В Ядринском районе состоится конкурс профессионального мастерства «Лучший специалист по охране труда Ядринского района» 2012 года
В соответствии с постановлением Ядринской районной администрации от 27.03.2012 г. № 259 и в рамках районного месячника по улучшению условий, охраны труда и здоровья работающих ОСЗН Ядринского района объявляет о приеме заявок от конкурсантов для участия в районном конкурсе профессионального мастерства «Лучший специалист по охране труда Ядринского района» 2012 года.
Первый этап конкурса проводится 26 апреля 2012 года в 10-00 в здании Ядринской районной администрации.
Положение о районном конкурсе профессионального мастерства «Лучший специалист по охране труда Ядринского района» 2012 года.
I. Общие положения
1.1. Основными целями конкурса являются:
повышение профессионального мастерства специалистов по охране труда, развитие их творческой инициативы и новаторства, создание стимулов к совершенствованию выполняемой работы, рост престижа профессии и статуса специалиста по охране труда, а также привлечение внимания общественности к проблемам состояния условий, охраны труда и здоровья работающих.
1.2. В соответствии с основной целью ставятся следующие задачи конкурса:
повышение эффективности и качества работы по созданию безопасных условий труда;
пропаганда положительного опыта в области создания безопасных условий труда;
расширение диапазона профессионального общения, распространение лучших форм и методов работы в области улучшения условий и охраны труда;
поиск новых механизмов профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;
создание банка данных лучших специалистов по охране труда республики.
1.3. В конкурсе принимают участие освобожденные специалисты по охране труда организаций, расположенных на территории Ядринского района, независимо от организационно-правовых форм, форм собственности и видов экономической деятельности. Стаж работы и возраст участников не ограничиваются.
1.4. Организаторами конкурса выступают: Отдел социальной защиты населения Ядринско-го района Министерства здравоохранения и социального развития Чувашской Республики и Ядринская районная администрация.
1.5. Общее руководство и контроль за проведением конкурса, обеспечение награждения победителей и призеров осуществляет районная Комиссия по подведению итогов конкурса, положение и состав которой утверждаются соответственно приказом начальника органа социальной защиты населения. В состав районной Комиссий могут быть включены представители органов местного самоуправления Ядринского района, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, уполномоченных на проведение государственного контроля и надзора, объединений работодателей, профсоюзов, средств массовой информации, общественных и благотворительных организаций.
1.6. Комиссия обеспечивает:
определение сроков проведения конкурса;
разработку программы, сценария проведения конкурса, критериев оценки;
определение порядка представления документов для участия в конкурсе и их регистрацию;
составление и утверждение списка участников конкурса;
подведение итогов конкурса;
награждение победителей и поощрение активных участников конкурса;
освещение в средствах массовой информации хода и итогов конкурса.
II. Порядок проведения конкурса
2.1. Конкурс проводится ежегодно в два этапа.
2.2. Первый этап конкурса проводится до 1 мая органами социальной защиты населения Ядринского района в соответствии с утвержденными положениями о районных конкурсах.
2.3. Второй этап конкурса – финальный. Данный этап проводится до 1 июля республиканской Комиссией. Во втором этапе конкурса принимают участие специалисты по охране труда, занявшие первые места в районных и городских конкурсах, но не более одного человека от района (города). Город Чебоксары представляет трех участников от каждого района. Заявки на участие в финальном этапе конкурса (приложение 1 к настоящему Положению) с приложением краткой характеристики (приложение 2 к настоящему Положению) участника представляются органами социальной защиты населения в Министерство не позднее, чем за 10 дней до дня проведения конкурса. К заявке прилагается личная анкета участника конкурса (приложение 3 к настоящему Положению) и документы согласно утвержденному перечню (приложение 4 к настоящему Положению).
2.4. Комиссия утверждает программу проведения конкурса и задания для участников.
Задания для участников конкурса не публикуются и являются конфиденциальными. Конверт с заданиями вскрывается во время проведения конкурса.
2.5. Участникам конкурса предлагаются:
1) теоретические вопросы из разных областей знаний:
положения российского законодательных и нормативных правовых актов об охране труда;
порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда;
2) практические задания по:
расследованию несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
выявлению нарушений по охране труда;
организации работ по охране труда;
решению конфликтных и нестандартных ситуаций;
3) задания, выявляющие творческие способности конкурсантов:
демонстрация собственных научных и практических разработок в области улучшения условий и охраны труда;
подготовка информационных материалов для средств массовой информации;
рассказ анекдотов и юмористических историй, связанных с охраной труда.
Конкурсанты могут привлекать к выполнению творческих заданий «группы поддержки» в количестве не более 3-х человек из числа зрителей и коллег по работе.
III. Определение результатов конкурса и награждение победителей
3.1. Итоги конкурса подводит Комиссия, исходя из количества набранных участниками баллов в соответствии с Методикой подведения итогов конкурса.
3.2. Победители, занявшие призовые места на первом этапе конкурса награждаются грамотами и дипломами в соответствии с решением районной Комиссии, им также могут вручаться памятные подарки, сувениры или денежные премии в соответствии с районными положениями о конкурсе и предусмотренными расходами на его проведение.
Участникам, занявшим первое, второе и третье места на финальном этапе конкурса, вручаются дипломы лауреатов соответственно I, II и III степеней, ценные подарки, денежные премии и присваивается звание «Лучший специалист по охране труда Ядринского района» 2012 года. Остальным участникам финального этапа вручаются благодарственные письма и памятные подарки. Памятные подарки и денежные премии, по решению Комиссии, могут вручаться участникам конкурса, показавшим наилучшие результаты по отдельным видам программы конкурса.
3.3. Проведение конкурса и поощрение призеров осуществляется за счет бюджета Ядринского района с привлечением средств спонсоров, организаций и частных лиц, учредивших индивидуальные призы.
3.4. Итоги конкурса публикуются в средствах массовой информации и размещаются на официальном сайте Ядринского района Чувашской Республики.