Главный специалист – эксперт отдела по работе со СМИ и информационно – аналитической работе управления по связям со СМИ и молодежной политики администрации города Чебоксары

Подробнее

ИНФОРМАЦИОННОЕ СООБЩЕНИЕ (ОБЪЯВЛЕНИЕ)

О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ

ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

В АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЧЕБОКСАРЫ

Администрация города Чебоксары объявляет конкурс на замещение  вакантной должности муниципальной службы главного специалиста – эксперта отдела по работе со СМИ и информационно – аналитической работе управления по связям со СМИ и молодежной политики администрации города Чебоксары

             Место нахождения: г. Чебоксары, ул. К. Маркса, д. 36.

              Почтовый адрес: г. Чебоксары, ул. К. Маркса, д. 36.

              Адрес электронной почты: kadry@gcheb.cap.ru

              Контактное лицо: Николаева Марина Кузьминична

              Номер контактного телефона: 23-50-39

2. К  претенденту   на  замещение  указанной   должности  предъявляются следующие требования:

к уровню профессионального образования: наличие высшего образования;

к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются;

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Конституции Чувашской Республики, законов Чувашской Республики, указов Главы Чувашской Республики, постановлений Кабинета Министров Чувашской Республики, иных нормативных правовых актов, устава муниципального образования, решений, принятых на местных референдумах, иных муниципальных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей; прав и ответственности; прохождения муниципальной службы; служебного распорядка администрации; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; порядка работы со служебной информацией; норм делового общения; правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности; основ делопроизводства.

Профессиональные навыки: работы в конкретной, определенной представителем нанимателя (работодателем), сфере деятельности; организации и обеспечения выполнения поставленных задач; реализации управленческих решений; эффективного планирования рабочего времени; планирования работы; ведения деловых переговоров; анализа и прогнозирования; разработки планов по направлениям деятельности; сотрудничества с коллегами; владения конструктивной критикой; использования опыта и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; систематического повышения квалификации; подготовки деловой корреспонденции.

Должностные обязанности:  

Участвует в разработке и реализации информационной политики администрации города Чебоксары;

Взаимодействует со средствами массовой информации по информационному сопровождению деятельности администрации города Чебоксары;

Участвует в подготовке предложений для включения в проекты перспективных планов социально-экономического развития города Чебоксары, бюджета города Чебоксары в части, касающейся информационной политики;

Осуществляет подготовку материалов для проведения ежегодного конкурса социально-значимых проектов средств массовой информации;

Осуществляет подготовку проектов договоров со средствами массовой информации по оказанию информационных услуг администрации города Чебоксары;

Проводит работу по выпуску Вестника органов местного самоуправления города Чебоксары;

Участвует в подготовке текстов приветственных и поздравительных адресов, официальных поздравлений;

Участвует в организации и проведении пресс-конференций, брифингов, «круглых столов» с представителями администрации города Чебоксары;

Обеспечивает публикацию в средствах массовой информации нормативных и распорядительных актов администрации города Чебоксары и решений Чебоксарского городского Собрания депутатов, затрагивающих права, свободы и интересы граждан;

Участвует в проведении мониторинга средств массовой информации, социальных сетей по актуальным темам;

Участвует в подготовке ответов на критические публикации и другие запросы средств массовой информации;

Осуществляет подготовку месячных и квартальных планов работы отдела, отчетов по их реализации;

Выполняет требования системы менеджмента качества и электронного документооборота (СЭДа);

Изучает передовой опыт работы по информационному обеспечению, обобщает и использует его в своей деятельности;

Соблюдает правила служебного распорядка, порядок работы со служебной информацией администрации города Чебоксары и настоящую должностную инструкцию;

Поддерживает уровень квалификации, достаточный для исполнения своих должностных обязанностей;

Соблюдает ограничения, не нарушает запреты, которые установлены Федеральным законом о муниципальной службе и другими федеральными законами;

Сообщает представителю нанимателя (работодателю) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта;

Уведомляет представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

Своевременно принимает меры по устранению причин коррупции в своих структурных подразделениях;

Соблюдает Кодекс этики и служебного поведения муниципальных служащих исполнительно-распорядительного органа города Чебоксары – администрации города Чебоксары и служебный распорядок.

3. Прием документов осуществляется по адресу: г. Чебоксары, ул. К. Маркса, д. 36.

4. Начало приема документов для участия в конкурсе «19» июля 2017г., окончание – «08» августа 2017 г.

    Документы принимаются ежедневно с 08.00 до 16.00, кроме выходных (суббота и воскресенье) и праздничных дней.

5. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

личное (заявление) на участие в конкурсе;

собственноручно заполненную и подписанную (анкету) по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р;

копию паспорта (паспорт предъявляется лично по прибытии на конкурс);

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые);

копии документов об образовании;

копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;

копию документов воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

заключение медицинской организации (учетная форма № 001-ГС/у) об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

(сведения) о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

справка об отсутствии судимости;

справка об отсутствии сведений в ЕГРИП и долей участия в коммерческих организациях;

сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу.

иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

6. С подробной информацией о конкурсе можно ознакомиться на официальном сайте – www.gcheb.cap.ru. в разделах: кадры, вакансии, награды, резерв кадров => конкурсы.

Типовой договор >>>