На размер пенсии в первую очередь будет влиять:
- размер заработной платы: чем выше зарплата, тем выше пенсия. Если работодатель не делал взносы за своего работника в систему обязательного пенсионного страхования в полном объеме (речь идет о «серой» заработной плате), этот заработок в формировании пенсионного капитала не участвует;
– длительность страхового стажа: чем продолжительнее страховой стаж гражданина, тем больше у него будет сформировано пенсионных прав, за каждый год трудовой деятельности будет начисляться определенное количество пенсионных коэффициентов.
В новом законодательстве сохранено включение в страховой стаж так называемых нестраховых периодов, когда человек не работал. За социально значимые периоды такие как служба в армии по призыву, уход за ребенком до 1,5 лет, ребенком-инвалидом, инвалидом 1 группы или престарелым старше 80 лет присваиваются особые годовые пенсионные коэффициенты. Так, за каждый год воинской службы по призыву начисляются пенсионные коэффициенты в размере 1,8. Коэффициенты за периоды отпуска по уходу за детьми (до 1,5 лет на каждого) начисляются в зависимости от количества детей от одного до четверых – по 1,8 за год отпуска. Если родилась двойня, тройня, то все коэффициенты суммируются;
– возраст обращения за назначением трудовой пенсии: пенсия будет существенно повышена за каждый год, истекший после достижения пенсионного возраста до обращения за пенсией.