью, чему уделяем самое серьезное внимание. Оборудование допускается к эксплуатации лишь после того, как специалисты предприятия проведут его диагностическое обследование.
Поддерживать действующие схемы в рабочем состоянии - это наша первоочередная задача. Однако мы не должны забывать и о дальнейшем развитии мощностей, строительстве новых производств, без чего невозможно освоение перспективных технологий, расширение ассортимента выпускаемой продукции. И этот год не оказался для предприятия "пустым". За счет собственных средств модернизировали ряд цехов и участков, построили и пустили в работу новое производство хлорбензола, запущен цех по производству малотоннажной химии. В ноябре заработает линия фасовки химических продуктов. Кроме того, по условиям инвестиционного конкурса "Химпрому" выделено 2,4 миллиона долларов. На эти средства реализуются два серьезных проекта - завершается строительство современной, экологически чистой установки для сжигания кубовых отходов и создание качественно нового, ориентированного на экспорт, производства по выпуску химикатов для шинной промышленности.
Если же говорить о перспективах развития, то одним из приоритетов остается расширение и совершенствование системы сбыта продукции, поскольку именно от этого зависит нынешнее и будущее благосостояние коллектива. При этом важно использовать "сильные" стороны предприятия. Сегодня "Химпром" лидирует на рынке перекиси водорода и перекисных отбеливателей, специальных химикатов для производства автомобильных шин и пластмасс, кремнийорганической продукции. По-прежнему высоко котируются химпромовские средства защиты растений, ими обрабатываются сегодня до 20 процентов посевов зерновых в стране. Недавно на агропромышленной выставке в Москве гербициды принесли новочебоксарским химикам серебряную медаль и диплом второй степени. Как отметили организаторы мероприятия, есть и заслуга работников "Химпрома" в том, что на нивах России в нынешнем году выращен большой урожай зерновых. На выставке новочебоксарцы представили два новых продукта: экологически чистый препарат "Перкальцит" для применения в животноводстве и растениеводстве и уникальную добавку "Оксанол Агро" для обработки семян и растений.
- На этих направлениях мы и будем усиленно работать, - подытожил Николай Иванович, - увеличивать мощности, повышать качество продукции и тем самым укреплять свое место на рынке. И добиваться того, чтобы один реализованный проект "поднимал" другой, чтобы шли не только затраты, но и возврат вложенных средств.
Большое предприятие требует и больших расходов, да к тому же такое сложное и специфическое, как "Химпром". Финансовые проблемы стоят пока достаточно остро. И тем не менее акционеры могут рассчитывать на получение немалых дивидендов за 2000 год. Им будет выплачено 23 миллиона рублей. Государство уже получило свою долю, в бюджет ЧР поступило более 6 миллионов рублей. По графику начались выплаты акционерам из числа юридических лиц, владельцам привилегированных акций. Начальник управления имуществом "Химпрома" Т.Жукова сообщила, что до 31 декабря нынешнего года причитающиеся дивиденды получат пять тысяч работников предприятия и столько же сторонних акционеров (жители Чувашии и других российских регионов).
Это еще раз подтверждает, что администрация, несмотря на финансовые сложности, намерена строго соблюдать взятые обязательства не только перед государством, деловыми партнерами, но и перед заводчанами. Н.Поликанов, много лет проработавший на "Химпроме", хорошо знает людей и производство и уверен: "Все у нас получится".
Так что напрасно кое-кто "озабочен" выдуманной проблемой "растаскивания "Химпрома". Предприятие не просто работает, а работает с ростом. Зарплату, в отличие от прежних лет, платит вовремя и весьма приличную. Налоги и отчисления во внебюджетные фонды вносит тоже своевременно. И все это сказывается на благополучии Чувашии, Новочебоксарска и их жителей. Чего еще желать?