|
№
|
Наименование мероприятий
|
Сроки выполнения
|
ответственные
|
Ожидаемый результат
|
|
1
|
Организационные меры по созданию механизма реализации антикоррупционной политики в Шинерском сельском поселении
1.1. Разработка плана мероприятий по противодействию коррупции;
1.2. Разработка комплекса мер по исключению административных барьеров при оформлении документов, связанных с разрешительными процедурами
|
январь
2019 года
в течение года
|
глава поселения
|
Мониторинг исполнения документов для исключения проявления коррупционных рисков
|
|
2
|
Нормативно-правовое обеспечение антикоррупционной деятельности
2.1.Приведение в соответствие действующему законодательству нормативной правовой базы по вопросам муниципальной службы;
2.2.Разработка нормативных правовых актов по вопросам совершенствования системы мотивации и стимулирования труда муниципальных служащих
2.3 Обеспечение исполнения нормативных правовых актов Российской Федерации, Чувашской Республики на совершенствование организационных основ противодействия коррупции
|
в течение года
|
Глава поселения, администрация
|
Недопущение закрепления на нормативном уровне возможностей для коррупционных проявлений
|
|
3
|
Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов
3.1. Направление в прокуратуру Вурнарского района решений Собрания депутатов, постановлений и распоряжений главы и их проектов на коррупциогенность
|
постоянно
|
Глава поселения, специалист администрации
|
Недопущение закрепления на нормативном уровне возможностей для коррупционных проявлений
|
|
4
|
Организация мониторинга коррупциогенных факторов и мер антикоррупционной политики
4.1. Проведение анкетирования среди получателей муниципальных услуг на предмет оценки уровня восприятия;
4.2. Анализ обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции со стороны муниципальных служащих, принятие организационных мер, направленных на предупреждение подобных фактов
|
2 квартал
2019 года;
2 квартал 2020 года
|
Глава поселения, администрация
|
Недопущение проявления коррупционных действий в деятельности органов местного самоуправления
|
|
5
|
Внедрение антикоррупционных механизмов в рамках реализации кадровой политики
5.1. Обязательная экспертиза конкурсной документации в сфере закупок для муниципальных нужд на коррупциогенность;
5.2.Проведение мероприятий по устранению случаев участия на стороне поставщиков продукции для муниципальных нужд близких родственников, а также лиц, которые могут оказать прямое воздействие на процесс формирования, размещения и контроля за проведением закупок для муниципальных нужд.
|
2019 - 2020 г.г.
|
Глава поселения
|
Повышение общего уровня служебной культуры муниципальных служащих, формирование неприязненного отношения к коррупционным проявлениям
|
|
6
|
Внедрение антикоррупционных механизмов в рамках реализации кадровой политики
6.1. Анализ уровня профессиональной подготовки муниципальных служащих, обеспечение повышения квалификации.
6.2. Формирование кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы, организация работы по их эффективному использованию;
6.3. Осуществление мероприятий по формированию среди муниципальных служащих обстановки нетерпимости к коррупционным действиям
|
2019 - 2020 г.г.
|
Глава поселения
|
|
7
|
Внедрение внутреннего контроля в администрации поселения
7.1.Обеспечение эффективного контроля за соблюдением муниципальными служащими ограничений, предусмотренных законодательством о муниципальной службе;
7.2. Проведение проверки на причастность муниципальных служащих к осуществлению предпринимательской деятельности;
7.3. Проверка персональных данных, предоставляемых кандидатами при поступлении на муниципальную службу
7.4. Обеспечение выполнения требований законодательства о предотвращении и урегулировании конфликта интересов муниципальных служащих в Шинерском сельском поселении
|
постоянно
|
Глава поселения
|
Устранение рисков коррупционных проявлений при исполнении должностных обязанностей муниципальных служащих
|
|
8
|
Организация антикоррупционной пропаганды и просвещения
8.1. Разъяснительная работа по Указу Президента РФ № 815 от 19.05.2008 г. «О мерах по противодействию коррупции», закона Чувашской Республики № 14 от 04.07.2007 г. «О противодействии коррупции»
|
3 квартал 2019 г.
|
Глава поселения, специалист администрации
|
Выполнение целей и задач, поставленных Президентов Российской Федерации и Главой Чувашской Республики в части противодействия коррупции
|
|
9
|
Обеспечение доступа граждан и организаций к информации о деятельности органов местного самоуправления
9.1. Введение в практику отчетов о деятельности органов местного самоуправления района перед населением о проводимой работе в целом и по предупреждению коррупционных правонарушений через СМИ и сеть Интернет
9.2. Обеспечение соблюдения правил приема граждан, в том числе выездных приемов в рамках проведения единых информационных дней
9.3.Обеспечение работы «горячей линии» на сайте администрации Шинерского сельского поселения Вурнарского района, «телефона доверия» для обращения граждан о злоупотреблениях должностных лиц администрации района
9.4.Размещение в СМИ результатов проводимых в сельском поселении социологических исследований по вопросам коррупции
|
ежегодно
|
Глава поселения, специалист администрации
|
Оперативное оповещение о коррупционных проявлениях в деятельности муниципальных служащих
|
|
10
|
Обеспечение ежегодного повышения квалификации муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции.
|
до 01 апреля ежегодно
|
Глава сельского поселения
|
Повышение общего уровня служебной культуры муниципальных служащих, формирование неприязненного отношения к коррупционным проявлениям
|
|
11
|
Обеспечение обучения муниципальных служащих, впервые поступивших на муниципальную службу для замещения должностей, включенных в перечни, установленные нормативными правовыми актами российской Федерации, по образовательным программам в области противодействия коррупции.
|
по мере поступления
|
Глава сельского поселения
|
Повышение общего уровня служебной культуры муниципальных служащих, формирование неприязненного отношения к коррупционным проявлениям
|
|
12
|
Обеспечение:
12.1 контроля за соблюдением лицами, замещающими должности муниципальной службы требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения
12.2. кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов.
|
до 01 февраля ежегодно
до 01 февраля ежегодно
|
Глава сельского поселения, специалист администрации
|
Устранение рисков коррупционных проявлений при исполнении должностных обязанностей муниципальных служащих
|