В целях приведения нормативных правовых актов Яльчикского района в соответствие с постановлением  Кабинета Министров Чувашской Республики от 25 января 2017 года № 14 «О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 23 октября 2008 года № 317 администрация Яльчикского района  п о с т а н о в л я е т:

1. Внести в постановление администрации Яльчикского района от 29 октября 2008 г. № 501 «О введении новых систем оплаты труда работников бюджетных учреждений Яльчикского района» следующие изменения:

в наименовании слова «бюджетных учреждений Яльчикского района» заменить словами «бюджетных, автономных и казенных учреждений Яльчикского района»;

в пункте 1 слова «бюджетных учреждений Яльчикского района» заменить словами «бюджетных, автономных и казенных учреждений Яльчикского района»;

пункты 2, 3 и 4 изложить в следующей редакции:

«2. Установить, что введение новых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений Яльчикского района (далее – работники) осуществляется органами местного самоуправления Яльчикского района в отношении подведомственных им бюджетных, автономных и казенных учреждений Яльчикского района.

3. Установить, что заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новыми системами оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премии и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой работникам до введения новых систем оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.

4. Установить, что объем бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций казенных учреждений Яльчикского района, предусматриваемый соответствующим главным распорядителям средств бюджета Яльчикского района в бюджете Яльчикского района, а также объем ассигнований, предусматриваемый в бюджетных сметах подведомственных им учреждений, могут быть уменьшены только при условии уменьшения объема предоставляемых ими государственных услуг.»;

в пункте 5 слова «бюджетных учреждений Яльчикского района» заменить словами «бюджетных, автономных и казенных учреждений Яльчикского района»;

пункт 6 признать утратившим силу;

пункт 7 признать утратившим силу;

в Положении об установлении систем оплаты труда работников бюджетных учреждений Яльчикского района, утвержденном указанным постановлением:

в наименовании слова «бюджетных учреждений Яльчикского района» заменить словами «бюджетных, автономных и казенных учреждений Яльчикского района»;

пункт 1 изложить в следующей редакции:

«1. Системы оплаты труда работников бюджетных, автономных и казенных учреждений Яльчикского района (далее соответственно – работники муниципальных учреждений, муниципальные учреждения), которые включают в себя размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами Чувашской Республики и нормативными правовыми актами Яльчикского района, содержащими нормы трудового права, а также настоящим Положением.»;

в пункте 2:

подпункт «а» изложить в следующей редакции:

«а) единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих или профессиональных стандартов;»,

подпункт «б» признать утратившим силу;

подпункт «г» и «д» изложить в следующей редакции:

«г) перечня видов выплат компенсационного характера в муниципальных учреждениях, предусматриваемого в соответствующих отраслевых положениях об оплате труда работников муниципальных учреждений Яльчикского района, утверждаемых администрацией Яльчикского района  (далее - отраслевые положения об оплате труда);

д) перечня видов выплат стимулирующего характера в муниципальных учреждениях, предусматриваемого в соответствующих отраслевых положениях об оплате труда»;

подпункт «е» признать утратившим силу;

дополнить подпунктом 2.1 следующего содержания:

«2.1. Системы оплаты труда работников муниципальных учреждений Яльчикского района устанавливаются с учетом отраслевых положениях об оплате труда. Отраслевые положения об оплате труда для бюджетных и автономных учреждений Яльчикского района носят рекомендательный характер, для казенных учреждений Яльчикского района – обязательный характер.»;

в пункте 3 слова «руководителем учреждения» заменить словами «в соответствии с пунктом 2.1 настоящего Положения руководителем муниципального учреждения»;

пункт 4 после слова «устанавливаются» дополнить словами «в соответствии с пунктом 2.1 настоящего Положения», слово «работников» заменить словами «работников муниципальных учреждений»;

пункт 5 изложить в следующей редакции:

«5. Размеры и условия осуществления выплат стимулирующего характера устанавливаются в соответствии с пунктом 2.1 настоящего Положения коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовыми договорами с учетом разрабатываемых в муниципальном учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников этих учреждений.»;

в пункте 6:

в абзаце первом слово «учреждений» заменить словами «муниципальных учреждений»;

абзац второй изложить в следующей редакции:

«Размер должностного оклада руководителя муниципального учреждения определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости муниципального учреждения.»;

в абзаце третьем слово «учреждений» заменить словами «муниципальных учреждений»;

пункт 7 изложить в следующей редакции:

«7. Основной персонал муниципального учреждения – работники учреждения, непосредственно оказывающие услуги (выполняющие работы), направленные на достижение определенных уставом муниципального учреждения целей деятельности этого учреждения, а также их непосредственные руководители.

Вспомогательный персонал муниципального учреждения – работники учреждений, создающие условия для оказания услуг (выполнения работ), направленных на достижение определенных уставом муниципального учреждения целей деятельности этого учреждения, включая обслуживание зданий и оборудования.

Административно-управленческий персонал муниципального учреждения – работники муниципального учреждения, занятые управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а также работники муниципального учреждения, выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности муниципального учреждения.»;

в пункте 8 слово «учреждений» заменить словами «муниципальных учреждений»;

пункты 9 и 10 изложить в следующей редакции:

«9. Органы местного самоуправления Яльчикского района, в ведении которых находятся муниципальные учреждения, устанавливают руководителям этих учреждений выплаты стимулирующего характера по результатам достижения показателей эффективности деятельности муниципального учреждения и работы его руководителя, утверждаемых органами местного самоуправления Яльчикского района, осуществляющим функции и полномочия учредителя этого учреждения, за соответствующий период.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров муниципальных учреждений и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) определяется нормативным правовым актом органа местного самоуправления Яльчикского района, осуществляющего функции и полномочия учредителя соответствующих муниципальных учреждений, в размере, не превышающем размера, установленного в отраслевых положениях об оплате труда.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров муниципальных учреждений и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) устанавливается в отраслевых положениях об оплате труда в кратности от 1 до 4.

Соотношение среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров муниципальных учреждений и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год. Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера муниципального учреждения и среднемесячной заработной платы работников муниципального учреждения определяется путем деления среднемесячной заработной платы соответствующего руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников этого учреждения. Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".

Размещение информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и представление указанными лицами данной информации осуществляются в порядке, установленном Кабинетом Министров Чувашской Республики.

При установлении условий оплаты труда руководителю муниципального учреждения органы местного самоуправления  Яльчикского района должны исходить из необходимости обеспечения непревышения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы, установленного в соответствии с абзацем третьим настоящего пункта, в случае выполнения всех показателей эффективности деятельности муниципального учреждения и работы его руководителя и получения выплат стимулирующего характера в максимальном размере.

Руководителю муниципального учреждения выплаты стимулирующего характера выплачиваются по решению органа местного самоуправления Яльчикского района, в ведении которого находится муниципальное учреждение, с учетом достижения показателей муниципального задания на оказание муниципальных услуг (выполнение работ), а также иных показателей эффективности деятельности муниципального учреждения и его руководителя.

Условия оплаты труда руководителей муниципальных учреждений устанавливаются в трудовом договоре, заключаемом на основе типовой формы трудового договора с руководителем муниципального учреждения, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 г. N 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения".                           

1. Штатное расписание муниципального учреждения утверждается руководителем этого учреждения и включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) данного учреждения.»;

дополнить пунктом 10.1 следующего содержания:

«10.1. Органы местного самоуправления Яльчикского района, осуществляющие функции и полномочия учредителя муниципальных учреждений, могут устанавливать предельную долю оплаты труда работников учреждений административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда подведомственных муниципальных учреждений (не более 40 процентов), а также перечень должностей, относимых к административно-управленческому и вспомогательному персоналу этих учреждений.»;

пункт 11 изложить в следующей редакции:

«11. Фонд оплаты труда работников автономного и бюджетного учреждения Яльчикского района формируется исходя из объема субсидий, поступающих в установленном порядке автономному и бюджетному учреждению Яльчикского района из бюджета Яльчикского района, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

Фонд оплаты труда работников казенного учреждения Яльчикского района формируется исходя из объема бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций казенного учреждения Яльчикского района и соответствующих лимитов бюджетных обязательств в части оплаты труда работников указанного учреждения.»;

пункт 12 признать утратившим силу.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 года.

Глава администрации

Яльчикского района                                                                                   Н.П.Миллин