Урмарский муниципальный округ Чăваш Республикин Вăрмар муниципаллă округě

О внесении изменений в постановление администрации Урмарского района от 21.11.2016 № 688 «Об утверждении положения об оплате труда работников муниципальных архивных учреждений Урмарского района Чувашской Республики»

            В соответствии с постановлениями Кабинета Министров Чувашской Республики от 22.02.2017 № 61, от 29.12.2017 № 554 «О внесении изменений  в некоторые постановления Кабинета Министров Чувашской Республики»

Администрация Урмарского района

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

  1.                   Внести в постановление администрации Урмарского района  от 21.11.2016 № 688 «Об утверждении положения об оплате труда работников муниципальных архивных учреждений Урмарского района Чувашской Республики» следующие изменения:

1.1.в разделе II Положения:

таблицу пункта 2.1 изложить в следующей редакции:

 

«Наименование должности

Рекомендуемый

минимальный размер

оклада (должностного оклада), рублей

Архивист, археограф, палеограф, художник-реставратор архивных документов, хранитель фондов, методист

 

5408

Ведущий архивист, ведущий археограф, ведущий палеограф, ведущий методист

 

6980

Главный архивист, главный археограф, главный палеограф, главный методист

 

8554

Заведующий сектором (начальник сектора) архива, заведующий лабораторией обеспечения сохранности архивных документов, заместитель начальника отдела, заведующий архивохранилищем

 

10254

Начальник отдела (заведующий отделом) архива, главный хранитель фондов архива

12020»;

 

 

1.2.            таблицу пункта 2.2 изложить в следующей редакции:

 

«Профессиональные квалификационные
группы должностей

Рекомендуемый

минимальный размер оклада (должностного оклада), рублей

Общеотраслевые должности служащих первого уровня

 

5158

Общеотраслевые должности служащих второго уровня

 

6292

Общеотраслевые должности служащих третьего уровня

 

9258

Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня

12020»;

 

1.3.            абзацы второй – девятый пункта 2.3 изложить в следующей редакции:

«1 разряд – 3854 рубля;

2 разряд – 4041 рубль;

3 разряд – 4233 рубля;

4 разряд – 4701 рубль;

5 разряд – 5215 рублей;

6 разряд – 5730 рублей;

7 разряд – 6297 рублей;

8 разряд – 6916 рублей.»

 

1.4.            В разделе IV. «Выплаты стимулирующего характера» абзацы пятый – девятый пункта 4.4 изложить в следующей редакции:

«при выслуге лет от 3 до 5 лет – 5 процентов;

при выслуге лет от 5 до 10 лет – 10 процентов;

при выслуге лет от 10 до 15 лет – 15 процентов;

при выслуге лет от 15 до 20 лет – 20 процентов;

при выслуге лет свыше 20 лет – 25 процентов.»;

1.5.            В разделе V. «Условия оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера» пункт 5.9. признать утратившим силу.

1.6.            В разделе V. «Условия оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера» пункт 5.10  изложить в следующей редакции:

«5.10. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя учреждения и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения (без учета заработной платы руководителя учреждения, заместителей руководителя, главного бухгалтера) определяется распоряжением администрации Урмарского района Чувашской Республики в кратности от 1 до 5.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы заместителей руководителя, главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения (без учета заработной платы руководителя учреждения, заместителей руководителя, главного бухгалтера) определяется распоряжением администрации Урмарского района Чувашской Республики в кратности от 1 до 2,5.

Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год. Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников учреждения определяется путем деления среднемесячной заработной платы соответствующего руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников этого учреждения (без учета заработной платы руководителя учреждения, заместителей руководителя, главного бухгалтера). Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».

При установлении условий оплаты труда руководителю учреждения Администрация Урмарского района должна исходить из необходимости обеспечения непревышения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы, установленного в соответствии с абзацами первым и вторым настоящего пункта, в случае выполнения всех показателей эффективности деятельности учреждения и работы его руководителя и получения выплат стимулирующего характера в максимальном размере.

Размещение информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и представление указанными лицами данной информации осуществляются в порядке, установленном Кабинетом Министров Чувашской Республики.»

2. Контроль за выполнением  настоящего постановления возложить на Павлова Н.А-заместителя главы администрации - начальника отдела организационно-контрольной и кадровой работы.

3. Настоящее постановление  вступает в силу после его официального опубликования, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 года.

 

 Глава администрации Урмарского района                                                                                                       А.В.Васильев

 

Постановление
135
15 февраля 2018 года
16 февраля 2018 года
Поделиться