Должностная инструкция

муниципального служащего муниципальной службы – ведущего специалиста – эксперта сектора комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав при администрации  Цивильского муниципального округа

1. Общие положения

1. В соответствии с Реестром должностей муниципальной службы Чувашской Республики, должность ведущего специалиста – эксперта сектора комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав при администрации Цивильского муниципального округа Чувашской Республики относится к младшей группе должностей муниципальной службы.
2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность ведущего специалиста – эксперта сектора комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав при администрации Цивильского муниципального округа (далее ведущий специалист-эксперт сектора).
3. 3. Ведущий специалист – эксперт сектора назначается главой Цивильского муниципального округа и освобождается от должности распоряжением главы Цивильского муниципального округа Чувашской Республики.
4. Ведущий специалист-эксперт сектора непосредственно подчиняется заведующему сектором комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации Цивильского муниципального округа.
5. В случае служебной необходимости ведущий специалист-эксперт сектора временно исполняет обязанности заведующего сектором комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.
6. Ведущий специалист-эксперт сектора осуществляет свою служебную деятельность и реализует свои полномочия на основании Конституции Российской Федерации; законодательства Российской Федерации и Чувашской Республики; Федерального закона от 24 июня 1999г. №120-ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних»; Уголовного Кодекса РФ; Кодекса об административных правонарушениях в Российской Федерации; Указов президента РФ; Указов Главы Чувашской Республики, Государственного совета Чувашской Республики, Устава Цивильского муниципального округа; иных нормативно-правовых документов; постановления правительственной комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Чувашской Республики, и настоящей должностной инструкцией.

2. Должностные обязанности

Должностные обязанности ведущего специалиста – эксперта сектора:

• соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции, законы и иные нормативные правовые акты Чувашской Республики, устав Цивильского муниципального округа и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
• исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;
• соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
• соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;
• поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
• не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
• беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
• представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи;
• соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, установленные законодательством;
• уведомлять в письменной форме своего непосредственного начальника о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта;
• принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов, в письменной форме уведомить своего непосредственного начальника о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно;
• знакомиться со всеми материалами, поступающими в администрацию округа по проблемам материнства и детства, состояния преступности среди несовершеннолетних.
• осуществлять прием, учет и прохождение дел в отношении несовершеннолетних правонарушителей и родителей:
• проводить совместно с сотрудниками ПДН, участковыми инспекторами ОВД района, специалистами отдела образования и опеки и попечительства, социальной защиты населения обследование несовершеннолетних, неблагополучных семей;
• формировать базу данных о выявленных безнадзорных, беспризорных несовершеннолетних, и семьях, находящихся в социально опасном положении, в которых воспитываются несовершеннолетние дети;
• участвовать совместно с другими субъектами системы профилактики в разработке и реализации индивидуальных программ реабилитации безнадзорных, беспризорных несовершеннолетних и семей, находящихся в социально опасном положении;
• обеспечивать регистрацию и учет входящей и исходящей корреспонденции;
• обеспечить правильное оформление, хранение и своевременную передачу в архив документов сектора, согласно номенклатуры дел;
• в соответствии с доверенностью представлять интересы комиссии и администрации Цивильского муниципального округа в судебных органах по вопросам защиты прав и законных интересов несовершеннолетних;
• нести иные обязанности в соответствии с законодательством о муниципальной службе.

3. Права

Ведущий  специалист – эксперт сектора имеет право на:

• ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
• обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
• оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом);
• отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
• получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;
• участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;
• повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;
• защиту своих персональных данных;
• ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
• рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
• пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации;
• входить беспрепятственно при наличии служебного удостоверения на территорию учреждений и организаций и знакомиться с условиями воспитания, обучения, содержания несовершеннолетних, а также с обращением с несовершеннолетними в учреждениях системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;
• проводить проверки жилищно-бытовых условий семей с несовершеннолетними детьми;
  • по поручению заведующего сектором по делам несовершеннолетних и защите их прав, председателя КДН и ЗП при администрации Цивильского муниципального округа запрашивать от отделов администрации округа, сведения, необходимые для анализа состояния дел по профилактике безнадзорности и правонарушений, травматизма и гибели несовершеннолетних, алкоголизма, наркомании, токсикомании в подростковой среде;
• беспрепятственно, при наличии служебного удостоверения, входить на территории подконтрольных комиссии учреждений и организаций и непосредственно знакомиться с условиями содержания, воспитания и обращения несовершеннолетними.
• участвовать в обсуждении вопросов, относящихся к компетенции ведущего специалиста – эксперта сектора;
• вносить предложения, направленные на улучшение организации и повышения эффективности своей работы;
• обращаться за консультациями и методической помощью к заведующему сектором по делам несовершеннолетних и защите их прав, председателю комиссии;
• повышать свою квалификацию на семинарских занятиях, курсах переподготовки кадров, в высших учебных заведениях и т.д.;
• иные права, определенные законодательством Российской Федерации.

4. Ответственность

4.1.Ведущий специалист-эксперт сектора несет ответственность:

 -  неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей;

            -  действие или бездействие, ведущее к нарушению прав и законных интересов граждан;

            -  разглашение сведений, ставших ему известными в связи с  исполнением должностных обязанностей;

            - несоблюдение ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, а также требований к служебному поведению муниципального служащего, внутреннего трудового распорядка администрации Цивильского муниципального округа;

            - правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности.

            4.2. Привлечение к ответственности ведущего специалиста – эксперта сектора  за нарушение должностных обязанностей осуществляется на основании и в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации о труде, о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом).

5. Квалификационные требования

5.1 Ведущий специалист-эксперт сектора должен иметь профессиональное образование.

            5.2. Ведущий специалист-эксперт сектора должен знать Конституцию Российской Федерации; Устав Цивильского муниципального округа; федеральные и республиканские законы, регулирующие общие принципы организации представительных и исполнительных органов государственной власти субъекта Российской Федерации, организации местного самоуправления, муниципальной службы; порядок  работы со служебной корреспонденцией и подготовки проектов правовых актов; инструкцию по делопроизводству; правила по охране труда и технике безопасности; правила внутреннего трудового распорядка, а также делового этикета.