В Закон Чувашской Республики «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан по оплате жилищно-коммунальных услуг» внесены изменения в части наименования категорий работников учреждений культуры, находящихся в ведении Чувашской Республики и органов местного самоуправления, которым предоставляется социальная  поддержка по оплате жилищно-коммунальных услуг.

Данные меры правового регулирования явились результатом создания в 2011 году на уровне муниципальных районов и сельских поселений бюджетных, автономных и казенных учреждений культуры со статусом юридического лица и как следствие  введения должностей категории « руководители». Поскольку ранее эти же люди, работая на должностях «специалистов» пользовались льготами по оплате жилищно-коммунальных услуг, а перейдя в категорию «руководителей» они их лишились, законом внесены изменения, распространяющие данные льготы и на руководителей учреждений культуры, проживающих и работающих в сельских и городских поселениях.

Напомним, что меры социальной поддержки по оплате жилищно-коммунальных услуг работникам культуры предоставляются в виде ежемесячной денежной выплаты исходя из республиканских стандартов социальной нормы площади жилья и предельной стоимости жилищно-коммунальных услуг, устанавливаемых ежегодно Кабинетом Министров Чувашской Республики по городским округам, городским и сельским поселениям Чувашской Республики. Конкретные размеры ежемесячных денежных выплат на 2011-2013 годы в разрезе муниципальных районов и поселков городского типа, поселков и других сельских населенных пунктов, входящих в состав г. Чебоксары, установлены постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 24 декабря 2010 г. № 500 «Об утверждении Правил предоставления в 2011-2013 годах средств республиканского бюджета Чувашской Республики на социальную поддержку по оплате жилищно-коммунальных услуг отдельных категорий граждан, имеющих на это право согласно Закону Чувашской Республики «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан по оплате жилищно-коммунальных услуг».