17:25 05 октября 2022 г.
Сегодня, 5 октября, состоялась заседание рабочей группы Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по вопросу разработки проекта Республиканского соглашения о социальном партнерстве между Кабинетом Министров Чувашской Республики, Союзом «Региональное объединение работодателей Чувашской Республики» и Союзом «Чувашское республиканское объединение организаций профсоюзов «Чувашрессовпроф» на 2023 - 2025 гг. под председательством заместителя министра труда и социальной защиты Чувашской Республики Александра Колесникова, с участием представителей работодателей и профсоюзов.
Открывая заседание рабочей группы, Александр Колесников подчеркнул, что республиканское соглашение о социальном партнерстве между Кабинетом Министров Чувашской Республики, Союзом «Региональное объединение работодателей Чувашской Республики» и Союзом «Чувашское республиканское объединение организаций профсоюзов «Чувашрессовпроф» на 2020-2022 годы (далее – Соглашение) заканчивает свое действие в конце текущего года.
Отмечено, что действующее республиканское соглашение о социальном партнерстве охватывает практически все грани трудовых отношений. В рамках соглашения принимаются меры по обеспечению стабильной и эффективной занятости населения, по обеспечению права работников на достойный труд, повышению конкурентоспособности экономики.
Проект нового соглашения на 2022 – 2025 годы разработан в соответствии с новыми изменениями Трудового Кодекса Российской Федерации, «Генеральным соглашением между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2021 - 2023 годы», а также Стратегией социально-экономического развития Чувашской Республики до 2035 года.
В новом соглашении большое внимание уделено социально-экономическому развитию Чувашской Республики, взаимодействию социальных партнеров по созданию благоприятных условий для развития предпринимательской деятельности, повышению конкурентоспособности товаров, услуг, росту производительности труда.
Этим документом планируется закрепить гарантии работников и дать им уверенность в завтрашнем дне.
Проект нового соглашения содержит порядка 170 обязательств сторон по таким направлениям как заработная плата, социальная защита трудящихся, социально-экономическая защита работающих женщин, социальные гарантии молодежи, повышение уровня и качества жизни населения.
В ходе обсуждения проекта соглашения представители работодателей и профсоюзов озвучили свои предложения и замечания к разработанному проекту.
В завершение заседания рабочей группы Александр Колесников поблагодарил представителей работодателей и профсоюзов за активное участие в разработке проекта соглашения и отметил, что все озвученные предложения и замечания будут рассмотрены и учтены при дальнейшей работе с проектом.
Отдел казенного учреждения Чувашской Республики"Центр занятости населения Чувашской Республики" Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики по городу Шумерля