00:00 06 марта 2013 г.
Работники администрации Сабанчинского сельского поселения в рамках республиканской целевой программы «Развитие государственной гражданской службы Чувашской Республики и муниципальной службы в Чувашской Республике на 2011-2013 годы», утвержденной постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 18 марта 2011 г. № 90, приняли участие в проведении социологического опроса. Муниципальные служащие ответили на вопросы на предмет оценки удовлетворенности условиями и результатами своей работы, морально-психологическим климатом в коллективе.
В анонимной анкете работники администрации отметили соответствие развития данного состояния в коллективе, организованность, подготовленность к деятельности, активность, сплоченность коллектива. Также отметили количество книг (художественных, научных, популярных, профессиональных), прочтенных за последние полгода, занятие спортом, фитнесом и т.п., сколько раз за последние полгода были в театре, на концерте, в музее, на выставке, оценка профессионализма, какие факторы способствуют развитию профессионализма муниципальных служащих.