16 августа 2016 г.
В соответствии с Положением о конкурсе «Лучший муниципальный служащий в Янтиковском районе», утвержденным постановлением администрации Янтиковского района от 14.11.2012 № 708, в целях повышения престижа муниципальной службы в Янтиковском районе, общественного признания заслуг в профессиональной служебной деятельности лиц, замещающих должности муниципальной службы, проводится конкурс «Лучший муниципальный служащий в Янтиковском районе» (далее – Конкурс).
Конкурс проводится по следующим номинациям:
1. Лучший муниципальный служащий Янтиковского района в номинации:
- «Лучший молодой специалист» (в возрасте до 35 лет);
- «Лучший наставник» (в возрасте от 35 лет);
2. «Лучший муниципальный служащий сельского поселения».
К участию в Конкурсе допускаются муниципальные служащие администрации района и сельских поселений, изъявившие желание участвовать в Конкурсе, имеющие стаж муниципальной службы не менее трех лет и не имеющие дисциплинарных взысканий.
Для участия в Конкурсе должны быть представлены следующие документы:
1) заявление о допуске к участию в Конкурсе на имя председателя оргкомитета по прилагаемой форме (приложение № 1);
2) заполненную и подписанную анкету по прилагаемой форме (приложение № 2);
3) документы, подтверждающие достижения муниципального служащего, его личный вклад в выполнение органом местного самоуправления возложенных на него задач и функций (перечни реализованных проектов, показатели результативности служебной деятельности, отзывы о службе), в произвольной форме;
4) копию утвержденной должностной инструкции участника Конкурса, заверенную по месту службы;
6) рекомендацию, подписанную представителем нанимателя (работодателя) муниципального служащего, с изложением основных достижений муниципального служащего на имя председателя оргкомитета, в которой необходимо отразить следующую информацию:
профессиональные качества муниципального служащего (уровень профессиональных знаний; профессиональные умения и навыки; способность адаптировать имеющиеся знания и практический опыт к должностным обязанностям; аналитические и организаторские способности и т.д.);
достигнутые в профессиональной служебной деятельности результаты;
личностные качества муниципального служащего (исполнительская дисциплина, уровень ответственности, культура делового общения, самостоятельность, трудолюбие, добросовестность, коммуникабельность, вежливость, принципиальность, самокритичность, авторитетность и т.д.);
потенциал муниципального служащего, перспективы профессионального развития (способность к инициативе, творчеству; наличие желания повышать свой профессиональный уровень; возможность должностного роста претендента);
отсутствие неснятых дисциплинарных взысканий.
Место, время и срок приема документов:
указанные документы на участие в Конкурсе представляются в организационный комитет Конкурса на бумажном и электронном носителях по адресу: Администрация Янтиковского района (429290, Чувашская Республика, Янтиковский район, с. Янтиково, пр. Ленина, д. 13, отдел организационно-контрольной работы и информационного обеспечения) с 08:00 до 17:00 в срок до 09 сентября 2016 года включительно. За дополнительной информацией обращаться: по телефонам: 2-13-46, 2-18-45, факс: 2-12-15; e-mail: orq4@yantik.cap.ru; официальный сайт: http://gov.cap.ru/default.aspx?gov_id=80.