В соответствии со ст.219 Трудового Кодекса РФ каждый работник имеет право на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда, поэтому необходимо оценивать условия труда на рабочих местах. В соответствии с трудовым законодательством эта обязанность возложена на работодателя: он должен обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда.

За последние 5 лет (2006-2010 годы) представили данные о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда 108 организаций Ленинского района г. Чебоксары. В этих организациях работает около 31 тыс.человек.

Аттестовано с классами условий труда 1 и 2 и соответствуют требованиям по обеспеченности СИЗ 14124 рабочих места (62% от общего количества), на которых занято 16038 работников. Аттестовано с классами условий труда 3,3.1,3.2,3.3,3.4,4 и (или) не соответствуют по обеспеченности СИЗ 8890 рабочих мест с 11409 работающими.

В том числе за 2010 год аттестацию рабочих мест по условиям труда провели 29 организаций района с числом работающих - 9183 человека. В данных организациях аттестовано с классами условий труда 1 и 2, так же соответствуют требованиям по обеспеченности СИЗ 3473 рабочих места, на которых занято 4048 работников. Аттестовано с классами условий труда 3,3.1,3.2,3.3,3.4,4 и (или) не соответствуют по обеспеченности СИЗ 2117 рабочих мест с 3082 работающими.

По разработанным планам осуществляются мероприятия по улучшению и оздоровлению условий труда в организациях района.