11:41 18 января 2014 г.
Повышение заработной платы тружеников сельского хозяйства сегодня является одним из актуально обсуждаемых вопросов. Об этом отметил в своем докладе и вице-премьер – министр сельского хозяйства Сергей Павлов в ходе недавней встречи Главы Чувашии Михаила Игнатьева с работниками АПК. По данным Чувашастата в январе-ноябре 2013 г. составила 10630,3 руб. (111,2% к соответствующему периоду 2012 г.), или 56,1% к сренереспубликанскому значению зарплаты в целом по экономике, хотя с начала реализации приоритетного национального проекта «Развитие АПК» (за 2006-2012 годы) среднемесячная заработная плата в сельском хозяйстве в Чувашской Республике выросла более чем в 5 раз.
По мнению специалистов Минсельхоза Чувашии, одними из причин низкой заработной платы является неправильный учет работников и начисление заработной платы. С целью наведения порядка в этой сфере Минсельхозом Чувашии совместно с Чувашстатом в декабре прошлого года были организованы выездные кустовые совещания в муниципальных районах, на которых было рекомендовано администрациям муниципальных районов совместно с руководителями сельскохозяйственных организаций провести мониторинг, анализ и установить контроль за уровнем заработной платы, разработать графики поэтапного повышения уровня среднемесячной заработной платы до среднереспубликанской в сельском хозяйстве с указанием мероприятий по повышению заработной платы.
Сотрудниками республиканского аграрного ведомства был проведен анализ по уровню производительности труда на основании данных годовых бухгалтерских отчетов сельскохозяйственных организаций Чувашской Республики за 2012 год. В результате были выявлены три группы предприятий по уровню производительности труда.
Как выяснилось, в организациях с низкой производительностью труда будет наблюдаться и соответствующий уровень оплаты. Наиболее низкая производительность труда сложилась в Шумерлинском районе – 119 тыс. руб. на одного работника. В хозяйствах первой группы производительность труда составляла от 120 до 450 тыс. рублей на работника и уровень оплаты труда в данных хозяйствах один из самых низких по республике (6000-8000 руб.).
В хозяйствах второй группы производительность труда выше, чем в первой группе в 3,7-1,5 раза и составляет от 400 до 650 тыс. рублей (7600-9000 руб.). В третьей группе производительность сложилась 1560 тыс. руб., заработная плата в этих хозяйствах одна из наиболее высоких от 9500 до 13500 руб. К 3 группе относятся Чебоксарский и Цивильский районы, где расположены крупные организации и производительность труда достигает максимальных по республике значений: филиал ООО «Авангард «Цивильский бекон» - 7,9 млн. руб. на 1 работника, ООО «ТП «Сувар-2» - 5,5 млн. руб., ООО «Агрохолдинг «Юрма» - 3 млн. руб.
В то же время, сравнивая долю затрат на оплату труда в выручке от реализации продукции видно, что в ряде районов есть значительные резервы для увеличения заработной платы.
По итогам проведенных мероприятий специалистами Минсельхоза Чувашии были сделаны соответствующие выводы. Недобросовестные работодатели в апреле месяце 2014 г. будут приглашены на заседание рабочей группы по агропромышленному комплексу при Правительственной комиссии по вопросам агропромышленного комплекса, мониторингу и оперативному реагированию на изменения конъюнктуры продовольственного рынка Чувашской Республики для объяснения причин сложившейся ситуации.
Министерство сельского хозяйства Чувашской Республики