00:00 11 ноября 2009 г.
После окончания учебного заведения многие выпускники в целях поиска работы обращаются в Центр занятости населения. Молодые люди, которые только завершили учебу и не имеют навыков работы и трудового стажа, сталкиваются с определенными трудностями в вопросе трудоустройства. Для такой категории граждан в рамках республиканской целевой программы дополнительной поддержки занятости населения ЧР на 2009 год Центр занятости населения организует стажировку безработных граждан выпускников учреждений профессионального образования.
Стажировка – это производственная деятельность для приобретения опыта работы или повышения квалификации по специальности.
Достоинства стажировки для соискателей: помогает убедиться, что выбранная работа, сфера деятельности и предприятие подходят студенту, выпускнику; дает возможность проявить и зарекомендовать себя как молодого специалиста; помогает приобрести опыт по специальности; дает шанс начать карьеру или быть зачисленным в кадровый резерв предприятия.
Достоинства стажировки для работодателей: набирая персонал посредством стажировок, организация исключает вероятность принять некомпетентного специалиста, так как в процессе стажировки выявляются личностные и деловые качества человека, его способность к обучению, коммуникабельность, взаимоотношения в коллективе, отношение к порученной работе, ответственность; после завершения стажировки организация может оставить молодого специалиста работать на постоянной основе.
Весной Центр занятости населения заключил договор на стажировку с Администрацией Комсомольского района где были трудоустроены 7 безработных граждан - выпускников учебных заведений. Осенью был заключен второй договор, где на данный момент работают 4 безработных выпускника.