г. Чебоксары Чувашской Республики

Главный специалист-эксперт отдела по взаимодействию с общественными объединениями и организационной работы администрации Калининского района города Чебоксары

Подробнее

ИНФОРМАЦИОННОЕ СООБЩЕНИЕ (ОБЪЯВЛЕНИЕ)

О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ

ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

В АДМИНИСТРАЦИИ КАЛИНИНСКОГО РАЙОНА

ГОРОДА ЧЕБОКСАРЫ

  1. Администрация Калининского района города Чебоксары объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы главного специалиста-эксперта-отдела по взаимодействию с общественными объединениями и организационной работы администрации Калининского района города Чебоксары.

 Место нахождения: г. Чебоксары, ул. 50 лет Октября, д. 10а.

 Почтовый адрес: г. Чебоксары, ул. 50 лет Октября, д. 10а.

 Адрес электронной почты: pravo3@kalin.cap.ru

 Контактное лицо: Романова Татьяна Васильевна, Евдокимова Татьяна Владимировна

          Номер контактного телефона: 23-44-04, 23-44-05

 2. К претенденту   на замещение указанной   должности предъявляются следующие требования:

К уровню профессионального образования: высшее образование;

К стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Конституции Чувашской Республики, законов Чувашской Республики, указов Главы Чувашской Республики, постановлений Кабинета Министров Чувашской Республики, иных нормативных правовых актов, устава муниципального образования, решений, принятых на местных референдумах, иных муниципальных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей; прав и ответственности; прохождения муниципальной службы; служебного распорядка администрации; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; порядка работы со служебной информацией; норм делового общения; правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности; основ делопроизводства.

Профессиональные навыки: работы в конкретной, определенной представителем нанимателя (работодателем), сфере деятельности; организации и обеспечения выполнения поставленных задач; реализации управленческих решений; эффективного планирования рабочего времени; планирования работы; ведения деловых переговоров; анализа и прогнозирования; разработки планов по направлениям деятельности; сотрудничества с коллегами; владения конструктивной критикой; использования опыта и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; систематического повышения квалификации; подготовки деловой корреспонденции.

Должностные обязанности:

взаимодействие с учебными заведениями района;

разработка программ, проектов, планов мероприятий, направленных на активизацию жизненной позиции молодежи и обеспечивает их реализацию;

участие в реализации муниципальных целевых программ, комплексных планов и проектов в сфере молодежной политики;

проведение районных мероприятий по организации досуга молодежи, участвует в проведении общегородских молодежных мероприятий (смотры, конкурсы, фестивали и т.п.);

организация и проведение мероприятий по работе с молодежью;

осуществление организационной подготовки заседаний, совещаний и других мероприятий администрации района по вопросам, касающимся деятельности отдела;

взаимодействие с предприятиями, учреждениями, организациями и общественными объединениями в части полномочий отдела;

участие в выполнении планов и программ комплексного социально-экономического развития района.

3. Прием документов осуществляется по адресу: город Чебоксары, ул. 50 лет Октября, д. 10а, каб.210,211.

4. Начало приема документов для участия в конкурсе с «25» апреля 2017 г., окончание – «15» мая 2017 г.

Документы принимаются ежедневно с 08.00 до 16.00, кроме выходных (суббота и воскресенье) и праздничных дней.

5. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

личное (заявление) на участие в конкурсе;

собственноручно заполненную и подписанную (анкету) по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р;

копию паспорта (паспорт предъявляется лично по прибытии на конкурс);

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые);

копии документов об образовании;

копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;

копию документов воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

заключение медицинской организации (учетная форма № 001-ГС/у) об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

(сведения) о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

справка об отсутствии судимости;

справка об отсутствии сведений в ЕГРИП и долей участия в коммерческих организациях;

сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу.

иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

6. С подробной информацией о конкурсе можно ознакомиться на официальном сайте – www.kalin.cap.ru. в разделе: вакансии.

Проект трудового договора


25 апреля 2017