Заседание Кабинета Министров
Чувашской Республики,
место проведения: г. Чебоксары,
Президентский бульвар, д.10, 14 этаж, зал заседаний,
12 декабря 2012 года, 10-00 часов
О внесении изменения в постановление Кабинета Министров
Чувашской Республики от 24.02.2012 г. № 64
Проект постановления Кабинета Министров Чувашской Республики «О внесении изменения в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 24 февраля 2012 г. № 64» разработан Государственной службой занятости населения Чувашской Республики.
В соответствии с Законом Чувашской Республики «О квотировании рабочих мест для инвалидов в Чувашской Республике» организации со среднесписочной численностью более 100 человек обязаны в пределах установленной квоты выделять или создавать рабочие места, в том числе специальные, для приема на работу инвалидов в соответствии с индивидуальными программами реабилитации.
Минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов для каждой организации в пределах установленной квоты определяется ежегодно Кабинетом Министров Чувашской Республики. На 2012 год с учётом внесённого изменения постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики установлено создание 402 специальных рабочих мест.
Справочно: организациям со среднесписочной численностью работников от 101 работника до 500 работников предусмотрено создание одного специального рабочего места (284 организации), организациям со среднесписочной численностью работников от 501 человека – два специальных рабочих места (59 организаций).
В соответствии с пунктом 4 статьи Закона при расчёте количества рабочих мест для приёма на работу инвалидов среднесписочная численность работников уменьшается на среднесписочную численность работников, занятых на рабочих местах с вредными и тяжёлыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест.
В адрес Госслужбы занятости Чувашии с предыдущего внесения изменений поступили обращения от 31 организации об уменьшении количества специальных рабочих мест на 33 единицы.
Справочно: из 31 предложений организаций о внесении изменения в постановление:
по результатам изменения среднесписочной численности работников 7 организаций,
в связи с ликвидацией 1 организация,
в связи с проведением аттестации рабочих мест по условиям труда 18 организаций,
по причине принадлежности организации к филиалу 5 организаций.
В проекте постановления количество организаций со среднесписочной численностью работников от 101 до 500 человек уменьшено на 23 единицы (с 284 до 261), со среднесписочной численностью работников от 501 работника умень-шено на 5 единиц (с 59 до 54 единиц).
После внесения изменения количество организаций, в которых предусмотрено создание специальных рабочих мест, сократится на 28 единиц с 343 до 315 и количество специальных рабочих мест соответственно сократится на 33 единицы (с 402 до 369 единиц).
На 31 декабря т.г. прогнозируемое количество создаваемых специальных рабочих мест составит более 360 единиц (более 97,0% от годового показателя).
Принятие данного постановления не потребует дополнительного финансирования из республиканского бюджета Чувашской Республики.
Проект постановления согласован со всеми заинтересованными организациями.
Прошу поддержать.
По состоянию на 1 декабря 2012 г. в рамках реализации вышеуказанного постановления организациями Чувашской Республики создано 351 специальное рабочее место, что составляет 95,1 % от определенного постановлением Кабинета Министров количества.
Организациями, расположенными на территориях Аликовского, Батыревского, Вурнарского, Ибресинского, Канашского, Козловского, Комсомольского, Красноармейского, Красночетайского, Мариинско-Посадского, Моргаушского, Урмарского, Цивильского, Шемуршинского, Ядринского, Янтиковского районов и города Шумерля, достигнуто 100 процентное выполнение установленного задания. Организациями города Новочебоксарска создано 31 специальное рабочее место, что составляет 96,9% от установленного задания, в г. Чебоксары выполнение составило 96,5%. На 93,8% выполнено задание в Чебоксарском районе.
Справочно: По состоянию на 1 декабря в 352 организациях республики установлена квота для трудоустройства инвалидов в количестве 2171 рабочего места, из которых 1862 рабочих мест заполнено. Выполнение квоты в целом по республике составило 85,8%. Для сравнения – на начало текущего года квота была выполнена на 73,8%. Всего в организациях республики, численность работников которых составляет более 100 человек, в счет квоты и сверх квоты работают 2489 инвалидов.
Спасибо за внимание