Ухманское сельское поселение Канашского района ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ
Орфографическая ошибка в тексте

Послать сообщение об ошибке автору?
Ваш браузер останется на той же странице.

Комментарий для автора (необязательно):

Спасибо! Ваше сообщение будет направленно администратору сайта, для его дальнейшей проверки и при необходимости, внесения изменений в материалы сайта.

Новости » О праве на труд

12:18 12 августа 2022 г.

Заключенный трудовой договор и официальная заработная плата – право каждого работника и обязанность каждого работодателя.

Что я потеряю, если соглашусь работать без оформления трудового договора?

— Лица, которые соглашаются работать без оформления трудового договора, не могут рассчитывать на выплату всех пособий — по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет, по временной нетрудоспособности, налоговый вычет по НДФЛ за покупку жилья, за обучение и лечение, выплаты при травматизме и несчастных случаях, выплаты при простое и увольнении в связи с сокращением, оплачиваемый отпуск, пенсию в необходимом объеме.

Трудовой договор отличается от договора оказания услуг и содержит больше гарантий?

— Договор возмездного оказания услуг отличается от трудового договора. Только трудовой договор может гарантировать официальную заработную плату, оплачиваемые отпуск, больничный, декрет, охрану труда и выплаты при производственном травматизме, защиту прав работника при увольнении или сокращении, защиту прав работника при конфликте с работодателем, заслуженную пенсию.

Предусмотрена ли ответственность для работодателя за подмену договора или его не оформление?

— Работодатель, уклоняющийся от оформления трудового договора с работником либо заключивший гражданско-правовой договор, фактически регулирующий трудовые отношения, подлежит административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ с наложением штрафа в соответствии с санкцией статьи.

Что делать, если работодатель отказывается оформлять трудовой договор?

— При возникновении ситуации, когда работодатель не оформляет с работником трудовой договор, работнику необходимо обратиться в Государственную инспекцию труда, в прокуратуру, в суд.

 

Помощник Канашского межрайонного прокурора

 юрист 3 класса                                                                             О.В. Карлина

 

Ухманское сельское поселение Канашского района

Мой МирВКонтактеОдноклассники

Охрана труда в Чувашской Республике    
Фонд поддержки социальных и культурных программ Чувашии 

Администрации городов и районов Чувашской Республики
Администрации сельских поселений Канашского района
Система управления контентом
429301, Чувашская Республика, Канашский район, с. Ухманы, ул. Школьная, д. 5
Телефон: 8(83533) 62-3-18
TopList Сводная статистика портала Яндекс.Метрика