00:00 29 апреля 2011 г.
Уважаемые работодатели!
В 2011 году в рамках Программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда в Чувашской Республике определены меры по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности. Эти меры рассчитаны на работающих женщин, стремящихся возобновить трудовую деятельность раньше положенного срока (до исполнения ребёнку 3-х лет).
Для того, чтобы сотрудница предприятия смогла стать участницей этой Программы, работодателю необходимо подать заявку о включении в Перечень участников данного мероприятия , в которой необходимо отразить наименование предприятия, адрес, телефон, фамилию, имя, отчество участницы(ц), находящейся в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет, наименование профессии (специальности), по которой она работала(и) на предприятии, а также указать её образование (профессия, полученная специальность). Здесь же необходимо отметить по какой профессии (специальности), по вашему мнению, необходимо произвести переподготовку работницы , либо повысить квалификацию по имеющейся профессии (специальности).
Районная служба занятости осуществит отражённую в заявке профессиональную подготовку, переподготовку или повышение квалификации сотрудницы предприятия бесплатно как для работодателя, так и для самой женщины, стремящейся возобновить трудовую деятельность. При этом, в течение всего периода обучения, эта работница будет получать стипендию в размере четырех тысяч трехсот тридцати рублей через службу занятости из средств республиканского бюджета.
Предварительно работодатель самостоятельно должен выяснить у своего сотрудника, желает ли он проходить это профессиональное обучение либо предпочтёт быть переведённым на другую работу в пределах предприятия.
Выделенные средства из федерального и республиканского бюджетов позволят в 2011 году направить на профессиональное обучение с целью последующего трудоустройства 18 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности.
Профессиональное обучение женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет профессиям (специальностям), востребованным на рынке труда, будет способствовать возвращению их к активной трудовой деятельности с требуемой работодателем квалификацией и снижению остроты кадровой проблемы организаций.
За консультацией обращайтесь в районный центр занятости населения.
Наш адрес:
429370
с.Шемурша,ул.Ленина,д.14
Тел: 2-31-98