16:51 30 декабря 2021 г.
В рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» с 2021 реализуются мероприятия по повышению эффективности деятельности службы занятости.
Модернизация государственных учреждений службы занятости населения осуществляется в соответствии с едиными требованиями к организации деятельности органов службы занятости, утвержденными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 апреля 2019 года № 302, которыми установлено поэтапное обеспечение деятельности новой модели центров занятости населения – современных «кадровых центров».
Мероприятия по модернизации включают внедрение фирменного стиля «Работа России», в том числе изготовление полиграфической продукции, предназначенной для информирования граждан и работодателей об услугах и мерах поддержки; внедрение технологий бережливого производства; внедрение и организационно-методическое сопровождение функционирования автоматизированных информационных систем, задействованных в деятельности службы занятости; создание и обеспечение работы каналов связи, а также текущий (капитальный) ремонт зданий пилотных центров занятости.
В рамках реализации проекта уже открыт 21 новый центр занятости, обеспечивающий комплексный подход к оказанию услуг с учетом жизненных ситуаций граждан и бизнес-ситуаций работодателей.
В 2021 году в федеральном проекте «Содействие занятости» по направлению модернизации службы занятости участвует 61 субъект Российской Федерации, в каждом из которых отобраны пилотные центры занятости.
Внедряемые новые подходы к деятельности в свою очередь требуют дальнейшего развития с учетом опыта дистанционного взаимодействия с гражданами и работодателями, а также в условиях принятия новых правовых норм в связи с утверждением изменений в Закон о занятости населения, что безусловно учитывается в ходе реализации проекта.
Также в рамках проекта по модернизации запущена масштабная программа по переобучению и повышению квалификации персонала. До конца 2021 года очно и дистанционно в программе примут участие более 4 тыс. человек.
Таким образом, служба занятости населения нового типа позволит:
- обеспечить рост трудового капитала граждан, равные возможности для всех категорий граждан – инвалидов, молодежи, предпенсионеров;
- адресное и быстрое решение задачи привлечения квалифицированных кадров при снижении общих издержек;
- создать современную модель управления занятостью на федеральном уровне с привлечением всех участников рынка труда, более эффективно использовать трудовой потенциал страны.
Ежегодно в рамках федерального проекта «Содействия занятости» в каждом регионе – участнике откроются не менее одного модернизированного центра занятости, которые будут оперативно и проактивно действовать в отношении возможных рисков безработицы и неэффективной занятости, активизируют роль в кадровом обеспечении экономики, в решении задач непрерывного обучения, улучшения и развития профессиональных навыков граждан.
Отдел казенного учреждения Чувашской Республики «Центр занятости населения Янтиковского муниципального округа Чувашской Республики» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики
Первоисточник: Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации