Закон Чувашской Республики от 12 апреля 2005 года № 11 «О государственной гражданской службе Чувашской Республики»

ЗАКОН

ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ

ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

Принят

Государственным Советом

Чувашской Республики

29 марта 2005 года

Настоящим Законом регулируются отдельные отношения, связанные с прохождением государственной гражданской службы Чувашской Республики.

Статья 1. Основные термины

Для целей настоящего Закона применяемые термины означают:

государственная должность Чувашской Республики (далее также - государственная должность) - должность, устанавливаемая Конституцией Чувашской Республики, законами Чувашской Республики для непосредственного исполнения полномочий государственных органов Чувашской Республики;

представитель нанимателя - руководитель государственного органа, лицо, замещающее государственную должность, либо представитель указанных руководителя или лица, осуществляющие полномочия нанимателя от имени Чувашской Республики.

Статья 2. Законодательство Чувашской Республики о государственной гражданской службе Чувашской Республики

Законодательство Чувашской Республики о государственной гражданской службе Чувашской Республики основывается на Конституции Российской Федерации, Федеральном законе от 27 мая 2003 года N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации", Федеральном законе от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), других федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации и состоит из Конституции Чувашской Республики, настоящего Закона, других законов Чувашской Республики и иных нормативных правовых актов Чувашской Республики.

(в ред. Закона ЧР от 06.03.2013 N 6)

Статья 3. Государственная гражданская служба Чувашской Республики

Государственная гражданская служба Чувашской Республики является составной частью государственной гражданской службы Российской Федерации.

Государственная гражданская служба Чувашской Республики (далее также - гражданская служба) - профессиональная служебная деятельность граждан Российской Федерации на должностях государственной гражданской службы Чувашской Республики по обеспечению исполнения полномочий Чувашской Республики, а также полномочий государственных органов Чувашской Республики и лиц, замещающих государственные должности Чувашской Республики.

Статья 4. Государственный гражданский служащий Чувашской Республики

1. Государственный гражданский служащий Чувашской Республики (далее также - гражданский служащий) - гражданин Российской Федерации, осуществляющий профессиональную служебную деятельность на должности государственной гражданской службы Чувашской Республики и получающий денежное содержание за счет средств республиканского бюджета Чувашской Республики. В случаях, предусмотренных федеральным законом, гражданский служащий может получать денежное содержание также за счет средств федерального бюджета.

(в ред. Закона ЧР от 27.02.2010 N 11)

2. Гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность на должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в соответствии с актом о назначении на должность и со служебным контрактом.

3. Правовое положение (статус) гражданского служащего, в том числе ограничения, обязательства, правила служебного поведения, ответственность, а также порядок разрешения конфликта интересов и служебных споров устанавливаются Федеральным законом.

(в ред. Закона ЧР от 06.03.2013 N 6)

Статья 5. Должности гражданской службы, их классификация

1. Должности государственной гражданской службы Чувашской Республики (далее также - должности гражданской службы) учреждаются законом Чувашской Республики или указом Главы Чувашской Республики с учетом положений Федерального закона в целях обеспечения исполнения полномочий государственного органа либо лица, замещающего государственную должность.

(в ред. Закона ЧР от 05.12.2011 N 90)

2. Должности гражданской службы подразделяются на категории и группы.

3. Должности гражданской службы подразделяются на следующие категории:

1) руководители - должности руководителей и заместителей руководителей государственных органов Чувашской Республики и их структурных подразделений, должности руководителей и заместителей руководителей представительств государственных органов Чувашской Республики и их структурных подразделений, замещаемые на определенный срок полномочий или без ограничения срока полномочий;

2) помощники (советники) - должности, учреждаемые для содействия лицам, замещающим государственные должности, руководителям государственных органов Чувашской Республики и руководителям представительств государственных органов Чувашской Республики в реализации их полномочий и замещаемые на определенный срок, ограниченный сроком полномочий указанных лиц или руководителей;

3) специалисты - должности, учреждаемые для профессионального обеспечения выполнения государственными органами Чувашской Республики установленных задач и функций и замещаемые без ограничения срока полномочий;

4) обеспечивающие специалисты - должности, учреждаемые для организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности государственных органов Чувашской Республики и замещаемые без ограничения срока полномочий.

4. Должности гражданской службы подразделяются на следующие группы:

1) высшие должности гражданской службы;

2) главные должности гражданской службы;

3) ведущие должности гражданской службы;

4) старшие должности гражданской службы;

5) младшие должности гражданской службы.

5. Должности категорий "руководители" и "помощники (советники)" подразделяются на высшую, главную и ведущую группы должностей гражданской службы.

Должности категории "специалисты" подразделяются на высшую, главную, ведущую и старшую группы должностей гражданской службы.

Должности категории "обеспечивающие специалисты" подразделяются на главную, ведущую, старшую и младшую группы должностей гражданской службы.

6. Должности гражданской службы в государственных органах Чувашской Республики, учреждаемые с учетом структуры этих органов и классифицируемые по категориям, группам должностей в соответствии со статьей 9 Федерального закона, составляют перечни должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики, являющиеся соответствующими разделами Реестра должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики.

(в ред. Закона ЧР от 30.07.2013 N 56)

7. Реестр должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики составляется с учетом принципов построения Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы и утверждается указом Главы Чувашской Республики.

(часть 7 в ред. Закона ЧР от 30.07.2013 N 56)

Статья 6. Классные чины гражданской службы, порядок их присвоения и сохранения

(в ред. Закона ЧР от 27.02.2010 N 11)

1. Классные чины гражданской службы (далее также - классные чины) присваиваются гражданским служащим в соответствии с замещаемой должностью гражданской службы в пределах группы должностей гражданской службы в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Законом.

2. Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы на определенный срок полномочий, за исключением гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы категории "руководители", относящиеся к высшей группе должностей гражданской службы, классные чины присваиваются по результатам квалификационного экзамена.

(часть 2 в ред. Закона ЧР от 05.12.2011 N 90)

3. Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы высшей группы, присваивается классный чин гражданской службы - действительный государственный советник Чувашской Республики 1, 2 или 3 класса.

Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы главной группы, присваивается классный чин гражданской службы - государственный советник Чувашской Республики 1, 2 или 3 класса.

Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы ведущей группы, присваивается классный чин гражданской службы - советник государственной гражданской службы Чувашской Республики 1, 2 или 3 класса.

Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы старшей группы, присваивается классный чин гражданской службы - референт государственной гражданской службы Чувашской Республики 1, 2 или 3 класса.

Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы младшей группы, присваивается классный чин гражданской службы - секретарь государственной гражданской службы Чувашской Республики 1, 2 или 3 класса.

4. Классные чины присваиваются гражданским служащим персонально, с соблюдением последовательности, в соответствии с замещаемой должностью гражданской службы в пределах группы должностей гражданской службы, а также с учетом профессионального уровня, продолжительности гражданской службы в предыдущем классном чине и в замещаемой должности гражданской службы.

5. Классный чин может быть первым или очередным. Первый классный чин гражданской службы присваивается гражданскому служащему, не имеющему классного чина гражданской службы.

6. Первыми классными чинами (в зависимости от группы должностей гражданской службы, к которой относится должность гражданской службы, замещаемая гражданским служащим) являются:

а) для младшей группы должностей гражданской службы - секретарь государственной гражданской службы Чувашской Республики 3 класса;

б) для старшей группы должностей гражданской службы - референт государственной гражданской службы Чувашской Республики 3 класса;

в) для ведущей группы должностей гражданской службы - советник государственной гражданской службы Чувашской Республики 3 класса;

г) для главной группы должностей гражданской службы - государственный советник Чувашской Республики 3 класса;

д) для высшей группы должностей гражданской службы - действительный государственный советник Чувашской Республики 3 класса.

7. Первый классный чин присваивается гражданскому служащему после успешного завершения испытания, а если испытание не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после назначения гражданского служащего на должность гражданской службы.

8. Очередной классный чин присваивается гражданскому служащему по истечении срока, установленного для прохождения гражданской службы в предыдущем классном чине, и при условии, что он замещает должность гражданской службы, для которой предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем классный чин, присваиваемый гражданскому служащему.

9. Для прохождения гражданской службы устанавливаются следующие сроки:

а) в классных чинах секретаря государственной гражданской службы Чувашской Республики 3 и 2 класса, референта государственной гражданской службы Чувашской Республики 3 и 2 класса - не менее одного года;

б) в классных чинах советника государственной гражданской службы Чувашской Республики 3 и 2 класса, государственного советника Чувашской Республики 3 и 2 класса - не менее двух лет.

10. Для прохождения гражданской службы в классных чинах действительного государственного советника Чувашской Республики 3 и 2 класса, как правило, устанавливается срок не менее одного года.

11. Для прохождения гражданской службы в классных чинах секретаря государственной гражданской службы Чувашской Республики 1 класса, референта государственной гражданской службы Чувашской Республики 1 класса, советника государственной гражданской службы Чувашской Республики 1 класса и государственного советника Чувашской Республики 1 класса сроки не устанавливаются.

12. Срок гражданской службы в присвоенном классном чине исчисляется со дня присвоения классного чина.

13. При назначении гражданского служащего на более высокую должность гражданской службы ему присваивается очередной классный чин, если истек срок, установленный частью 9 или 10 настоящей статьи для прохождения гражданской службы в предыдущем классном чине, и при условии, что для этой должности гражданской службы предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем классный чин, присваиваемый гражданскому служащему.

(в ред. Закона ЧР от 05.05.2015 N 13)

При назначении гражданского служащего на должность гражданской службы, которая относится к более высокой группе должностей гражданской службы, чем замещаемая им ранее, указанному служащему присваивается классный чин, являющийся в соответствии с частью 6 настоящей статьи первым для этой группы должностей гражданской службы, если этот классный чин выше классного чина, который имеет гражданский служащий. В указанном случае классный чин присваивается без соблюдения последовательности и без учета продолжительности гражданской службы в предыдущем классном чине.

(в ред. Закона ЧР от 05.05.2015 N 13)

Классный чин присваивается гражданскому служащему в соответствии с настоящей частью после успешного завершения испытания, а если испытание не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после его назначения на должность гражданской службы.

14. Утратила силу. - Закон ЧР от 05.12.2011 N 90.

15. Классные чины действительного государственного советника Чувашской Республики 1, 2 и 3 класса присваиваются гражданским служащим Главой Чувашской Республики по представлению руководителей государственных органов Чувашской Республики.

(в ред. Закона ЧР от 05.12.2011 N 90)

16. Классные чины государственного советника Чувашской Республики 1, 2 и 3 класса присваиваются гражданским служащим:

а) в органах исполнительной власти Чувашской Республики - Кабинетом Министров Чувашской Республики по представлению руководителей этих органов;

(в ред. Закона ЧР от 05.05.2015 N 13)

б) в иных государственных органах Чувашской Республики - руководителями этих органов.

17. Классные чины советника государственной гражданской службы Чувашской Республики 1, 2 и 3 класса, референта государственной гражданской службы Чувашской Республики 1, 2 и 3 класса, секретаря государственной гражданской службы Чувашской Республики 1, 2 и 3 класса присваиваются гражданским служащим представителем нанимателя.

18. Классные чины присваиваются гражданским служащим соответственно решением Главы Чувашской Республики, Кабинета Министров Чувашской Республики, руководителя государственного органа Чувашской Республики или представителя указанного руководителя.

(в ред. Закона ЧР от 05.12.2011 N 90)

19. Со дня присвоения гражданскому служащему классного чина ему устанавливается месячный оклад в соответствии с присвоенным классным чином (оклад за классный чин).

20. Запись о присвоении классного чина вносится в личное дело и трудовую книжку гражданского служащего.

21. В качестве меры поощрения за особые отличия в гражданской службе классный чин гражданскому служащему может быть присвоен:

а) до истечения срока, установленного частью 9 или 10 настоящей статьи для прохождения гражданской службы в соответствующем классном чине, но не ранее чем через шесть месяцев пребывания в замещаемой должности гражданской службы, - не выше классного чина, соответствующего этой должности гражданской службы;

б) по истечении указанного срока - на одну ступень выше классного чина, соответствующего замещаемой должности гражданской службы в пределах группы должностей гражданской службы, к которой относится замещаемая должность.

22. Очередной классный чин не присваивается гражданским служащим, имеющим дисциплинарные взыскания, а также гражданским служащим, в отношении которых проводится служебная проверка или возбуждено уголовное дело.

23. Присвоенный классный чин сохраняется за гражданским служащим при освобождении от замещаемой должности гражданской службы и увольнении с гражданской службы (в том числе в связи с выходом на пенсию), а также при поступлении на гражданскую службу вновь.

24. Индивидуальные служебные споры по вопросам, связанным с присвоением классных чинов, рассматриваются в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Статья 7. Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы

(в ред. Закона ЧР от 31.10.2016 N 74)

1. Для замещения должности гражданской службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки.

2. Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы, областью и видом профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.

3. Квалификационные требования к уровню профессионального образования для замещения должностей гражданской службы устанавливаются законодательством Российской Федерации.

4. Для замещения должностей гражданской службы высшей группы должностей гражданской службы обязательно наличие не менее четырех лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.

(часть 4 в ред. Закона ЧР от 16.11.2017 N 68)

5. Для замещения должностей гражданской службы главной группы должностей гражданской службы обязательно наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы главной группы должностей гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.

(часть 5 в ред. Закона ЧР от 16.11.2017 N 68)

6. Утратила силу. - Закон ЧР от 16.11.2017 N 68.

7. Квалификационные требования к стажу гражданской службы и работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы ведущей, старшей и младшей групп должностей гражданской службы не предъявляются.

(в ред. Закона ЧР от 16.11.2017 N 68)

8. Квалификационные требования к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего его должностным регламентом. Должностным регламентом гражданского служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности гражданской службы.

Статья 8. Представление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

(в ред. Закона ЧР от 02.02.2009 N 3)

1. В соответствии с Федеральным законом сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи представителю нанимателя представляют:

1) гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, - при поступлении на гражданскую службу;

2) гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами Российской Федерации, - ежегодно не позднее срока, установленного нормативными правовыми актами Российской Федерации.

(часть 1 в ред. Закона ЧР от 05.05.2015 N 13)

2. Положение о представлении гражданским служащим, замещающим должность гражданской службы, включенную в перечень, предусмотренный частью 1 настоящей статьи, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего и членов его семьи утверждается указом Главы Чувашской Республики с учетом требований Федерального закона.

(в ред. Закона ЧР от 05.12.2011 N 90)

Статья 8.1. Представление сведений о расходах

(введена Законом ЧР от 06.03.2013 N 6)

1. В соответствии с Федеральным законом гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы, включенную в перечень, установленный соответствующим нормативным правовым актом Российской Федерации, ежегодно в сроки, установленные для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляет представителю нанимателя сведения о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельного участка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций), совершенной им, его супругой (супругом) и (или) несовершеннолетними детьми в течение календарного года, предшествующего году представления сведений (далее - отчетный период), если общая сумма таких сделок превышает общий доход данного лица и его супруги (супруга) за три последних года, предшествующих отчетному периоду, и об источниках получения средств, за счет которых совершены эти сделки, в порядке, установленном Федеральным законом от 3 декабря 2012 года N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" и указами Главы Чувашской Республики.

(часть 1 в ред. Закона ЧР от 05.05.2015 N 13)

2. Порядок принятия решения об осуществлении контроля за расходами гражданского служащего, замещающего должность гражданской службы, включенную в перечень, предусмотренный частью 1 настоящей статьи, а также за расходами членов его семьи утверждается указом Главы Чувашской Республики.

3. Государственный орган Чувашской Республики (подразделение государственного органа либо должностное лицо указанного органа, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений), осуществляющий контроль за расходами гражданского служащего, замещающего должность гражданской службы, включенную в перечень, предусмотренный частью 1 настоящей статьи, а также за расходами членов его семьи, определяется указом Главы Чувашской Республики.

Статья 9. Утратила силу. - Закон ЧР от 31.10.2016 N 74.

Статья 10. Оплата труда гражданского служащего

1. Денежное содержание гражданского служащего состоит из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы (далее - должностной оклад) и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы, которые составляют оклад месячного денежного содержания гражданского служащего (далее - оклад денежного содержания), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).

2. Размеры должностных окладов и окладов за классный чин гражданских служащих устанавливаются Кабинетом Министров Чувашской Республики.

3. Дополнительные выплаты производятся с учетом положений статьи 50 Федерального закона.

При предоставлении гражданскому служащему ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год производится единовременная выплата в размере двух месячных окладов денежного содержания.

(абзац введен Законом ЧР от 31.10.2016 N 74)

4. Размеры ежемесячного денежного поощрения, выплачиваемого гражданским служащим, устанавливаются по государственным органам Чувашской Республики дифференцированно Кабинетом Министров Чувашской Республики.

5. Порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы, а также порядок выплаты материальной помощи за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих определяются представителем нанимателя.

6. Размеры окладов денежного содержания по должностям гражданской службы ежегодно увеличиваются (индексируются) в соответствии с законом Чувашской Республики о республиканском бюджете Чувашской Республики на соответствующий год с учетом уровня инфляции (потребительских цен). Решение об увеличении (индексации) размеров окладов денежного содержания по должностям гражданской службы принимается Кабинетом Министров Чувашской Республики.

7. По отдельным должностям гражданской службы может устанавливаться особый порядок оплаты труда гражданских служащих, при котором оплата труда производится в зависимости от показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности, определяемых в срочном служебном контракте. К гражданским служащим, оплата труда которых производится в указанном особом порядке, не применяются условия оплаты труда, установленные иными частями настоящей статьи.

Перечень должностей гражданской службы, по которым может устанавливаться особый порядок оплаты труда, а также порядок установления оплаты труда гражданских служащих, предусмотренный настоящей частью, утверждаются указом Главы Чувашской Республики по представлению Кабинета Министров Чувашской Республики.

(в ред. Закона ЧР от 05.12.2011 N 90)

8. Оплата труда, предусмотренная частью 7 настоящей статьи, производится в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих.

9. Специфические показатели эффективности и результативности деятельности государственного органа, принятия и исполнения управленческих и иных решений, а также правового, организационного и документационного обеспечения исполнения указанных решений утверждаются правовым актом государственного органа Чувашской Республики в соответствии с особенностями его задач и функций.

Статья 11. Фонд оплаты труда государственных гражданских служащих и работников государственного органа Чувашской Республики

1. Фонд оплаты труда гражданских служащих и фонд оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы, составляют фонд оплаты труда гражданских служащих и работников государственного органа Чувашской Республики.

2. При формировании фонда оплаты труда гражданских служащих средства для выплаты предусматриваются с учетом положений части 2 статьи 51 Федерального закона.

3. Представитель нанимателя вправе перераспределять средства фонда оплаты труда гражданских служащих между выплатами, предусмотренными частью 2 настоящей статьи.

4. В государственных органах Чувашской Республики, в которых оплата труда гражданских служащих производится в соответствии с частью 7 статьи 10 настоящего Закона, фонд (соответствующая часть фонда) оплаты труда гражданских служащих формируется на основе показателей эффективности и результативности деятельности государственного органа Чувашской Республики.

5. Порядок формирования фонда оплаты труда гражданских служащих и фонда оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы, устанавливается Кабинетом Министров Чувашской Республики с учетом положений Федерального закона.

Статья 12. Основные государственные гарантии гражданских служащих

Для правовой и социальной защищенности гражданских служащих, повышения мотивации эффективного исполнения ими своих должностных обязанностей, укрепления стабильности профессионального состава кадров гражданской службы и в порядке компенсации ограничений, установленных федеральными законами, гражданским служащим предоставляются основные государственные гарантии, предусмотренные Федеральным законом.

Случаи, порядок и размеры выплат по обязательному государственному страхованию гражданскому служащему устанавливаются законом Чувашской Республики.

Порядок и условия командирования гражданского служащего, порядок и условия возмещения гражданскому служащему расходов, связанных с переездом гражданского служащего и членов его семьи в другую местность при переводе гражданского служащего в другой государственный орган Чувашской Республики, устанавливаются Кабинетом Министров Чувашской Республики.

Порядок и условия обеспечения гражданских служащих, назначенных в порядке ротации на должность гражданской службы в государственный орган Чувашской Республики, расположенный в другой местности в пределах Чувашской Республики, служебными жилыми помещениями, а также порядок и размеры возмещения указанным гражданским служащим расходов на наем (поднаем) жилого помещения устанавливаются Кабинетом Министров Чувашской Республики.

(абзац введен Законом ЧР от 06.03.2013 N 6)

Статья 13. Дополнительные государственные гарантии гражданских служащих

Гражданским служащим при определенных условиях, предусмотренных федеральным законодательством, законами Чувашской Республики или иными нормативными правовыми актами Чувашской Республики, может предоставляться право на:

1) дополнительное профессиональное образование с сохранением на этот период замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания;

(в ред. Закона ЧР от 30.07.2013 N 56)

2) транспортное обслуживание, обеспечиваемое в связи с исполнением должностных обязанностей, в зависимости от категории и группы замещаемой должности гражданской службы, а также на компенсацию за использование личного транспорта в служебных целях и возмещение расходов, связанных с его использованием, в случаях и порядке, устанавливаемых Кабинетом Министров Чувашской Республики;

3) замещение иной должности гражданской службы при сокращении должностей гражданской службы или упразднении государственного органа Чувашской Республики в соответствии со статьей 31 Федерального закона;

(п. 3 в ред. Закона ЧР от 30.07.2013 N 56)

4) единовременную субсидию на приобретение нуждающимся в улучшении жилищных условий жилого помещения один раз за весь период гражданской службы в порядке и на условиях, устанавливаемых Кабинетом Министров Чувашской Республики;

(в ред. Закона ЧР от 27.02.2010 N 11)

5) иные государственные гарантии.

Статья 14. Поощрения и награждения за гражданскую службу

За безупречную и эффективную гражданскую службу к гражданскому служащему применяются поощрения и награждения, предусмотренные Федеральным законом и законодательством Чувашской Республики.

При поощрении гражданского служащего в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет гражданскому служащему выплачивается единовременное поощрение в размере 10 окладов месячного денежного содержания гражданского служащего. Порядок и условия выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет устанавливаются Кабинетом Министров Чувашской Республики.

Статья 15. Формирование кадрового состава гражданской службы

1. Формирование кадрового состава государственных служащих осуществляется в соответствии с Федеральным законом.

2. Подготовка кадров для гражданской службы осуществляется в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования в соответствии с законодательством Российской Федерации.

(в ред. Закона ЧР от 30.07.2013 N 56)

Заключение договора о целевом приеме или договора о целевом обучении между государственным органом Чувашской Республики и гражданином с обязательством последующего прохождения гражданской службы после окончания обучения в течение определенного срока осуществляется на конкурсной основе в порядке, установленном указом Главы Чувашской Республики.

(в ред. Законов ЧР от 05.12.2011 N 90, от 30.07.2013 N 56)

3. Профессиональное развитие гражданского служащего включает в себя дополнительное профессиональное образование и иные мероприятия по профессиональному развитию и осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Чувашской Республики.

Дополнительное профессиональное образование гражданского служащего включает в себя профессиональную переподготовку и повышение квалификации.

Государственный заказ Чувашской Республики на мероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих, включая его объем и структуру, утверждается Кабинетом Министров Чувашской Республики после дня вступления в силу закона Чувашской Республики о республиканском бюджете Чувашской Республики на соответствующий финансовый год и плановый период с учетом положений Федерального закона.

(часть 3 в ред. Закона ЧР от 16.11.2017 N 68)

4. Для замещения вакантных должностей гражданской службы в соответствии с Федеральным законом формируются кадровый резерв Чувашской Республики и кадровый резерв государственного органа Чувашской Республики.

(в ред. Закона ЧР от 30.07.2013 N 56)

Положение о кадровом резерве на гражданской службе, устанавливающее порядок формирования кадрового резерва Чувашской Республики и кадрового резерва государственного органа Чувашской Республики и работы с ними, утверждается указом Главы Чувашской Республики.

(в ред. Закона ЧР от 30.07.2013 N 56)

Статья 15.1. Ротация гражданских служащих

(введена Законом ЧР от 06.03.2013 N 6)

1. Ротация гражданских служащих проводится в соответствии с Федеральным законом в целях повышения эффективности гражданской службы и противодействия коррупции путем назначения гражданских служащих на иные должности гражданской службы в том же или другом государственном органе Чувашской Республики.

2. Перечень должностей гражданской службы, по которым предусматривается ротация гражданских служащих, и план проведения ротации гражданских служащих утверждаются указом Главы Чувашской Республики на основе предложений государственных органов Чувашской Республики.

Статья 16. Программы развития и финансирование гражданской службы

1. Развитие гражданской службы обеспечивается программами развития государственной гражданской службы.

В целях совершенствования эффективности деятельности аппаратов государственных органов Чувашской Республики и профессиональной служебной деятельности гражданских служащих в отдельном государственном органе Чувашской Республики или в его самостоятельном структурном подразделении в рамках соответствующих программ развития гражданской службы могут проводиться эксперименты.

Порядок, условия и сроки проведения эксперимента в рамках программы развития гражданской службы устанавливаются в отдельном государственном органе Чувашской Республики нормативным правовым актом Чувашской Республики.

2. Финансирование государственной гражданской службы Чувашской Республики осуществляется за счет средств республиканского бюджета Чувашской Республики в порядке, определяемом законами и иными нормативными правовыми актами Чувашской Республики.

Статья 17. Вступление в силу настоящего Закона и переходные положения

(в ред. Закона ЧР от 27.02.2010 N 11)

1. Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования, за исключением статей 10, 11 и 14 настоящего Закона.

2. Статьи 10, 11 и 14 настоящего Закона, основывающиеся на статьях 50, 51 и 55 Федерального закона, вступают в силу в отношении гражданских служащих одновременно с вступлением в силу постановления Кабинета Министров Чувашской Республики о денежном содержании гражданских служащих.

3. Установленные на день вступления в силу настоящего Закона условия выплаты денежного содержания государственных служащих, признаваемых в соответствии с Федеральным законом гражданскими служащими, в том числе размеры должностных окладов, установленных надбавок, условия и порядок их выплаты, применяются до вступления в силу нормативных правовых актов Чувашской Республики, устанавливающих денежное содержание гражданских служащих в соответствии с Федеральным законом.

4. Считать ранее присвоенные государственным служащим Чувашской Республики квалификационные разряды соответствующими классными чинами государственной гражданской службы Чувашской Республики согласно таблице соответствия квалификационных разрядов государственных служащих Чувашской Республики классным чинам государственной гражданской службы Чувашской Республики (приложение 1).

(часть 4 в ред. Закона ЧР от 27.02.2010 N 11)

4.1. Считать классные чины государственной гражданской службы Чувашской Республики, присвоенные государственным гражданским служащим Чувашской Республики, замещающим должности государственной гражданской службы Чувашской Республики ведущей, старшей и младшей групп, до 15 марта 2010 года, соответствующими классными чинами государственной гражданской службы Чувашской Республики согласно таблице соответствия классных чинов государственной гражданской службы Чувашской Республики (приложение 2).

(часть 4.1 введена Законом ЧР от 27.02.2010 N 11)

5. В стаж гражданской службы для назначения ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе засчитываются периоды работы (службы), которые ранее были включены (засчитаны) в установленном порядке в указанный стаж.

Статья 18. Признание утратившими силу отдельных законодательных актов

Признать утратившими силу со дня вступления в силу настоящего Закона:

1) Закон Чувашской Республики от 14 декабря 1996 года N 19 "О государственной службе Чувашской Республики" (Ведомости Государственного Совета Чувашской Республики, 1997, N 15);

2) Закон Чувашской Республики от 15 июня 1999 года N 11 "О внесении изменений и дополнений в Закон Чувашской Республики "О государственной службе Чувашской Республики" (Ведомости Государственного Совета Чувашской Республики, 1999, N 31);

3) статью 15 Закона Чувашской Республики от 30 мая 2003 года N 16 "Об условиях предоставления права на пенсию за выслугу лет государственным служащим Чувашской Республики" (Ведомости Государственного Совета Чувашской Республики, 2003, N 54);

4) Закон Чувашской Республики от 29 декабря 2003 года N 49 "О внесении изменений в Закон Чувашской Республики "О государственной службе Чувашской Республики" (Ведомости Государственного Совета Чувашской Республики, 2004, N 58).

Статья 19. Применение законов и иных нормативных правовых актов Чувашской Республики о государственной службе в связи с вступлением в силу Федерального закона и настоящего Закона

Впредь до приведения нормативных правовых актов Чувашской Республики о государственной службе в соответствие с Федеральным законом и настоящим Законом нормативные правовые акты Чувашской Республики о государственной службе применяются постольку, поскольку они не противоречат Федеральному закону и настоящему Закону.

Приложение 1

к Закону

Чувашской Республики

"О государственной

гражданской службе

Чувашской Республики"

ТАБЛИЦА

СООТВЕТСТВИЯ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ РАЗРЯДОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ

СЛУЖАЩИХ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ КЛАССНЫМ ЧИНАМ

ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

Приложение 2

к Закону

Чувашской Республики

"О государственной

гражданской службе

Чувашской Республики"

ТАБЛИЦА

СООТВЕТСТВИЯ КЛАССНЫХ ЧИНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ

ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

Президент

Чувашской Республики

Н.ФЕДОРОВ

г. Чебоксары

12 апреля 2005 года

N 11