О приеме документов для включения
в кадровый резерв для замещения младших должностей

муниципальной службы Чурачикского сельского поселения

 Цивильского района Чувашской Республики

 В соответствии с Положением о кадровом резерве муниципальной службы Чурачикского сельского поселения Цивильского района, утвержденный  решением Собрания депутатов Чурачикского сельского поселения Цивильского района 15.12.2011 №15/2  и для включения в кадровый резерв  администрации Чурачикского сельского поселения Цивильского района Чувашской Республики:

 1.Объявить  15 октября  2020 года  о проведении конкурса  для включения  в кадровый резерв для замещения младших должностей муниципальной службы Чурачикского сельского поселения Цивильского района Чувашской Республики.

Глава администрации Чурачикского сельского

поселения Цивильского района                                                          А.Г. Петров

Администрация  Чурачикского сельского поселения Цивильского района Чувашской Республики сообщает о приеме документов кандидатов, желающих участвовать в конкурсном отборе для включения в кадровый резерв для замещения младших должностей муниципальной службы в администрации Чурачикского  сельского поселения Цивильского района:

- специалист-эксперт;

Квалификационные требования, предъявляемые для замещения младших должностей муниципальной службы:

Уровень профессионального образования: профессиональное образование.

Стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Конституции Чувашской Республики, законов Чувашской Республики, указов Президента Чувашской Республики, постановлений Кабинета Министров Чувашской Республики, иных нормативных правовых актов, устава муниципального образования, решений, принятых на местных референдумах, иных муниципальных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей; прав и ответственности; основ организации труда, прохождения муниципальной службы; правил внутреннего трудового распорядка; порядка работы с поручениями, обращениями граждан и иными документами; норм делового общения; правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности.

Профессиональные навыки: работы в конкретной, определенной представителем нанимателя (работодателем), сфере деятельности; обеспечения выполнения поставленных задач; реализации управленческих решений; эффективного планирования рабочего времени; расстановки приоритетов и эффективного планирования работы; практического применения нормативных правовых актов; исполнительской дисциплины; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; систематического повышения квалификации; подготовки деловой корреспонденции.

Для участия в отборе кандидаты для включения в кадровый резерв представляют следующие документы:

1)     личное заявление;

2)     автобиография;

 3) собственноручно заполненная и подписанная анкета по установленной форме с приложением фотографии;

4) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

5) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего замещению муниципальной должности;

6) копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

7)копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

8)копии документов о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

9) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению;

10) другие документы, предусмотренные законодательством, а также материалы, которые, по мнению муниципального служащего (гражданина), подтверждают его профессиональные заслуги (справки, публикации, дипломы, рекомендации, книги, брошюры, рефераты и другие).

Прием документов для участия в конкурсе осуществляется в течение 20 дней со дня объявления об их приеме включительно по рабочим дням с 8 до 17 часов по адресу: Чувашская Республика, Цивильский район,  с. Чурачики, ул. Ленина, д. 21.

  За дополнительной информацией обращаться по телефону 8 (83545) 60-2-55, эл. почта:zivil_chur@cap.ru